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<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen Siezum nächstmöglichen Zeitpunktfür einen Einsatz am Landratsamt Unterallgäu<h3>als Hygienekontrolleur (m/w/d)</h3>in Vollzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Worum geht es?</h2>Am Landratsamt Unterallgäu ist eine Stelle als Hygienekontrolleur (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.<h2>Die Aufgaben</h2><ul><li>Kontroll- und Überwachungsaufgaben im Bereich der Umwelthygiene (Wasser, Abfall, Bodenschutz, Luftreinhaltung, Lärmschutz, Strahlenschutz, Siedlungshygiene) sowie</li><li>Aufgaben im Vollzug des Infektionsschutzgesetzes, insbesondere im Bereich der Verhütung und Bekämpfung übertragbarer Krankheiten und im Vollzug der Trinkwasserverordnung.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung als Hygienekontrolleur (m/w/d) und/oder&nbsp;</li><li>die Erfüllung der allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen für die Übernahme in ein Beamtenverhältnis der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Gesundheit, fachlicher Schwerpunkt Hygienekontrolldienst (u. a. deutsche Staatsangehörigkeit, gesundheitliche Eignung, Altersgrenze – 45. Lebensjahr darf bei der späteren Ernennung in das Beamtenverhältnis auf Probe noch nicht vollendet sein)</li><li>die Bereitschaft, die etwa zweijährige Ausbildung in einem Arbeitsverhältnis zu absolvieren. Nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung ist die Berufung in das Beamtenverhältnis vorgesehen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Fähigkeit zu selbständiger Arbeit</li><li>sicheres Auftreten</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>nach Möglichkeit eine Vorbildung bzw. einen Berufsabschluss in einem medizinischen Assistenzberuf</li><li>Führerschein der Klasse B (im Hinblick auf erforderliche Außendienste).</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Die Eingruppierung der Stelle ist in Entgeltgruppe 4 bzw. bei einschlägiger Berufserfahrung (z.B. Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger) in Entgeltgruppe 5 TV-L vorgesehen.Die Stelle ist zunächst befristet bis zum 30.09.2028 zu besetzen, anschließend ist die Verbeamtung vorgesehen.&nbsp;Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern die Ausbildung zum Hygienekontrolleur (m/w/d) bereits abgeschlossen ist und durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung ist die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Probe in der Besoldungsgruppe A 6 der Bayerischen Besoldungsordnung beabsichtigt.Eine Einstellung bzw. Übernahme von bereits verbeamteten (verwaltungsinternen) Bewerbern (m/w/d) ist bis A 7 vorgesehen. Die Stelle ist entwicklungsfähig. Bei Beamten (m/w/d) höheren Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Der Dienstsitz ist Mindelheim.<h2>Weitere Informationen</h2>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist bei der Regierung von Schwaben Herr Dr. Lutz, Tel. 0821/327-2335, für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger, Tel. 0821/327-2138.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 30.11.2025 unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?80&amp;id=1376002" target="_blank">Hygienekontrolleur (m/w/d) in Vollzeit am Landratsamt Unterallgäu | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Hygienekontrolleur (m/w/d) in Vollzeit am Landratsamt Unterallgäu

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Geschäftsteil Versorgungsangelegenheiten im Fachbereich Soziales, Pflege und Versorgungsangelegenheiten engagierteSachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Schwerbehindertenrecht, Voll- und TeilzeitKennziffer 134 / 25 / 433Ihre Aufgaben sind:<ul><li>Durchführung des Verfahrens zur Feststellung der Schwerbehinderteneigenschaft nach dem SGB IX&nbsp;</li><li>Ausstellung der Schwerbehindertenausweise</li><li>Ausstellung von Beiblättern</li><li>Beratung von Antragstellenden</li></ul>Wir erwarten von Ihnen:<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst sowie eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung</li><li>Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht, Kenntnisse im SGB I, SGB IX und X sowie Versorgungsmedizin-Verordnung</li><li>Sicherheit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Publikum&nbsp;</li><li>eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise&nbsp;</li><li>hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Teamfähigkeit</li><li>sicheren Umgang mit EDV-Programmen (E-Akte und Fachverfahren)</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine für 2 Jahre befristete Stelle in Entgeltgruppe 8 TVöD&nbsp;</li><li>spannende und herausfordernde Aufgaben in einem motivierten Team</li><li>flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute und vielseitige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements mit abwechslungsreichen Betriebssportmöglichkeiten</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss von 75%&nbsp;für das Deutschland-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr</li><li>Kantine und Kiosk</li><li>die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge</li><li>Betriebskindertagesstätte</li></ul>Ihre Fragen beantwortet Ihnen:Frau Heidrich, Leitung des Geschäftsteils Versorgungsangelegenheiten, Telefon: 07141/ 144-42572.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte bis spätestens 24.11.2025 bevorzugt an unser Online-Bewerberportal oder unter Angabe der Kennziffer an das Landratsamt Ludwigsburg, Fachbereich Personal, Hindenburgstr. 40, 71638 Ludwigsburg, richten. Bitte beachten Sie, dass im Falle von Papierbewerbungen keine Rücksendung Ihrer Unterlagen erfolgt.&nbsp;Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. Das Landratsamt Ludwigsburg setzt sich für die Chancengleichheit im Beruf ein.

