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Die Gemeinde Schwaikheim liegt am Eingang des Remstals nur 18 Kilometer von Stuttgart-Mitte entfernt und hat direkten Anschluss an die Bundesstraße B 14 sowie die S-Bahnlinie S 3. Mit kurzen Wegen, einem hohen Freizeitwert und regem Vereinsleben gehört Schwaikheim im Rems-Murr-Kreis mit seinen knapp 10.000 Einwohnenden zu einer der attraktivsten Kommunen. Als moderne Verwaltung mit offener und familiärer Arbeitsatmosphäre bietet Ihnen die Gemeindeverwaltung mit ihren rund 290 Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld bei flexiblen Arbeitszeiten.Für unser Paula Korell-Kinderhaus (U3)&nbsp;suchen wir ab sofort&nbsp;eine:Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit(Kennnummer 50/2024) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Arbeit in teiloffenen Gruppen mit Bildungsbereichen und Kindern im Alter von 1– 3 Jahren</li><li>Umsetzung und Weiterentwicklung der Einrichtungskonzeption</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. Abschluss als pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG</li><li>Bereitschaft, die individuelle Situation und die Interessen von Kindern zu erfassen und darauf einzugehen</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit und Engagement in der täglichen Praxis</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Vergütung bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 8a TVöD</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>Eine vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team</li><li>Ein offenes und kollegiales Arbeitsklima</li><li>Möglichkeit zur internen und externen Fort- und Weiterbildung</li><li>Mitarbeiter-Events und Teambuilding-Aktivitäten</li><li>Geburtstagsbonus</li><li>Dienstfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Jobrad und Zuschuss zum Lasten-E-Bike</li><li>Gute Verkehrsanbindung auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln und ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss (VVS Jobticket)</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung&nbsp;mit den üblichen Unterlagen, bevorzugt über unser Bewerbermanagement über unsere Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de" target="_blank">www.schwaikheim.de</a>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage: <a href="http://www.schwaikheim.de" target="_blank">www.schwaikheim.de</a>Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Timo Treffert (Sachgebietsleitung Bildung und Betreuung) unter Telefon 07195 582 34 und bei personalrechtlichen Fragen Bianca Schäfer (Sachbearbeitung Personal und Organisation) unter Telefon 07195 582 53 sehr gerne zur Verfügung.

Gemeinde Schwaikheim

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Paula Korell-Kinderhaus (U3) in Vollzeit

