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Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.<h2>Profil</h2><ul> <li> Studium der BWL/Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation; alternativ kaufmännische Ausbildung mit relevanter Zusatzqualifikation (z.&nbsp;B. Lohn- und Gehaltsbuchhaltung) </li> <li> Mehrjährige Führungserfahrung (fachlich/disziplinarisch) in der Entgeltabrechnung, idealerweise im Krankenhaus /Gesundheitsverbund und Shared Service Umfeld </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht, insbesondere TVöD und TV-Ärzte, sowie sicher im Umgang mit SV und Lohnsteuerprüfungen </li> <li> End to End Payroll Expertise inkl. Zeitwirtschaft, Stammdaten /Zulagenprozesse, Meldewesen, Zahlungs- /Buchungsdateien sowie Schnittstellen zum Monats- /Jahresabschluss </li> <li> Systemkompetenz in Personalwirtschaftssystemen, idealerweise P&amp;I LOGA (inkl. Rollen /Rechtekonzepten) und Clinic Planner </li> <li> Ziel- und Kennzahlenorientiertes Arbeiten, Reporting und Dienstleistersteuerung sowie solide Projektleitungs-Skills (Change/Release, Test, Rollout) </li> <li> Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Beratungskompetenz; strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohe Service- und Ergebnisorientierung sowie Sensibilität für Datenschutz/Informationssicherheit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung des Fachbereichs inkl. Steuerung und Coaching der Mitarbeitenden bzw. Teamleitungen </li> <li> Sicherstellung der rechts- und termingerechten Entgeltabrechnung für alle Mitarbeitenden inkl. Vor /Nachprozesse, Melde /Bescheinigungswesen sowie Monats /Jahreswechsel </li> <li> Prozess, Qualitäts und Compliance Verantwortung (IKS, Vier Augen Prinzip, DSGVO, Konformität hinsichtlich der Tarifverträge und gesetzlichen Regelungen) inkl. Eskalationsmanagement </li> <li> Reporting &amp; Steuerung: Aufbau/Weiterentwicklung von Kennzahlen, regelmäßiges Management Reporting und Abstimmung mit relevanten Gremien </li> <li> System- und Berechtigungsmanagement für P&amp;I LOGA und angebundene Systeme (z.&nbsp;B. Clinic Planner); Schnittstellen, Release /Change und Testmanagement </li> <li> Projektleitung für Einführungs-, Umstellungs- und Digitalisierungsprojekte (Standardisierung, Automatisierung) inkl. Ressourcen und Risikosteuerung </li> <li> Schnittstellen- und Stakeholdermanagement (Finanzbuchhaltung/Controlling, IT, Interessenvertretungen, Behörden, Prüfinstanzen, Dienstleister) sowie Steuerung von Dienstleistungsverträgen und AVV </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund </li> <li> Unbefristete Einstellung </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung sowie eine betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung </li> <li> Kollegiales und unterstützendes Team </li> <li> Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems </li> <li> Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm </li> <li> Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch u.a. sehr flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> Möglichkeit zu mobilem Arbeiten </li> <li> Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende </li> <li> Arbeitsplatz in einer zentral gelegenen Region, die nahe der Innenstadt liegt und vielfältige Sport- und Freizeitmöglichkeiten sowie Schulen und Kitas in der Umgebung bietet </li> <li> Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> E-Bike Leasing </li> <li> Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li> Moderne Mitarbeitercafeteria mit Mitarbeiterkonditionen </li> <li> Und das haben wir auch noch zu bieten </li> <li> Mitarbeitervorteilsprogramme </li> <li> Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel </li> <li> Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte </li> <li> Social Events </li> </ul><br>Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.<br><br>Für nähere Auskünfte steht der Leiter des Geschäftsbereichs Personal der Knappschaft Kliniken GmbH, Herr Tobias Hollenbach, unter der Rufnummer 02361/56-87571 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal.
Knappschaft Kliniken Solution GmbH
In der Schornau 23-25
44892 Bochum
Www.knappschaft-kliniken.de<br><br>Knappschaft Kliniken Solution GmbH

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Fachbereichsleitung Entgeltabrechnung (m/w/d)