Landratsamt Ludwigsburg

Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Schwerbehindertenrecht für unseren Geschäftsteil Versorgungsangelegenheiten 

Der Landkreis Dachau sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung! Gesucht wird einArchitekt, Geograph oder Bauingenieur (m/w/d)&nbsp;für die ImmobilienbewertungUnbefristet - Vollzeit - Entgeltgruppe 11 TVöDGestalten Sie den Immobilienmarkt von morgen – hier im Landkreis Dachau.&nbsp;Immobilienkäufe im Landkreis Dachau beginnt mit einem Blick in Ihre Berichte. Ihre Analysen liegen auf den Schreibtischen von Notaren, Banken, Käufern und Verkäufern. Sie schaffen Transparenz und setzen die Orientierungspunkte für die größte finanzielle Entscheidung im Leben der meisten Menschen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Gutachterausschusses!Das bieten wir Ihnen<ul><li>Sie arbeiten in einer unbefristeten Anstellung bei einem verlässlichen öffentlichen Arbeitgeber</li><li>Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und der Großraumzulage München.</li><li>Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, die Marktbeobachtung im Landkreis aktiv mitzugestalten</li><li>Sie haben Zugang zu umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Immobilienbewertung und Gutachterwesen</li></ul>Diese Aufgaben warten auf Sie<ul><li>Sie erwecken Marktdaten zum Leben: Immobilienmarktberichte und Bodenrichtwertlisten werden durch Ihre Arbeit verständlich, transparent und handlungsrelevant</li><li>Sie beraten Behörden, Gremien sowie Bürgerinnen und Bürger. Ihre Einschätzungen prägen Entscheidungen</li><li>Sie begleiten den Gutachterausschuss, bereiten Sitzungen vor und liefern die Grundlage für seine Empfehlungen</li></ul>Dadurch zeichnen Sie sich aus<ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Geographie, Immobilienwirtschaft, Vermessungswesen oder einem vergleichbaren Bereich</li><li>Sie interessieren sich für Immobilien, wirtschaftliche Zusammenhänge und regionale Entwicklung</li><li>Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und erschließen sich neue Themenfelder mit Begeisterung</li><li>Sie arbeiten analytisch, eigeninitiativ und kreativ – und bringen Teamgeist mit</li></ul>Noch Fragen? Sehr gerne!&nbsp;<ul><li>Fachliche Fragen: Frau Dehn, Telefon 08131 / 74 -1892</li><li>Fragen zum Bewerbungsverfahren: Herr Wanner, Telefon 08131 / 74-1942</li></ul>Bewerben können Sie sich bis zum 30.11.2025&nbsp;auf unserem digitalen Bewerbungsportal:&nbsp;Bitte nutzen Sie hierfür die Möglichkeit zur Online-Bewerbung und klicken Sie nachfolgend auf die Schaltfläche "Jetzt bewerben".

Landratsamt Dachau

Architekt, Geograph oder Bauingenieur (m/w/d)  für die Immobilienbewertung 

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir brauchen Sie ab dem 01.01.2026&nbsp;an der Regierung von Schwaben<h3>als Koordinator für bürgerschaftliches Engagement (m/w/d)</h3>für mehrere Einrichtungen des ANKER Schwabenim Raum Augsburg und in Meringfür das Sachgebiet 14.1 („ANKER-Einrichtung, Flüchtlingsverteilung, Integration“)in Teilzeit (75 Prozent).</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben. Dazu gehört auch der Betrieb des ANKER Schwaben mit mehreren Dependancen sowie die Betreuung der dort untergebrachten Flüchtlinge.&nbsp;Der&nbsp;Koordinator für bürgerschaftliches Engagement (m/w/d) soll Kontakt zum örtlichen Ehrenamtsnetzwerk aufbauen und interne sowie externe Angebote für Bewohner der Einrichtungen entwickeln und koordinieren. Diese tragen in hohem Maße dazu bei, den sozialen Frieden in den Einrichtungen zu fördern und den Bewohnern eine Tagesstruktur zu geben.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Koordinierung des ehrenamtlichen Engagements für Bewohnerinnen und Bewohner der ANKER-Einrichtungen in Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen und Beschäftigten der in der Einrichtung tätigen Institutionen</li><li>Vernetzung vor Ort mit bestehenden Strukturen (z. B. mit Ehrenamtlichen, Wohlfahrtsverbänden, gemeinnützigen und kirchlichen Institutionen, Bildungsträgern und örtlichen Vereinen) zur Organisation und Koordination von unterstützenden Maßnahmen für die Bewohnerinnen und Bewohner der ANKER-Einrichtungen</li><li>Durchführung von Veranstaltungen und Austauschtreffen zur Beziehungs- und Netzwerkpflege&nbsp;</li><li>Funktion als Ansprechperson zum ehrenamtlichen Engagement für Ehrenamtliche, Beschäftigte der Einrichtung und Bewohnerinnen und Bewohner der ANKER-Einrichtungen</li><li>Neuakquise, Einarbeitung und Betreuung der Ehrenamtlichen (u. a. Helferakte inkl. Prüfung des erweiterten Führungszeugnisses, Erstgespräch und Zuordnung, Ausweise, Feedbackgespräche)&nbsp;</li><li>Koordinierung ehrenamtlicher Angebote als Projekte (Vorbereitung inkl. Materialbeschaffung, Organisation, Nachbereitung)</li><li>Information der Bewohnerinnen und Bewohner der ANKER-Einrichtungen über ehrenamtliche Angebote (Aushänge, Flyer, persönliche Gespräche etc.)</li><li>Mitarbeit bei internen Veranstaltungen mit Ehrenamtlichen&nbsp;</li><li>Beratung, Vermittlung und Unterstützung von Ehrenamtlichen im Konfliktfall</li><li>Organisation von Festivitäten, Ehrungen, Schulungen für Ehrenamtliche.</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium</li><li>eine entsprechende Berufserfahrung im Sozialbereich sowie Projekt- und Führungserfahrung sind von Vorteil</li><li>freundliches Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlichster Herkunft, interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li><li>Organisationsgeschick</li><li>gute EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Fremdsprachenkenntnisse (mind. Englisch, weitere Sprachkenntnisse erwünscht)</li><li>Bereitschaft, im Einzelfall auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten</li><li>Pkw-Führerschein</li><li>Bereitschaft, ein eigenes Kraftfahrzeug gegen finanzielle Entschädigung für Dienstfahrten einzusetzen. Je nach Verfügbarkeit kann für Dienstfahrten auch ein Dienstwagen in Anspruch genommen werden.</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe 9a TV-L</li><li>ein zunächst für ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis mit Verlängerungsoption.</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Mitwirkung bei einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe.&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Die Teilzeitstelle (30 Wochenstunden) ist nicht weiter aufteilbar.Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Hilgers (Telefon 0821/327-2527) zur Verfügung, für personalrechtliche Auskünfte Herr Wießneth (Telefon 0821/327-2352).Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.&nbsp;B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis spätestens 24.11.2025über unser Online-Bewerbungsportal unter&nbsp;<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?21&amp;id=1375867" target="_blank">Koordinator für bürgerschaftliches Engagement (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1 in Teilzeit (75 Prozent) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Koordinator für bürgerschaftliches Engagement (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1 in Teilzeit (75 Prozent)

Smart, beweglich und auch mal hart am Wind – die maritime Stadt mit frischem Wind sucht Menschen, die Wedel weiter nach vorn bringen.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h2>eine Sachgebietsleitung für die Allgemeine Sozialhilfe (w,m,d).</h2><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>eine unbefristete&nbsp;Beschäftigung mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. A 11 SHBesG&nbsp;(Gehalt je nach Berufserfahrung)</li><li>eine Vollzeitstelle&nbsp;mit 39/41 Wochenstunden, die jedoch grundsätzlich auch, unter Berücksichtigung betrieblicher Belange, in Teilzeitbeschäftigung besetzt werden kann</li><li>30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage am 24.12. sowie 31.12.</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima auf einem gut ausgestatteten Arbeitsplatz</li><li>regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen</li><li>ein betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>unmittelbare Nähe zum S- Bahnhof Wedel, ein bezuschusstes Deutschlandticket (hvv Jobticket Premium) &nbsp;</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Leitung des Sachgebiets Allgemeine Sozialhilfe (10 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Grundsicherung und Hilfe zum Lebensunterhalt, Asylbewerberleistungsgesetz, Hilfe in besonderen Lebenslagen sowie Bildung und Teilhabe)</li><li>Vertretung Fachdienstleitung Soziales</li><li>Hauptsachbearbeitung im Bereich SGB XII und Asylbewerberleistungsgesetz (fachliche Weisung, Unterstützung und Bearbeitung besonderer Einzelfälle)</li><li>Sachbearbeitung im Bereich Bestattungskosten, Nothelferleistungen, Grundsicherung</li><li>Abstimmung mit der Fachaufsicht des Kreises und Teilnahme an Arbeitskreisen&nbsp; &nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt*in oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt,&nbsp;</li><li>ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Kund*innen und Kolleg*innen</li><li>eine schnelle Auffassungsgabe und konzeptionelles Denken&nbsp;</li><li>gute Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten</li><li>eine selbständige verantwortungsbewusste Arbeitsweise&nbsp;und Entscheidungsfreude</li><li>Durchsetzungs- sowie Einfühlungsvermögen</li></ul>Aufgrund der Offenheit der Verwaltung freut sich die Stadt Wedel gleichermaßen über Bewerber*innen aller Nationalitäten.Eine Behinderung ist kein Hindernis für Ihre Einstellung bei der Stadt Wedel. Im Gegenteil: Bei gleicher Eignung und Befähigung berücksichtigen wir Ihre Bewerbung mit Vorrang.&nbsp;Bitte bewerben Sie sich mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die Berufsabschlüsse und einem aktuellen Arbeitszeugnis online bis zum 16.11.2025&nbsp;unter folgendem Link:<h2><a href="https://karriere.wedel.de/bewerber/landingpage.php?prj=186P4236&amp;oid=4&amp;qid=0&amp;b=0&amp;ie=1" target="_blank">Jetzt bewerben!!!!</a></h2>Das Auswahlverfahren wird voraussichtlich am 04.12.2025 stattfinden.&nbsp;Bei Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen&nbsp;der Fachdienstleiter Soziales&nbsp;Herr Kasper, Tel. 04103707260 gerne zur Verfügung.Bei Rückfragen zum Verfahren, melden Sie sich gerne bei Herrn Körner aus dem Fachdienst Personal, Tel. 04103707420.

Stadt Wedel

Sachgebietsleitung für die Allgemeine Sozialhilfe (w,m,d)

Das Landratsamt Miesbach sucht zum 01.01.2026, unbefristet, einen<h2>Sachbearbeiter Naturschutz- und Immissionsschutzrecht (m/w/d)</h2>in Voll- oder Teilzeit &nbsp;Für den Fachbereich 33 „Umwelt und Naturschutz“ suchen wir für das Team 33.3 „Umwelt- und Naturschutzrecht“ ab 01.01.2026, unbefristet, einen Sachbearbeiter Naturschutz- und Immissionsschutzrecht (m/w/d).Haben Sie Interesse daran, sich für den Umweltschutz zu engagieren und Ihre Expertise in Verwaltungs- oder Rechtsfragen sinnvoll einzubringen? Wir laden Sie herzlich ein, Teil unseres Teams zu werden.In dieser verantwortungsvollen Position erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben im Bereich des Naturschutz- und Immissionsschutzrechts. Sie tragen dazu bei, unsere Natur und Lebensqualität für zukünftige Generationen zu bewahren. Dabei arbeiten Sie in einem engagierten Team, welches den Sinn und die Bedeutung seiner Arbeit täglich vor Augen hat.Freuen Sie sich auf eine Tätigkeit, die nicht nur rechtliche Expertise fordert, sondern auch echten Mehrwert für die Gesellschaft schafft. Ihre Arbeit trägt dazu bei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln und die Umwelt im Einklang mit wirtschaftlichen Interessen zu schützen.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vollzug des Immissionsschutzrechts</li><li>Durchführung von immissionsschutzrechtlichen Genehmigungs- bzw. Änderungsgenehmigungsverfahren</li><li>Prüfung von Anzeigen</li><li>Überwachung genehmigungsbedürftiger Anlagen</li><li>Vollzug des Naturschutzrechts</li><li>Rechtliche Beurteilung von Eingriffen in Natur und Landschaft</li><li>Prüfung von Anzeigen von Naturschutzverbänden, Naturschutzwacht,</li><li>Privatpersonen und eigener Ermittlungen</li><li>Betretungsregelungen, Vorkaufsrechtanfragen</li><li>Schutz von einzelnen Bestandteilen der Natur</li><li>Ordnungswidrigkeiten und Klageverfahren im Naturschutz</li><li>Unterstützung im Vollzug des Artenschutzrechts</li></ul><h2>Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II oder</li><li>Erfolgreich abgelegtes Erstes oder Zweites Staatsexamen der Rechtswissenschaften</li><li>bzw. zeitnaher Abschluss einer dieser Qualifikationen Wir wünschen uns außerdem von Ihnen</li><li>Solide Fachkenntnisse im Verwaltungsrecht</li><li>Freude am selbständigen Arbeiten und insbesondere auch Teamfähigkeit (Zusammenarbeit mit den Fachkräften für Naturschutz und Immissionsschutz)</li><li>Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Flexibilität sowie ein sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Bürgern und allen sonstigen Akteuren im Bereich des Umwelt- und Naturschutzes</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Außendiensten (gültiger Führerschein der Fahrzeugklasse B)</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li><li>Grundlegendes technisches Verständnis ist für die Erfüllung der Aufgaben im Bereich des Immissionsschutzes erwünscht</li></ul><h2>Unsere Vorteile auf einen Blick</h2>Neben einer attraktiven Vergütung in EG 10 &nbsp;TVöD bzw. für Beamte bis zur Besoldungsgruppe A11 BayBesG und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li>Mehr Attraktivität: Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li>Mehr Zukunft: ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit: Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn: Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander: offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Wenn Sie Verwaltungserfahrung mitbringen und Lust haben, aktiv an der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mitzuwirken, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 19.11.2025, online über unser Bewerberportal.Für telefonische Rückfragen stehen Ihnen Frau Neubert, Fachbereich 33 „Umwelt und Naturschutz“&nbsp;(08025 / 704 - 3301) und Frau Häberlein aus dem Team „Personalgewinnung und -entwicklung“ (0 80 25 / 704 - 8126) gerne zur Verfügung.Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: <a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>

Landratsamt Miesbach

Sachbearbeiter Naturschutz- und Immissionsschutzrecht (m/w/d)

Die Zentrale des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Düsseldorf&nbsp;eine
&nbsp;Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung Bundesbau&nbsp;
Der&nbsp;Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW&nbsp;ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen.&nbsp;Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung&nbsp;bis 2045!
Zu den&nbsp;spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche&nbsp;gehört der&nbsp;Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z.B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO-Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie&nbsp;hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte&nbsp;in NRW.
<h2>Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!</h2>
<ul>
<li>Work-Life-Balance / Flexibilität:&nbsp;Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto&nbsp;</li>
<li>Sicherheit:&nbsp;Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen</li>
<li>Onboarding:&nbsp;Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring</li>
<li>Weiterbildung und Karriere:&nbsp;Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge:&nbsp;&nbsp;Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente</li>
<li>Nachhaltigkeit:&nbsp;Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!</li>
<li>Einzigartige Bauprojekte:&nbsp;Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</h2>
<ul>
<li>Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleitung in allen organisatorischen und administrativen Belangen des Arbeitstages&nbsp;</li>
<li>Im Stab der Geschäftsbereichsleitung arbeiten Sie eng mit weiteren Teammitgliedern des Stabs zusammen und vertreten sich gegenseitig, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen</li>
<li>Sie bearbeiten eigenverantwortlich die elektronische und postalische Kommunikation für die Geschäftsbereichsleitung, koordinieren Termine, überwachen E-Mails und verfassen sowie versenden Schriftverkehr</li>
<li>Sie sorgen für ein effizientes Büro- und Ablagemanagement und gewährleisten eine sorgfältige und strukturierte Dokumentation&nbsp;</li>
<li>Sie verantworten die Vorbereitung, Organisation und Betreuung von Sitzungen und&nbsp;erstellen Besprechungsunterlagen, Protokolle, Aktenvermerke und Analysen nach Diktat, Manuskript oder Stichworten</li>
<li>Sie beschaffen wichtige Informationen und bereiten diese zugriffsfreundlich auf&nbsp;</li>
<li>Sie steuern die Zusammenarbeit mit den Gremien und weiteren Interessensvertretungen&nbsp;</li>
<li>Sie organisieren Veranstaltung von kleinen Meetings bis hin zu größeren Veranstaltungen&nbsp;</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder verwaltungsrechtliche Berufsausbildung</li>
<li>Sie bringen mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Vorzimmer- oder Sekretariatsbereich mit</li>
<li>Sie verfügen über ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick</li>
<li>Ihre mündliche und schriftliche Ausdrucksweise ist präzise, klar und situationsangemessen</li>
<li>Sie überzeugen durch Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein höfliches sowie sicheres Auftreten</li>
<li>Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen</li>
<li>Ein routinierter Umgang mit den gängisten MS Office-Anwendungen rundet Ihr Profil ab&nbsp;</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite bis zum 28.11.2025.&nbsp;Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden.
<h2>Ihr Entgelt&nbsp;</h2>
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt&nbsp;von der Entgeltgruppe&nbsp;E05&nbsp; bis zur&nbsp;E09a​&nbsp;TV-L&nbsp;(ca. 38.300,00 € - ca. 57.200,00 € jährlich)&nbsp;mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
<h2>Was uns ausmacht ...</h2>
Wir wünschen uns Menschen mit&nbsp;Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei&nbsp;außergewöhnlichen Projekten&nbsp;mitwirken wollen.&nbsp;Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der&nbsp;Offenheit, Diversität und Wertschätzung&nbsp;und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.&nbsp;
Fachliche/r Ansprechpartner/in: Lutz Grimsel, <a href="tel:+4921161700900" target="_blank">+4921161700900</a> &nbsp;
Recruiter/in: Kristina Frauenkron, <a href="tel:+4921161700241" target="_blank">+49 211 61700 241</a>

Land Nordrhein-Westfalen

Assistenz (w/m/d) der Geschäftsbereichsleitung Bundesbau

Unbefristete Mitarbeiterstellen (m/w/d) für den Büroservice im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt und zum 01.01.2026 zu besetzen.
<h2>Die Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Aufgaben:</h2>
<h4>Poststelle:</h4>
<ul>
<li>Leerung des Hausbriefkastens und der damit verbundenen Bewegung von Postmengen</li>
<li>Öffnen, Kennzeichnen, Zuordnen und Weiterleiten der eingehenden Post, Faxe, E-Mails und sonstiger elektronischer Eingänge entsprechend der Zuständigkeit</li>
<li>Scannen und Weiterleiten der Steuererklärungen sowie der Eingangspost mittels Fachprogrammen</li>
<li>Post- und Aktenverteilung mit Hilfe eines Transportwagens innerhalb des Hauses nach Vorgabe</li>
<li>Aufbereitung und Fertigstellung der Ausgangspost für Botendienste und Post-Dienstleister</li>
</ul>
<h4>Pförtnerdienst</h4>
<ul>
<li>Eingangskontrolle und Regelung des Besucherverkehrs</li>
<li>Terminvergabe mittels Fachprogrammen</li>
<li>Erteilung von Auskünften</li>
<li>Ausgabe von Vordrucken</li>
<li>Annahme von Warenlieferungen</li>
</ul>
<h4>Sonstiges</h4>
<ul>
<li>Altaktenverwaltung: Einlagerung, Ausgabe und Aussonderung von Steuerakten</li>
<li>Vertretung in der Material- und Vordruckverwaltung</li>
<li>Sonstige Aufgaben nach Zuweisung</li>
</ul>
<h2>An den Bewerberkreis werden folgende Anforderungen gestellt:</h2>
<ul>
<li>möglichst eine abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber Bürger/innen und Kollegen/innen</li>
<li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft</li>
<li>Flexibilität und spontane Wechselbereitschaft zwischen den verschiedenen Arbeitsbereichen</li>
<li>Gute PC-Kenntnisse und technisches Grundverständnis (Grundlagen im Umgang mit MS Office Produkten (Outlook, Word, Excel), Internet, IT-Anwendungen etc.)</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit entsprechend der oben genannten Aufgaben</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe, Motivation und Lernbereitschaft</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Deutsch sicher in Wort und Schrift</li>
<li>Führerschein der Klasse B (PKW bis 3,5 t) für mögliche Botenfahrten</li>
</ul>
Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine spätere Weiterentwicklung bei entsprechender Aufgabenübertragung in die Entgeltgruppe 4 TV-L ist nicht ausgeschlossen.
Die Wochenarbeitszeit beträgt 39 Stunden und 50 Minuten.
Die Finanzverwaltung des Landes NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Für Rückfragen steht Ihnen im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt Herr Nienaber (<a href="tel:+495215482411" target="_blank">0521/548-2411</a>) und Frau Bendisch (<a href="tel:+495215482181" target="_blank">0521/548-2181</a>) gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 09.11.2025 an das:
Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp; - Geschäftsstelle –&nbsp; z.Hd. Herr Nienaber o.V.i.A.&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
oder per Mail an&nbsp;
<ul>
<li><a href="mailto:Service-5305@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5305@fv.nrw.de</a></li>
<li>Betreff: Mitarbeiterstelle (m/w/d) im Büroservice</li>
</ul>
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
<ul>
<li>tabellarischer Lebenslauf (lückenlos)</li>
<li>Lichtbild</li>
<li>Kopien aller Abschlusszeugnisse und Nachweise der abgelegten Prüfungen/ Fortbildungen</li>
<li>Kopien aller Arbeitszeugnisse</li>
<li>Angabe der bisherigen Eingruppierungen oder Einreihungen</li>
<li>Nachweis über ggf. vorliegende Schwerbehinderung</li>
</ul>
Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren:
Dem Finanzamt Bielefeld-Innenstadt ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten.
Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist:
Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
Tel:&nbsp;<a href="tel:+495215480" target="_blank">0521/548-0</a> E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Service-5305@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5305@fv.nrw.de</a> <a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de" target="_blank">https://www.finanzverwaltung.nrw.de</a>
Den behördlichen Datenschutzbeauftragten des Finanzamts Bielefeld-Innenstadt erreichen Sie unter folgenden Kontaktdaten:
Datenschutzbeauftragte(r) des Finanzamts Bielefeld-Innenstadt&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragte_FA305@fv.nrw.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragte_FA305@fv.nrw.de</a>
Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z. B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, E-Mail), Geburtsdatum, ggf. Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.
Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer Daten ergibt sich aus Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a, Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Absatz 4 Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 und 5 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a, Artikel 9 Absatz 3 DSGVO i. V. m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Absatz 3 Satz 1 DSG NRW.
Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in dem Finanzamt Steinfurt (und - falls Sie eine Einstellungszusage bekommen - die Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen) Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen.
Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW in Düsseldorf gesammelt.
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange, wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.
Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte. Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.
<ul>
<li>Recht auf Auskunft: Artikel 15 DSGVO</li>
<li>Recht auf Berichtigung: Artikel 16 DSGVO</li>
<li>Recht auf Löschung: Artikel 17 DSGVO</li>
<li>Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Artikel 18 DSGVO</li>
<li>Recht auf Widerspruch: Artikel 21 DSGVO</li>
<li>Recht auf Beschwerde: Artikel 77 DSGVO</li>
</ul>
Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem Umfang nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen (LDI NRW). Die Kontaktdaten finden Sie unter <a href="http://www.ldi.nrw.de" target="_blank">www.ldi.nrw.de</a>.

Mitarbeiterstelle (m/w/d) für den Büroservice im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt zu besetzen

