Einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere WfbM-Wäscherei

Welzheim

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e.V.

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Benefits

Arbeitsweg
Beruf und Familie
Essen und Trinken
Gesundheit
Sachbezug
Vorsorgeleistungen

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.

Wir suchen ab sofort:

einen Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit in unserer WfbM-Wäscherei

Deine Aufgaben:

Anleitung, Betreuung und Einsatz der zu betreuenden Mitarbeiter/-innen gemäß ihren individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten
Vorsortieren, Waschen, Trocknen, Bügeln und Mangeln der Wäsche
Die Sicherstellung der Dokumentation
Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften
Kooperative Zusammenarbeit mit den Kollegen und Kolleginnen der Tagesstruktur und des Wohnbereiches

Wir wünschen uns:

Ein qualifizierter Abschluss als Fachkraft nach Werkstättenverordnung (WVO) als Arbeitserzieher_in oder –pädagog_in oder Ähnlichem
Alternativ eine Qualifizierung als Hauswirtschafter_in oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung bzw. Berufserfahrung
Belastbarkeit und Flexibilität
Fähigkeit und Bereitschaft sowohl eigenverantwortlich und selbständig, als auch im Team zu arbeiten
Idealerweise entsprechende (Berufs-)Erfahrung und Kenntnisse
Identifikation mit den Grundwerten der Einrichtung und Loyalität gegenüber der strategischen Ausrichtung des Arbeitgebers

Wir bieten Dir:

Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team
ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept
eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr
E-Bike Leasing, Dienstscooter oder Dienstroller (JobRad/ELEASA) für Dich und einen Angehörigen nach der Probezeit
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge