

Zeitungsverlag GmbH & Co Waiblingen KG
Hauptsitz
Albrecht-Villinger-Straße 10 71332 Waiblingen Deutschland
Branche
Medien, Verlage und Kommunikation
Über uns
Von hier. Für hier. Für dich.
Der Zeitungsverlag Waiblingen ist ein modernes mittelständisches Medienunternehmen, das Tradition und Wandel konsequent verbindet.
Mit unseren vier Tageszeitungen und dem Internetportal zvw.de sind wir der Markt- und Meinungsführer im Rems-Murr-Kreis. Nah dran an den Menschen und Themen schaffen wir gemeinsam Angebote, mit denen die Menschen in unserer Region besser leben.
Digital sind wir auf Wachstumskurs: Der Anteil unserer digitalen Abonnements wächst kontinuierlich, auf zvw.de steigern wir unsere Reichweite von Jahr zu Jahr, und auch unsere digitale Abendzeitung ist auf dem digitalen Abo-Markt erfolgreich positioniert.
Dabei setzen wir auf Mut zur Veränderung, Lust auf Agilität und die Bereitschaft, Neues auszuprobieren – in Produkten, Prozessen und Formaten.
Unsere Arbeit steht für mehrfach preisgekrönten Qualitätsjournalismus.
Auszeichnungen wie der Futurum Award, der Theodor-Wolff-Preis, der Deutsche Lokaljournalisten
preis und eine Nominierung für den NOVA Innovation Award unterstreichen unseren Innovationsanspruch.
Gleichzeitig sind wir ein fairer Arbeitgeber, der Verantwortung übernimmt, Entwicklung ermöglicht
und Zusammenarbeit auf Augenhöhe lebt.
Benefits
- Mobilitätsbenefits (Jobticket & Dienstrad-Leasing)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) + Mental-Health-Support (EAP)
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Gratis Digital-Abo (ePaper)
- Weiterbildung & Personalentwicklung
- Innovationsförderprogramme
- Mitarbeiter:innen-Rabatte / Corporate Benefits
- Kaffee- & Obstkorb-Basics
Anzahl der Mitarbeiter
100 - 149 Mitarbeitende
Benefits
Betriebliche-Gesundheitsförderung
Zeitungsabonnement
Betriebliche-Altersvorsorge
Vermögenswirksame-Leistungen
Zuschüsse-für-den-öffentlichen-Nahverkehr
Aufmerksamkeiten-(Obstkorb-&-Snacks)
Kaffee-&-Getränke
Fortbildung-/-Weiterbildung
Betriebsarzt
Förderung-nachhaltiger-Mitarbeiterideen