Unbefristete Mitarbeiterstelle (m/w/d) für den Büroservice im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (0,8) zu besetzen. &nbsp;
<h2>Die Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Aufgaben:</h2>
<h4>&nbsp; Poststelle:</h4>
<ul>
<li>Leerung des Hausbriefkastens und der damit verbundenen Bewegung von Postmengen</li>
<li>Öffnen, Kennzeichnen, Zuordnen und Weiterleiten der eingehenden Post, Faxe, E-Mails und sonstiger elektronischer Eingänge entsprechend der Zuständigkeit</li>
<li>Scannen und Weiterleiten der Steuererklärungen sowie der Eingangspost mittels Fachprogrammen</li>
<li>Post- und Aktenverteilung mit Hilfe eines Transportwagens innerhalb des Hauses nach Vorgabe</li>
<li>Aufbereitung und Fertigstellung der Ausgangspost für Botendienste und Post-Dienstleister</li>
</ul>
Pförtnerdienst
<ul>
<li>Eingangskontrolle und Regelung des Besucherverkehrs</li>
<li>Terminvergabe mittels Fachprogrammen</li>
<li>Erteilung von Auskünften</li>
<li>Ausgabe von Vordrucken</li>
<li>Annahme von Warenlieferungen</li>
</ul>
<h4>Sonstiges</h4>
<ul>
<li>Altaktenverwaltung: Einlagerung, Ausgabe und Aussonderung von Steuerakten</li>
<li>Vertretung in der Material- und Vordruckverwaltung</li>
<li>Sonstige Aufgaben nach Zuweisung</li>
</ul>
<h2>An den Bewerberkreis werden folgende Anforderungen gestellt:</h2>
<ul>
<li>möglichst eine abgeschlossene Berufsausbildung</li>
<li>Freundlichkeit und Hilfsbereitschaft gegenüber Bürger/innen und Kollegen/innen</li>
<li>Teamfähigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft</li>
<li>Flexibilität und spontane Wechselbereitschaft zwischen den verschiedenen Arbeitsbereichen</li>
<li>Gute PC-Kenntnisse und technisches Grundverständnis (Grundlagen im Umgang mit MS Office Produkten (Outlook, Word, Excel), Internet, IT-Anwendungen etc.)</li>
<li>Körperliche Belastbarkeit entsprechend der oben genannten Aufgaben</li>
<li>Schnelle Auffassungsgabe, Motivation und Lernbereitschaft</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit, Deutsch sicher in Wort und Schrift</li>
<li>Führerschein der Klasse B (PKW bis 3,5 t) für mögliche Botenfahrten</li>
</ul>
Die Vergütung richtet sich nach der Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine spätere Weiterentwicklung bei entsprechender Aufgabenübertragung in die Entgeltgruppe 4 TV-L ist nicht ausgeschlossen.
Die Wochenarbeitszeit beträgt 31 Stunden und 52 Minuten.
Die Finanzverwaltung des Landes NRW fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen ist weiter bestrebt, die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen zu fördern. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 Sozialgesetzbuch Neuntes Buch (SGB IX) sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Die Ausschreibung wendet sich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.
Für Rückfragen steht Ihnen im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt Herr Nienaber (<a href="tel:+495215482411" target="_blank">0521/548-2411</a>) und Frau Bendisch (<a href="tel:+495215482181" target="_blank">0521/548-2181</a>) gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 09.11.2025 an das:
Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp; - Geschäftsstelle –&nbsp; z.Hd. Herr Nienaber o.V.i.A.&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
oder per Mail
<ul>
<li>an <a href="mailto:Service-5305@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5305@fv.nrw.de</a></li>
<li>Betreff: Mitarbeiterstelle (m/w/d) im Büroservice</li>
</ul>
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:
<ul>
<li>tabellarischer Lebenslauf (lückenlos)</li>
<li>Lichtbild</li>
<li>Kopien aller Abschlusszeugnisse und Nachweise der abgelegten Prüfungen/ Fortbildungen</li>
<li>Kopien aller Arbeitszeugnisse</li>
<li>Angabe der bisherigen Eingruppierungen oder Einreihungen</li>
<li>Nachweis über ggf. vorliegende Schwerbehinderung</li>
</ul>
Erhebung und Verwendung persönlicher Daten im Bewerbungsverfahren:
Dem Finanzamt Bielefeld-Innenstadt ist es wichtig, einen höchstmöglichen Schutz Ihrer persönlichen Daten zu gewährleisten.
Verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ist:
Finanzamt Bielefeld-Innenstadt&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
Tel:&nbsp;<a href="tel:+495215480" target="_blank">0521/548-0</a> E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:Service-5305@fv.nrw.de" target="_blank">Service-5305@fv.nrw.de</a> <a href="https://www.finanzverwaltung.nrw.de" target="_blank">https://www.finanzverwaltung.nrw.de</a>
Den behördlichen Datenschutzbeauftragten des Finanzamts Bielefeld-Innenstadt erreichen Sie unter folgenden Kontaktdaten:
Datenschutzbeauftragte(r) des Finanzamts Bielefeld-Innenstadt&nbsp; Ravensberger Str. 90&nbsp; 33607 Bielefeld
E-Mail: <a href="mailto:Datenschutzbeauftragte_FA305@fv.nrw.de" target="_blank">Datenschutzbeauftragte_FA305@fv.nrw.de</a>
Es werden nur die persönlichen Daten von Ihnen erhoben, die zur ordnungsgemäßen Durchführung des Bewerbungsverfahrens erforderlich sind. Hierzu gehören z. B. Name, Adresse, Kontaktdaten (Telefon, E-Mail), Geburtsdatum, ggf. Schwerbehinderung, Schullaufbahn und Noten, Schulabschlüsse, Ausbildungsabschluss und Tätigkeit nach Abschluss der Ausbildung.
Die Verarbeitung der Daten ist erforderlich, um das Bewerbungsverfahren durchzuführen. Ihre Daten werden weiterverarbeitet, wenn es zu einer Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses kommt. Die Berechtigung zur Verarbeitung Ihrer Daten ergibt sich aus Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe a, Artikel 6 Absatz 1 Buchstabe e Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) i. V. m. § 83 Absatz 4 Landesbeamtengesetz (LBG) und § 18 Absatz 1 und 5 Datenschutzgesetz NRW (DSG NRW), sowie Artikel 9 Absatz 2 Buchstabe a, Artikel 9 Absatz 3 DSGVO i. V. m. § 83 Absatz 4 LBG und § 18 Absatz 3 Satz 1 DSG NRW.
Ihre Bewerbungsdaten werden selbstverständlich vertraulich behandelt. Alle persönlichen Daten werden ausschließlich von der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen verwendet. Es haben nur die mit dem Bewerbungsverfahren betrauten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in dem Finanzamt Steinfurt (und - falls Sie eine Einstellungszusage bekommen - die Oberfinanzdirektion Nordrhein-Westfalen) Zugang zu Ihren Daten. Diese sind nicht befugt, die Daten anderweitig zu nutzen.
Die Daten aller Bewerber und Bewerberinnen werden auf einem Server im Rechenzentrum der Finanzverwaltung NRW in Düsseldorf gesammelt.
Mit der Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Bewerbungsdaten bis zum Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens speichern. Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten solange, wie dies für die Entscheidung über Ihre Bewerbung erforderlich ist. Soweit ein Beschäftigungsverhältnis zwischen Ihnen und uns nicht zustande kommt, können wir darüber hinaus noch Daten weiter speichern, soweit dies zur Verteidigung gegen mögliche Rechtsansprüche erforderlich ist. Dabei werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern nicht eine längere Speicherung aufgrund von Rechtsstreitigkeiten erforderlich ist. Danach werden Ihre Daten auf datenschutzrechtlich unbedenklichem Wege vernichtet.
Sie haben nach der DSGVO verschiedene Rechte. Einzelheiten ergeben sich insbesondere aus Artikel 15 bis 18 und 21 der DSGVO.
<ul>
<li>Recht auf Auskunft: Artikel 15 DSGVO</li>
<li>Recht auf Berichtigung: Artikel 16 DSGVO</li>
<li>Recht auf Löschung: Artikel 17 DSGVO</li>
<li>Recht auf Einschränkung der Verarbeitung: Artikel 18 DSGVO</li>
<li>Recht auf Widerspruch: Artikel 21 DSGVO</li>
<li>Recht auf Beschwerde: Artikel 77 DSGVO</li>
</ul>
Wenn Sie der Auffassung sind, dass wir Ihrem Anliegen nicht oder nicht in vollem Umfang nachgekommen sind, können Sie bei der zuständigen Datenschutzaufsichtsbehörde Beschwerde einlegen. Die zuständige Aufsichtsbehörde ist die Landesbeauftragte für Datenschutz und Informationsfreiheit Nordrhein-Westfalen (LDI NRW). Die Kontaktdaten finden Sie unter <a href="http://www.ldi.nrw.de" target="_blank">www.ldi.nrw.de</a>.