WIR WACHSEN, WACHSE MIT UNS! - Im Zuge unseres deutschlandweiten Expansionskurses sind wir auf der Suche nach Unterstützung für unser Team. Wachstum für uns bedeutet Wachstum für Dich - bei Fliesenmax bieten sich ständig neue interessante Karrierechancen an unterschiedlichen Standorten.
WIR SIND TRADITION - Fliesenmax ist ein mittelständisches Unternehmen der Keramikbranche. In über 30 Jahren haben wir uns Geltung als Spezialist und führender Sortimenter im Segment Fliesen erworben.
WIR SIND MODERN - In unserem Cross-Channel-Konzept verbinden wir moderne Stores mit unserem kundenorientierten Online-Shop. Hier finden sowohl der Endverbraucher als auch der Handwerker alles rund um die Fliese unter einem Dach. Wir vermitteln online wie offline emotionales Einkaufserlebnis sowie Inspirationen für das Einrichten mit Keramik. Zusätzlich bieten wir fachkundige Beratung, freundlichen Service und ein reiches Angebot an Fliesen und Zubehör.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bei uns brauchst Du nur  Lust auf den Umgang mit Menschen  und die  Leidenschaft für den Verkauf . </li> <li> Egal ob kaufmännische Ausbildung, Handwerker, Quereinsteiger  - in einem festgelegten Onboarding-Prozess bringen wir Dir alles bei und machen Dich fit für den Job! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du bist mit Leidenschaft verantwortlich für eine  freundliche &amp; fachkompetente Beratung Deiner Kunden . </li> <li> Du übernimmst gemeinschaftlich im Team die  Verantwortung für den gesamten Ablauf in Eurem Store . </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherer Arbeitsplatz  in einem familiengeführten Unternehmen. </li> <li> Attraktives Gehaltspaket  bestehend aus Fixgehalt, Provisionen, betrieblicher Altersvorsorge sowie Mitarbeiter Rabatten. </li> <li> Du bestimmst Deine Arbeitszeit:  Wir sind offen für Teilzeitmodelle </li> <li> Wir bieten einen  ständigen Weiterbildungsprozess durch bezahlte Schulungen </li> <li> Eine  offene Unternehmenskultur sowie Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Weitere Benefits  wie BusinessBike, Corporate Benefits, kostenlose Getränke, Mitarbeiterparkplätze </li> </ul><br><br>FliesenMax GmbH &amp; Co. KG

Fachberater / Verkäufer (m/w/d)

Im Betreuten Wohnen begleiten wir Menschen mit geistigen und psychischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Unsere Klient*innen leben selbstbestimmt in eigenen Wohnungen in ganz Krefeld - du unterstützt sie dabei, ihr Leben individuell und aktiv zu gestalten.
Der  Förderverein Freizeit Behinderter e. V.  ist ein konfessionsloser Träger von Eingliederungshilfemaßnahmen in Krefeld. Seit 1977 unterstützen wir Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (z. B. Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Familienpflegerin, Altenpflegerin, Krankenpflegerin, Ergotherapeutin) </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiven oder psychischen Beeinträchtigungen </li> <li> Empathie, Humor, Teamgeist und eine wertschätzende Haltung </li> <li> Freude an echter Zusammenarbeit und offener Kommunikation </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du begleitest Menschen mit kognitiver und / oder psychischer Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe. </li> <li> Du unterstützt deine Klient*innen bei der Bewältigung des Alltags und findest gemeinsam individuelle, bedarfsgerechte Lösungen. </li> <li> Du arbeitest in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien, regelmäßigem Austausch und viel Raum für eigene Ideen. </li> <li> Du bringst dich aktiv in Prozesse ein und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Angebots mit - deine Meinung zählt! </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit </li> <li> Regelmäßige, individuell geplante Fort- und Weiterbildungen </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten (geregelte 5-Tage-Woche, verlässliche Dienstpläne, 30 Urlaubstage) </li> <li> Vergütung in Anlehnung an den  TVöD-VkA  (2.490 - 3.800 EUR) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung </li> <li> Supervision und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Ein wertschätzendes Miteinander, offene Ohren und flache Hierarchien </li> </ul><br><br><br>Neugierig geworden? Bewirb dich jetzt!
Per E-Mail an  <a href="mailto:bewerber@ffb-krefeld.de" target="_blank">bewerber@ffb-krefeld.de</a>
Oder postalisch an:
FFB e. V.
Pädagogische Leitung - z. Hd. Pia Utzenrath
Benraderstr. 189
47804 Krefeld
Für Rückfragen erreichst du Pia Utzenrath telefonisch unter  02151 - 610300 .
Jetzt bewerben<br><br>Förderverein Freizeit Behinderter e.V.

Pädagogische Fachkraft (w/m/d) - Betreutes Wohnen

Auch wenn wir uns (noch) nicht persönlich kennen, mit unserer Arbeit hatten  Sie bestimmt schon Kontakt. Von französischem Champagner bis zur  neuseeländischen Butter: Bei  Schäfer &amp; Flottmann  entwickeln  wir seit über 70 Jahren die unterschiedlichsten Verpackungsmaschinen für den  Einsatz im Hochleistungsbereich. Trotz internationalem Engagement haben wir als  familiengeführtes Unternehmen stets an einer kooperativen Arbeitskultur und  einem Miteinander auf Augenhöhe festgehalten. Mit starken Ergebnissen: Heute  setzt sich unser Team aus jungen Berufsstartern und erfahrenen Fachkräften  zusammen - eine unschlagbare Kombination aus Know-how und Innovation, die für  alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kollektiven Erfolg verspricht.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation, Buchhalter/in oder Bilanzbuchhalter/in </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung </li> <li> Kenntnisse in ERP-Systemen sowie MS Office </li> <li> Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Hohe Integrität </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung: Bearbeitung und Verbuchung von Rechnungen, Zahlungseingängen und -ausgängen sowie die Pflege der entsprechenden Konten im ERP-System </li> <li> Belegverarbeitung: Prüfung, Kontierung und Verbuchung von Belegen und Geschäftsvorfällen </li> <li> Mahnwesen: Überwachung von offenen Posten </li> <li> Kontenabstimmung: Abgleich und Klärung von Konten </li> <li> Vorbereitung von Abschlüssen: Unterstützung bei der Erstellung der monatlichen und jährlichen Abschlüsse </li> <li> Zahlungsverkehr und Kassenführung / -buchung </li> <li> Reisekostenabrechnungen </li> <li> Unterstützung bei Nebenkostenabrechnungen für Vermietungen </li> <li> Vertretung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld </li> <li> Individuelle Weiterbildungen </li> <li> Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem offenen und international ausgerichteten Familienunternehmen mit kooperativer, nachhaltiger und wertschätzender Führung </li> <li> 30 Urlaubstage pro Jahr </li> <li> Gleitzeitregelung </li> <li> Wir bieten eine moderne und freundliche Kantine mit kostenlosem Kaffee und Mineralwasser. </li> <li> Bezuschusstes Verpflegungsangebot in unserer Kantine </li> <li> Dienstrad-Leasing </li> <li> Kostenloses Laden der E-Bikes unserer Mitarbeiter </li> <li> Ladesäulen für die E-Fahrzeuge der Mitarbeiter </li> <li> Firmenevents zur Förderung des kollegialen Miteinanders über die einzelnen Abteilungen hinweg </li> <li> Option auf betriebliche Altersvorsorge </li> </ul><br><br><br>Schäfer &amp; Flottmann GmbH &amp; Co. KG
Esborner Straße 97-103
58285 Gevelsberg
Internetadresse:  <a href="https://www.sfs-net.de" target="_blank">https://www.sfs-net.de</a><br><br>Schäfer &amp; Flottmann GmbH &amp; Co.KG

Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Der  Förderverein Freizeit Behinderter e. V.  ist ein konfessionsloser Träger von Eingliederungshilfemaßnahmen in Krefeld. Seit 1977 entwickeln wir uns und unsere Angebote stetig weiter, um Menschen mit kognitiven und psychischen Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben bestmöglich zu unterstützen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich, z. B. als  Erzieherin,  Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagogin, Sozialarbeiterin, Familienpflegerin, Altenpflegerin, Krankenpflegerin oder Ergotherapeutin </li> <li> Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiven oder psychischen Beeinträchtigungen </li> <li> Empathie, Humor und eine klare Haltung </li> <li> Freude an echter Zusammenarbeit und einem wertschätzenden Miteinander </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Du begleitest Menschen mit kognitiver und/oder psychischer Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe. </li> <li> Du unterstützt deine Klient*innen bei der Bewältigung des Alltags und findest gemeinsam mit ihnen individuelle und bedarfsgerechte Lösungen. </li> <li> Du bist Teil eines motivierten Teams, das sich leidenschaftlich für die Ziele und Bedürfnisse unserer Klient*innen einsetzt. </li> <li> Du bringst dich aktiv ein - deine Meinung zählt, deine Ideen sind willkommen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in Teil- oder Vollzeit </li> <li> Regelmäßige, individuell geplante Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeiten auf Basis einer 5-Tage-Woche  (verlässliche, individuelle Dienstpläne und 30 Urlaubstage) </li> <li> Vergütung in Anlehnung an den  TVöD-VkA  (2.490 - 3.800 EUR zzgl. Zuschläge) </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge über Entgeltumwandlung </li> <li> Offene Kommunikation, flache Hierarchien und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Raum für Ideen, persönliche Entwicklung und gemeinsames Wachstum </li> </ul><br>Wir leben Vielfalt: Alter, Geschlechtsidentität, Religion oder Lebensentwurf -<br><br>Neugierig geworden? Bewirb dich jetzt!
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Oder postalisch an:
FFB e. V.
Pädagogische Leitung - z. Hd. Pia Utzenrath
Benraderstr. 189
47804 Krefeld
Für Rückfragen erreichst du Pia Utzenrath telefonisch unter  02151 - 610300 .
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Pädagogische Fachkraft (w/m/d) - Besondere Wohnformen

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 3-5 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien (»Mission Critical Facilities«) </li> <li> Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Sie begeistern sich für moderne technische Systeme </li> <li> Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets </li> <li> Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu </li> <li> Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und im angrenzenden europäischen Ausland eine spannende Herausforderung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie leiten als verantwortlicher Bauleiter entweder das Gewerk »Mechanik« oder »Elektro« in der Bauausführung unseres Inhouse-Edge-Rechenzentrums »YEXIO« oder anderer Rechenzentren </li> <li> Hierbei treiben Sie Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran </li> <li> Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme </li> <li> Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden </li> <li> Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li> Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern </li> <li> Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen </li> <li> Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten </li> <li> Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben </li> <li> Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Profitieren Sie von weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Bauleiter (m/w/d) TGA

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sind Sie bereit, die digitale Zukunft mitzugestalten? Für Sie ist bei der Umsetzung komplexer Bauaufgaben die Arbeitssicherheit aller Projektbeteiligten das höchste Gut? Wenn Sie eine Leidenschaft für Bauprojekte und ein tiefes Verständnis für die Anforderungen der digitalen Infrastruktur mitbringen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, die Basis für die digitale Transformation zu schaffen! In einer dynamischen Welt, in der Innovation und Fortschritt Hand in Hand gehen, suchen wir für unsere Niederlassung High Tech Projects am Standort  Essen  mit Projekten in ganz Deutschland und dem angrenzenden europäischen Ausland einen engagierten </li> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder im Bereich Versorgungstechnik </li> <li> Fundierte operative Erfahrung im Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien (»Mission Critical Facilities«) </li> <li> Umfassende Erfahrungen bei der Implementierung internationaler Arbeitssicherheitsstandards auch in deutschen Projekten und Vorleben des Prinzips »Safety First« </li> <li> Hohe Führungskompetenz, Motivation und Einsatzbereitschaft </li> <li> Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Flexibilität und Reisebereitschaft für Projekteinsätze im Inland und europäischen Ausland </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Leitung eines Projektteams für Hochbauprojekte in Zukunftsmärkten wie z.B. Rechenzentren, Batteriefabriken oder anderen Spezialimmobilien in Deutschland oder dem europäischen Ausland </li> <li> Mitwirkung in der Akquisition, der Angebots- und Verhandlungsstrategie sowie Festlegung des Angebotspreises </li> <li> Vollumfängliche (Arbeitssicherheit, technisch, wirtschaftlich, qualitativ, terminlich, organisatorisch und vertragskonforme) Projektabwicklung </li> <li> Umsatz-, Ergebnis- und Budgetverantwortung </li> <li> Ganzheitliches Projektmanagement inklusive Koordination und Steuerung aller Leistungen interner und externer Projektbeteiligter </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit zukunftssicheren Projekten </li> <li> Verantwortungsvolle Führungsrolle in einem internationalen Umfeld </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. </li> <li> Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Dienstwagen und weitere exklusive Mitarbeiterangebote, z.B. im Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Projektleiter (m/w/d) Hochbau / High Tech Projects

HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF Infrastructure  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und mindestens 10 Jahre Erfahrung mit verantwortungsvollen Aufgaben im TGA-Bereich beim Bau von Rechenzentren oder ähnlichen techniklastigen Spezialimmobilien (»Mission Critical Facilities«) </li> <li> Sie freuen sich auf unternehmerisches Denken und Handeln </li> <li> Sie begeistern sich für moderne technische Systeme </li> <li> Ein gutes Verständnis für vertragliche Belange sind Teil Ihres Skillsets </li> <li> Hohe Motivation, Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für Sie selbstverständlich </li> <li> Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift gehören für Sie dazu </li> <li> Für Sie sind Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb Europas eine spannende Herausforderung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie treiben Planung, Ausschreibung und Vergabe der TGA-Gewerke voran </li> <li> Sie koordinieren alle TGA-Bauphasen, von der Arbeitsvorbereitung bis zur Inbetriebnahme </li> <li> Sie stellen Leistung, Budget und Ergebnisse sicher - und bringen gerne eigene Ideen ein, um noch bessere Lösungen zu finden </li> <li> Sie setzen auf Qualitätssicherung sowie Arbeits- und Gesundheitsschutz </li> <li> Sie führen Vertrags- und Nachtragsverhandlungen mit Nachunternehmern </li> <li> Sie organisieren und führen das gesamte TGA-Projektteam, und stimmen sich interdisziplinär mit anderen Gewerken ab </li> <li> Sie haben Raum, Optimierungen und innovative Ansätze zu erkunden und umzusetzen </li> <li> Sie gestalten tragfähige Geschäftsbeziehungen zu allen Projektbeteiligten für den gemeinsamen Projekterfolg </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sichern Sie sich eine unbefristete Festanstellung in einem global agierenden Unternehmen mit spannenden und zukunftssicheren Projekten </li> <li> Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben </li> <li> Genießen Sie eine attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen </li> <li> Finden Sie bei uns Ihre Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Brückentage und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten </li> <li> Profitieren Sie von Ihrem Dienstwagen und weiteren exklusiven Mitarbeiterangeboten, z.B. im Gesundheitsmanagement </li> </ul><br><br><br>Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Kathrin Seffler (Tel.: +49 201 824 4275) gerne weiter.<br><br>HOCHTIEF Infrastructure GmbH

Projektleiter (m/w/d) TGA

Das MVZ Nephrocare Mettmann versorgt an vier Standorten insgesamt 340 Dialyse- und Apheresepatienten. Durch die Klinikanbindung an drei Standorten können auch akute stationäre Behandlungen durchgeführt werden. Damit gehört es zu den größten nephrologischen Zentren in Deutschland. Mit einer angebundenen diabetologischen Schwerpunktpraxis und Ambulanz für chronisch Nierenkranke Patienten wird ein breites Arbeitsspektrum mit einem umfassenden Versorgungsangebot für unsere Patienten geboten.
Bei Nephrocare Deutschland  kümmern sich mehr als 1.800 Mitarbeiter in unseren über 40 Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d) </li> <li> Berufserfahrung in der Dialyse  und extrakorporalen Hämotherapie erforderlich (mindestens 5 Jahre) </li> <li> Motivierender, kooperativer,  wertschätzender  und zielorientierter Führungsstil </li> <li> Zuverlässiges Arbeiten sowie eigenständige Priorisierung von Aufgaben </li> <li> Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft </li> <li> Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Pflegefachliche und organisatorische Leitung des Dialyseteams am Standort Velbert </li> <li> Bedarfsgerechte und mitarbeiterorientierte Personal- und Dienstplanung </li> <li> Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen und empathischen Pflege oder Patientenversorgung </li> <li> Verantwortung für eine effektive Belegungsplanung und Patientenkoordination </li> <li> Gemeinsame Entwicklung einer zukunftsorientierte Personalplanung und Versorgungsstruktur in der Nephrologie </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe </li> <li> Das gesamte Spektrum der extrakorporalen Hämotherapie (Hämodialyse, Hämodiafiltration, Apherese, Immunadsorption) </li> <li> Ansprechende Vergütung inkl. weiterer Arbeitgeberleistungen, wie z.B. Mitarbeiterrabattprogramm, Kindergartengeldzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung </li> <li> Attraktive Arbeitszeitmodelle und eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung </li> <li> Gute Zukunftsperspektiven mit vielseitigen Weiterbildungsangeboten </li> <li> Wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit </li> </ul><br><br><br>DS70 DEU Nephrocare Mettmann GmbH
Bei Fragen kontaktieren Sie uns gern e: Bettina Gabriel
Wenn Sie Fragen zur Erstellung des Accounts haben, steht Ihnen unser Bewerbermanagement gerne zur Verfügung. Auf Wunsch senden wir Ihnen eine Schritt-für-Schritt-Anleitung per E-Mail zu.
Ihr Ansprechpartner: Frau Annabell Jansen - 06172 268 - 96032.<br><br>Nephrocare Mettmann GmbH

Standortleitung (m/w/d) für die Dialyse

TEEKANNE - Du kennst uns als Category Leader der Teeindustrie mit einem einzigartigen Portfolio an unterschiedlichen Geschmackserlebnissen. Als traditionsreiches und dynamisches Familienunternehmen mit Hauptsitz in Düsseldorf erfinden wir den Klassiker Tee immer wieder neu, und das seit über 130 Jahren. Wir bringen unsere Produkte auf den Weltmarkt und setzen dabei konsequent auf starke Marken und auf ein noch stärkeres Team. Wir geben unseren 1.500 Kolleginnen und Kollegen weltweit ein berufliches Zuhause und unterstützen sie bei der Entfaltung ihrer Potenziale.
TEEKANNE wurde von  Capital und Stern  auf  Platz 1 der besten Arbeitgeber  in der Kategorie »Lebensmittel und Verbrauchsgüter« gewählt - ein Erfolg, auf den wir stolz sind.
Jetzt bist du dran:
Gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft und werde Teil eines Unternehmens, das Tradition lebt und Innovation fördert.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Maschinenbau- oder Wirtschaftsingenierusstudium oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker mit Kaufmännischer Ausbildung) </li> <li> Erste Berufserfahrung im oben gennanten Tätigkeitsfeld </li> <li> Hervorragende Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> <li> Hohe Marktorientierung und eigenständige Arbeitsweise </li> <li> Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz </li> <li> Hohe Reisebereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Erschließung neuer Märkte national und International und Aufbau eines Vertriebsnetzwerkes </li> <li> Auf- und Ausbau des Kundenstammes durch Akquise von neuen Kunden und Bestandskundenpflege </li> <li> Technische Klärung und Ausarbeitung von Angeboten und Mitwirken am Vertragswesen </li> <li> Mitwirkung und Konzeption verschiedener technischer Lösungen und Optimierungen </li> <li> Strategische Marktbeobachtung </li> <li> Pflege der Vertriebsdokumentation zur Auswertung der Verkaufsaktivitäten </li> <li> Führen von Verhandlungen auf nationlaer und internationaler Ebene </li> <li> Kaufmännische Projektleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Spannende Aufgaben mit viel Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten </li> <li> Förderung Deiner Potenziale durch »Training on the Job« </li> <li> Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten </li> <li> Beste Verkehrsanbindung an die Autobahn und den öffentlichen Nahverkehr sowie Nutzung unseres Mitarbeiterparkplatzes </li> <li> Profitiere von unserem Radleasing-Angebot sowie von weiteren attraktiven Kooperationen </li> <li> Die Zukunft in einem starken Team, das immer wieder auf´s Neue das Beste erreichen will </li> </ul><br><br><br>Hier geht's zur Bewerbung:
TEEKANNE GmbH &amp; Co. KG
Herrn Markus Brand
Düsseldorfer Straße 73, 40667 Meerbusch
Hier online bewerben<br><br>Teepack Spezialmaschinen GmbH &amp; Co. KG

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