Subscription-Series Administration and Operations Manager (w/m/d)

• Du übernimmst die Verantwortung für den operativen Workflow von SuSe:

  • Ansprechpartner für Sales in Bezug auf SuSe-Anfragen

  • Berechnung der monatlichen Abonnement- und Anmeldegebühren

  • Erstellung von Abonnementverträgen, SLAs nebst Anhängen

  • Administration der Verträge (Versand – Prüfung – Verwaltung)

  • Überwachung des Prozessablaufes / Sicherung der Datenqualität

  • Impulsgeber für Optimierung und Weiterentwicklung des Workflows

• Du arbeitest mit dem Vertriebsmanagement in folgenden Punkten zusammen:

  • Erstellen von Potenziallisten, Reportings

  • Unterstützung bei Vertriebsansätzen

  • Erstellung von Schulungsunterlagen

• Du verfolgst Synergien innerhalb d&b:

  • Unterstützung bei der Weiterentwickelung der Subscription-Series

  • Unterstützung im Projektmanagement (national / international)

  • Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Marketing / Internal Sales / Legal

Lass uns gemeinsam herausfinden, ob die Position die richtige für dich ist:

• Du hast ein Studium in BWL / Wirtschaftswissenschaften / Bankbetriebswirt o.Ä. erfolgreich abgeschlossen

• Berufserfahrung im Vertrieb bei einem Produktionsunternehmen ist wünschenswert

• Du überzeugst durch dein analytisches, konzeptionelles und lösungsorientiertes Denken und Handeln

• Deine selbstständige Arbeitsweise, Proaktivität und Kundenorientierung zeichnen dich aus

• Du besitzt ein hohes Maß an Verlässlichkeit

• Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office Programmen um

• Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch runden dein Profil ab

Genau das Gegenteil von Langeweile: Begeisterung, Inspiration und eine Arbeit, mit der du dich identifizieren kannst. Du entwickelst Lösungen für genau den Sound, der zukünftig für Gänsehaut-Momente bei den Zuhörern und Besuchern von Live-Veranstaltungen und Konzerten sorgen wird.  

Du arbeitest in einem hochmodernen Arbeitsumfeld: Unsere Produktionsanlagen und Arbeitsplätze sind ebenso wie die Qualität unsere Produkte und Lösungen State-of-the-Art. Eben auf dem Niveau eines Weltmarktführers.

Für die einen Nebensache – für uns Ehrensache: Mitarbeiter-Vorteile
Wir von d&b arbeiten ständig an Lösungen, die helfen sollen, unsere Mitarbeiter und ihre Familien im Alltag umfassend zu unterstützen. Unsere Gehälter bewegen sich im oberen marktüblichen Bereich. Und auch unsere Sozialleistungen sind übertariflich und durchaus vergleichbar mit denen eines Großunternehmens.

Hier ein Überblick über die Annehmlichkeiten bei der d&b Gruppe:

• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten  

• 30 Tage Urlaub im Jahr

• Bis zu sechs Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall

• Möglichkeit der subventionierten Entgeltumwandlung

• Digitale Lernplattform zur persönlichen Weiterbildung

• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

• Kostenloses Mineralwasser und Kaffee

• Subventionierte Kantine

• Kostenlose Parkplätze