Mitarbeiterstelle (m/w/d) für den Büroservice in Teilzeit im Finanzamt Bielefeld-Innenstadt zu besetzen

<h2>Weitere Informationen</h2>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L. Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung.<h2>Unser Profil</h2>Der Lehrstuhl für Integrierte Digitale System und Schaltungsentwurf befasst sich mit der Erarbeitung neuer Architektur-Strategien, Schaltungs-Konzepten und Entwurfs-Methoden für die Implementierung energie- und flächeneffizienter integrierter Schaltungen ("Chips") in modernsten, sogenannten nanoskaligen CMOS-Technologien. Ein stetig wachsendes Team an Nachwuchstalenten und erfahrenen Forschern arbeitet kontinuierlich an neuen Ideen und spannenden Forschungsprojekten. In enger Zusammenarbeit mit weiteren Lehrstühlen an der RWTH Aachen setzen wir Ziele für neue Anwendungen und Spezifikationen auf der Ebene der Technologie- und Systementwicklung. Wir verfolgen einen physikalisch orientierten Entwurf von integrierten Schaltungen (ICs) mit dem Ziel effiziente Systeme zu realisieren. Beispielsweise werden Hardwarerealisierungen für Algorithmen aus dem Bereich des neuromorphen Rechnens erforscht, wobei alle Entwurfsebenen von der Systemebene bis hin zur Technologie in Betracht gezogen werden.
Hieraus erwächst die spannende Herausforderung für das IT-Team am Lehrstuhl für Integrierte Digitale Systeme und Schaltungsentwurf den Entwurfsablauf von Algorithmenentwicklung in einer Hochsprache bis hin zur physikalischen Messung einer realisierten Schaltung unterstützend zu begleiten. Dies bedarf einer kontinuierlichen Anpassung der Hard- und Softwareinfrastruktur an die Anforderungen der Lehr- und Forschungsarbeiten. Weiterhin ist der Lehrstuhl und sein IT-Team mit der theoretischen und praktischen Wissensvermittlung in Form von Lehrveranstaltungen und Praktika beauftragt, wodurch ein dauerhafter intensiver Austausch mit einer diversen und internationalen Studierendenschaft an der RWTH Aachen gegeben ist.<h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Hochschulabschluss (Bachelor) in einem einschlägigen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Mathematisch-technische/r Softwareentwickler/in mit Bachelorabschluss).</li>
<li>Teamfähigkeit als Voraussetzung für ein gemeinschaftliches Arbeiten</li>
<li>Erfahrung im selbständigen Aufbau und Betrieb heterogener Computernetzwerke</li>
<li>Tiefgreifende Expertise in den Programmiersprachen C++ und Python</li>
<li>Erfahrung in der Wartung und Weiterentwicklung von IT-Hardware in Lernräumen</li>
<li>Im hohen Maße eigenständige Arbeitsweise, Fähigkeit komplexe Fragestellungen strukturiert zu bearbeiten, sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Großes Interesse, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten, Prozesse weiterzuentwickeln und neue Strukturen zu schaffen</li>
<li>Erfahrungen in der Hochschullandschaft und den Prozessen an der Hochschule insbesondere im IT-Bereich sind ein Plus</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Systemadministration der Soft- und Hardware sowie des Netzwerks am Lehrstuhl</li>
<li>Planung, Betreuung und Weiterentwicklung verschiedener studentischer Praktika in der Softwareentwicklung</li>
<li>anspruchsvolle Softwareentwicklung</li>
<li>Mitarbeit in der Administration des CIP-Pools der Fakultät 6</li>
<li>Wartung und Weiterentwicklung verschiedener Skripte zur Automatisierung unterschiedlicher Arbeitsabläufe</li>
<li>Optional: Ausbilder*in für MATSE</li>
</ul><h2>Teilzeit-Informationen</h2>Es handelt sich um eine Teilzeitstelle<h2>Über uns</h2>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter. Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten. Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a><h2>Besoldung / Entgelt</h2>bis zu EG 11, je nach persönlicher Voraussetzung

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