Du bist examinierte Fachkraft (w/w/d) in der Pflege oder im Gesundheitswesen.&nbsp; Dann herzlich willkommen in einem motivierten Team. Gerne fördern und unterstützen wir dich ganz individuell bei deiner fachlichen Entwicklung und Weiterbildung. Auch Berufsanfänger/innen und Wiedereinsteiger/innen sind uns herzlich willkommen. Steig ein, in eine familienfreundliche und innovativ geführte Einrichtung mit diakonischem Profil.Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Wir richten uns an alle examinierte Fachkräfte und einjährige Pflegehelferinnen oder Pflegehelfer.Berufsanfänger/innen und Wiedereinsteiger/innen sind uns herzlich willkommen. Deine Aufgaben: <ul><li>Du pflegst und unterstützt Bewohnerinnen und Bewohner&nbsp;individuell und wertschätzend und ermöglichst so ein selbst bestimmtes Leben</li><li>Du gestaltest das beziehungsorientierte Miteinander zwischen Bewohnerinnen und Bewohnern und den Pflegekräften mit</li><li>Du dokumentierst die Pflege in unserem Pflegedokumentationsprogramm</li><li>Du pflegst den Kontakt zu Angehörigen und Betreuungspersonen unserer Bewohnerinnen und Bewohner</li><li>Du bist bereit, die diakonischen Werte unserer Stiftung mitzutragen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)</li></ul> Wir bieten <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten mit Berücksichtigung deines »Wunsch frei«</li><li>Familientaugliche Dienstzeiten für Eltern sind möglich</li><li>Genaue Stundenabrechnung mit Arbeitszeitkonto (nichts verfällt)</li><li>Die Mitarbeit in einem motivierten Team in freundlichem Miteinander&nbsp;</li><li>Regelmäßige Team- und Dienstbesprechungen</li><li>Moderne Pflegekonzepte und innovative Arbeitsweisen</li><li>Moderne und freundlich eingerichtete Räumlichkeiten, Pausenraum</li><li>Qualifizierte Einarbeitung</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Kooperation mit dem Fitness-Studio SGCube in Weinstadt</li><li>Regelmäßige Feste und Betriebsausflüge für Mitarbeitende</li><li>Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Mietverhältnis in einer betriebseigenen Wohnung der Stiftung oder Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen wie im öffentlichen Dienst z.B. eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, eine großzügige Urlaubsregelung mit 30 Tagen Urlaub und Zusatzurlaub für Schicht</li></ul> Haben wir dein Interesse geweckt? Gerne beantworte ich deine Fragen. Sende bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an folgende Anschrift oder nutze das Online-Formular auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="http://www.grossheppacher-schwesterns" target="_blank">www.grossheppacher-schwesterns</a>...Wilhelmine-Canz-ZentrumWohn- und PflegestiftGrunbacher Str. 2-6 · 71384 Weinstadt-Großheppach&nbsp;Postfach 1124 · 71365 WeinstadtKatrin LindnerPersonalwesen und Öffentlichkeitsarbeit 07151 9934-270<a href="mailto:bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de" target="_blank">bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Lena Joos Personalwesen Oberlinstr. 4 71384 Weinstadt <a href="mailto:bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de" target="_blank">bewerbung@grossheppacher-schwesternschaft.de</a> 07151 9934 137

Stiftung Großheppacher Schwesternschaft

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

SHS Schmierer liebt und lebt Pools aus Überzeugung und mit Leidenschaft. Seit über 50 Jahren beschäftigt sich das Familien-Unternehmen mit den Themen Schwimmbad und Wellness und ist überregional bekannt.Anspruchsvolle Projekte bei Privatkunden, Hotels, Thermen und Erlebnisbädern werden im Großraum Stuttgart, ganz Deutschland und auch anderen Ländern umgesetzt.Der Schwerpunkt der Arbeit liegt auf der Pool-Technik. Angrenzende Gewerke realisiert SHS Schmierer mit einem bewährten Netzwerk. Deine Vorteile: <ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern mit Schwerpunkt auf Technik</li><li>Fahrzeit zum Einsatzort ist Arbeitszeit – bei Montage- &amp; Servicearbeiten bekommst Du diese Fahrzeit komplett bezahlt</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Möglichkeit einer 4-Tage-Woche, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln &amp; Tankgutscheine</li><li>Weit übertarifliche Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; hochwertige Arbeitskleidung</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote &amp; Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Deine Voraussetzungen: <ul><li>Installations- &amp; Montage-Arbeiten im Bereich hochwertiger Pool- &amp; Wellness-Anlagen</li><li>Auf Wunsch eigenverantwortliche Übernahme von Projekten</li><li>Inbetriebnahmen gemeinsam mit unserer Kundendienst- &amp; Service-Abteilung</li></ul> Einige Vorteile, die SHS Schmierer GmbH als Arbeitgeber bietet: <ul><li>Spannende Projekte im Poolbau bei Privatkunden, Hotels, Thermen &amp; Erlebnisbädern</li><li>Sehr gute Bezahlung, zusätzlich Urlaubs- &amp; Weihnachtsgeld sowie Aufladung einer Prepaid-Kreditkarte</li><li>Keine Stunde Arbeitszeit geht verloren, Überstunden werden komplett erfasst</li><li>Familienfreundliche Arbeitszeiten, Sonderurlaub bei Geburt, Hochzeit oder Jubiläum</li><li>Wer gut arbeitet, braucht gute Maschinen: modernste Werkzeuge &amp; Arbeitsmittel</li><li>E-Bikes sind möglich, ebenso Zuschuss bei Öffentlichen Verkehrsmitteln und Tankgutscheine</li><li>Gemeinsame Messebesuche, Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei der betrieblichen Karriere</li></ul> Das sagt unser Mitarbeiter Slaven: „Ich wäre nicht über 25 Jahre bei SHS Schmierer, wenn mir der Beruf keinen Spaß machen würde.“Jetzt in unter 1 Minute bewerben: <a href="https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-poolbauer-m-w-d/" target="_blank">https://www.handwerker-stellenangebote.de/job/shs-schmierer-poolbauer-m-w-d/</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Florian Staib Schaflandstrasse 6 70736 Fellbach <a href="mailto:f.staib@schwimmbad-schmierer.de" target="_blank">f.staib@schwimmbad-schmierer.de</a> 0711-900516-0

SHS Schmierer GmbH

Poolbauer (m/w/d) in Fellbach

Das Autohaus Felix Kloz – mit einer über 75-jährigen Erfolgsgeschichte - ist durch stetiges Wachstum aus einer Tankstelle entstanden und bis heute zu einem modernen Familienunternehmen mit über 200 fachlich qualifizierten Mitarbeitern und Auszubildende gewachsen und weit über die Region hinaus bekannt. An den Standorten Fellbach, Stuttgart und Korntal-Münchingen bieten wir als autorisierter Mercedes-Benz und smart Partner unseren Kunden eine professionelle und kundenorientierte Beratung und erstklassigen Service. Das Leistungsportfolio umfasst neben dem Fahrzeughandel mit den Marken Mercedes-Benz, smart und KGM auch die Wartung und Reparatur, den Teile- und Zubehörverkauf sowie Finanzierungs- und sonstige Dienstleistungen. Zusätzlich haben wir an den Standorten Weilimdorf und Fellbach einen Karosserie- und Lackbetrieb, sowie einen Abschleppdienst. Auch für Nutzfahrzeuge und Oldtimer haben wir die notwendigen Kompetenzen im Haus.&nbsp;Werden Sie Teil unseres Teams und lassen Sie sich in den Bann „Faszination Automobil“ ziehen. Bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen.Ergreifen Sie Ihre ChanceSie sind ein Organisationstalent und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und lassen sich nicht aus der Ruhe bringen? Dann suchen wir Sie. Wir freuen uns über tatkräftige Verstärkung in unserem Abschleppteam und auf Ihre Bewerbung. Diese Tätigkeiten warten auf Sie: <ul><li>Sie sind erste Ansprechperson und nehmen Aufträge von unseren Kunden, dem ADAC oder anderen Stellen entgegen.</li><li>Sie planen und koordinieren den Einsatz von Abschleppfahrzeugen und Personal. Sie weisen die Ressourcen zu und optimieren die Routen.</li><li>Sie planen und überwachen die Einsätze so, dass die Schleppfahrzeuge optimal eingesetzt werden und berücksichtigen dabei die gesetzlichen Vorgaben und Lenk- und Ruhezeiten.</li><li>Sie halten eine gute Kommunikation und stehen in engem Kontakt zu unseren Abschleppfahrern.</li><li>Sie überwachen stets die Abschleppvorgänge.</li><li>Sie sind für die korrekte Abrechnung verantwortlich.</li><li>Sie arbeiten im Team zusammen, um jeden Auftrag reibungslos abzuwickeln.</li></ul> Sie passen zu uns, wenn Sie Folgendes mitbringen: <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in den Bereichen Verkehr und Logistik, als Speditionskaufmann/-kauffrau, Fachausbildung in Logistik oder Verkehrsmanagement oder eine Qualifikation als Verkehrsfachwirt.</li><li>Sie verfügen über die Zusatzqualifikation des Verkehrsleiters oder sind bereit, sich in diesem Feld weiterzubilden.</li><li>Sie sind der Spezialist auf diesem Gebiet und bringen einschlägige Berufserfahrung mit und kennen sich in den rechtlichen Bedingungen (Straßenverkehrsordnung, Lenk- und Ruhezeiten, etc.) aus.</li><li>Sie beherrschen es, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu überwachen und zu koordinieren.</li><li>Sie arbeiten sowohl präzise und strukturiert als auch prozessorientiert und haben auch ein Auge für Details.</li><li>Sie pflegen einen freundlichen Umgang und sind kunden- und serviceorientiert.</li><li>Sie können klar und präzise kommunizieren und bleiben auch in stressigen Situationen ruhig und sachlich.</li><li>Sie besitzen gute Ortskenntnisse im Umkreis von 50 km.</li><li>Sie sind zuverlässig und flexibel und können spontane Herausforderungen effizient lösen.</li></ul> Was wir Ihnen bieten: Freuen Sie sich auf spannende Herausforderungen. Sie erwartet eine unbefristete Festanstellung (kein Schichtdienst) in einem vielseitigen Tätigkeitsbereich, sowie ein/e<ul><li>motiviertes Team in einem Familienunternehmen mit langer Tradition und stabilen finanziellen Verhältnissen</li><li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>leistungsgerechte Vergütung</li><li>freiwillige Gratifikationszahlungen</li><li>Jubiläumszuwendungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge und Ersatzteile</li><li>Bereitstellen der Arbeitskleidung</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Jobrad</li><li>betriebliche Krankenversicherung</li><li>corporate benefits</li><li>Tankrabatt</li></ul> So geht es weiter Haben wir Sie neugierig gemacht, dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich einfach über unser Online-Bewerbungsformular. Wir sind gespannt darauf Sie kennenzulernen.&nbsp;<a href="https://kfzjobs.autohaus-kloz.de/de/jobs/disponent--verkehrsleiter-abschleppdienst-mwd-VO2024-22915" target="_blank">https://kfzjobs.autohaus-kloz.de/de/jobs/berufskraftfahrer-als-abschleppwagenfahrer-mwd--VO2024-19976</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Christiane Aigle Merowingerstraße 7-9 70736 Fellbach <a href="mailto:bewerbung@autohaus-kloz.de" target="_blank">bewerbung@autohaus-kloz.de</a> +49(711) 21300 910

Felix Kloz GmbH

Autohaus Felix Kloz GmbH

Disponent / Verkehrsleiter Abschleppdienst (m/w/d)

Ein Herz für die RegionFür unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität.Für unseren Standort am Rande der Waiblinger Innenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Meister Fernwirk- und MSR- Technik (m/w/d)&nbsp; Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Planung, Bau, Wartung und Instandhaltung von Fernwirkanlagen sowie stadtwerkeeigenen Steuerungen der Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung sowie Wasserkraftanlagen.</li><li>Projektierung inklusive Programmierung der FW-Anlagen und stadtwerkeeigenen SPS-Steuerungen.</li><li>Sicherstellung der Datenerfassung und -übertragung im Messkabelnetz.</li><li>Projektierung und Erstellung des Netzschutzes inklusive Schutzprüfung.</li><li>Erstellung der Schaltplanunterlagen (EPLAN) für die stadtwerkeeigenen Anlagen.</li><li>Planung und Durchführung von Schalthandlungen im MS-Netz.</li><li>Teilnahme an der übergeordneten Rufbereitschaft.</li><li>Nach umfangreicher Einarbeitung Stellvertretung für die Betreuung des Netzleitstellensystems.</li></ul> Ihr fachliches und persönliches Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechnikmeister oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.</li><li>Absolute Zuverlässigkeit und Diskretion als Basis für die selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit.</li><li>Strukturierte Denk- und Arbeitsweise.</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office.</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze und Arbeitsmethoden.</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten.</li><li>Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Weitere Benefits wie Zuschuss zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote.</li></ul> Erste Fragen zu der Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere HR Mitarbeiterin Frau Agnes Anastasi, unter 07151 131- 143.Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://myjobboard.de/stadtwerke-waiblingen/Stellenangebote/6745c7e8060a52c87baa10e1/form" target="_blank">Onlinebewerbung</a> mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte <a href="https://www.stadtwerke-waiblingen.de/Karriere.html" target="_blank">hier</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Agnes Anastasi Human Resources Schorndorfer Straße 67 71332 Stadtwerke Waiblingen GmbH <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de</a> 07151 131143

Stadtwerke Waiblingen GmbH

Meister Fernwirk- und MSR- Technik (m/w/d)

Ein Herz für die RegionFür unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität.Zur Stärkung und Erweiterung unserer Führungsrolle in der Energiebranche suchen wir zeitnah einen&nbsp;&nbsp;Junior Elektroingenieur (m/w/d)&nbsp; Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Aufbau und Weiterentwicklung des Netzberechnungsmodells für unsere Mittelspannungsnetze mittels des Programms CERBERUS.</li><li>Aufbau und Weiterentwicklung des Netzberechnungsprogramms in unserem GIS-System für Netzprüfungen im Hinblick auf dezentrale Erzeugungsanlagen und Wärmepumpen.</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung von Netzausbauszenarien.</li><li>Mittelfristige Unterstützung der technischen Kundenberatung bei Sonderanschlüssen und der Integration dezentraler Erzeugungsanlagen.</li><li>Nach Einarbeitung Teilnahme an der übergeordneten Rufbereitschaft.</li></ul> Ihr fachliches und persönliches Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Aufgrund einer sorgfältigen und umfassenden Einarbeitungsphase können wir auch Berufseinsteigern eine Chance anbieten.</li><li>Absolute Zuverlässigkeit und Diskretion als Basis für selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit.</li><li>Strukturierte Denk- und Arbeitsweise.</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office.</li><li>PKW-Führerschein.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze und Arbeitsmethoden.</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten.</li><li>Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Weitere Benefits wie Zuschuss zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote.</li></ul> Erste Fragen zu der Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere HR Mitarbeiterin Frau Agnes Anastasi, unter 07151 131- 143.Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://myjobboard.de/stadtwerke-waiblingen/Stellenangebote/6745ef9c060a52c87baa114a/form" target="_blank">Onlinebewerbung</a> mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte <a href="https://www.stadtwerke-waiblingen.de/Karriere.html" target="_blank">hier</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Agnes Anastasi Human Resources Schorndorfer Straße 67 71332 Stadtwerke Waiblingen GmbH <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de</a> 07151 131143

Junior Elektroingenieur (m/w/d)

Die Savanto GmbH ist der logistische Dienstleister des Zeitungsverlag Waiblingen. Unsere beiden Geschäftsstellen in Waiblingen und Urbach organisieren und steuern die Prozesse in Bezug auf die Zustellung namhafter Printprodukte, wie zum Beispiel der Waiblinger Kreiszeitung, der Schorndorfer Nachrichten und vielen weiteren Ausgaben im Rems-Murr-Kreis und Umland. Hierbei steht die Sicherung der Zustellqualität und die Zuverlässigkeit der Zustellung an oberster Stelle. Aufgaben und Verantwortungsbereich Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) in Waiblingen die den frühen Tag lieben, mit der Zustellung unserer Tageszeitungen Geld verdienen und dabei durch regelmäßige&nbsp;Bewegung in der frischen Morgenluft fit bleiben möchten. Die Tätigkeit&nbsp; kann als Mini- Job oder als SV-pflichtige Tätigkeit ausgeübt werden. Die Zustellung erfolgt werktags von Montag bis Samstag zwischen 4 und 6 Uhr!Sie sind selbstständiges Arbeiten und frühes Aufstehen gewohnt?Dann nutzen Sie Ihre Chance und melden sich bei uns. Voraussetzungen: <ul><li>Mindestalter 18 Jahre</li><li>zuverlässig und pünktlich</li><li>flexibel und motiviert</li><li>körperlich belastbar</li><li>Mobilität ist von Vorteil&nbsp;( Führerschein + Auto)</li><li>ausreichend Deutschkenntnisse</li><li>schnelle Auffassungsgabe</li><li>Internetanbindung</li><li>Handy</li></ul> Wir bieten: <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>regelmäßige gute Verdienstmöglichkeiten</li><li>eine sorgfältige Einarbeitung</li><li>selbstständiges Arbeiten&nbsp;</li><li>kostenlose Arbeitsmittel</li><li>Kostenlose Tageszeitung</li><li>pünktliche und leistungsgerechte Bezahlung</li><li>24 Tage Jahresurlaub</li><li>Anlieferung vor Ort</li><li>gutes Arbeitsklima</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Rufen Sie an oder bewerben Sie sich gleich. Wir freuen uns auf Sie! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Carl Peter Ihrig Savanto GmbH Albrecht-Villinger-Str. 10 71332 Waiblingen <a href="mailto:jobs@savanto.de" target="_blank">jobs@savanto.de</a> 07151566-678

Savanto GmbH

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Mitarbeiter (m/w/d) gesucht für die Zustellung der Tageszeitungen in Waiblingen

Die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus am Schloss mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten. Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten?Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt. Interesse geweckt? Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/schorndorf-im-awo-kinderhaus-purzelbaum/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a>

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Abenteuerland

AWO Rems-Murr - Kinderbetreuung im Rems-Murr-Kreis

AWO Kinderhaus Purzelbaum sucht pädagogische Fachkraft / Gruppenleitung (m/w/d) für die Krippengruppe 100 % ab sofort

Als mittelständisches Unternehmen mit 13 Mitarbeitern bieten wir Komplettlösungen in Blech, Draht, Gitter und Gewebe an. Die WBF GmbH ist Zulieferer für Maschinenbau, Vorrichtungsbau, Werbetechnik und Grafikdesign, Schreiner sowie Garten - und Landschaftsbau.&nbsp;Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort Verstärkung durch einenProduktionshelfer*in (m/w/d)Werden auch Sie Teil unseres Teams in Affalterbach. Aufgaben: <ul><li>Bestückung und Bedienen von Produktionsmaschinen</li><li>Zufuhrtätigkeiten</li><li>Ausführung von Kontroll-, Sortier- und Verpackungstätigkeiten</li><li>Helfertätigkeiten an unseren Entgrat- und Abkantmaschinen</li><li>Unterstützung der täglichen Produktionsabläufe in der Fertigung</li><li>Unterstützung bei der Montage in der Fertigung </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Führerschein mit Anhängerführerschein (zwingend erforderlich)</li><li>Staplerführerschein </li><li>Ordentliche, akribische Arbeitsweise</li><li>Lernbereitschaft wird vorausgesetzt</li><li>Handwerkliches Geschick und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Betriebsrente</li><li>E-Bike</li><li>Mittagessen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fortbildungen</li><li>Ausflüge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Gaupp Bittenfelder Weg 9 71563 Affalterbach <a href="mailto:info@wbf-gmbh.com" target="_blank">info@wbf-gmbh.com</a> 07144/897 835 -0

Württembergische Blechwarenfabrik GmbH

Produktionshelfer*in (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen mit 13 Mitarbeitern bieten wir Komplettlösungen in Blech, Draht, Gitter und Gewebe an. Die WBF GmbH ist Zulieferer für Maschinenbau, Vorrichtungsbau, Werbetechnik und Grafikdesign, Schreiner sowie Garten - und Landschaftsbau.&nbsp;Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort Verstärkung durch einenEdelstahlschlosser*in (m/w/d)Werden auch Sie Teil unseres Teams in Affalterbach. Die Aufgaben umfassen: <ul><li>Schweißen von Edelstahlbaugruppen</li><li>Verschleifen, Oberflächenbehandlung</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zum Konstruktionsmechaniker</li><li>Berufserfahrung erwünscht</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Betriebsrente</li><li>E-Bike</li><li>Mittagessen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fortbildungen</li><li>Ausflüge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Gaupp Bittenfelder Weg 9 71563 Affalterbach <a href="mailto:info@wbf-gmbh.com" target="_blank">info@wbf-gmbh.com</a> 07144/897 835 -0

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