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Seit über 20 Jahren entwickeln wir, die SoftProject GmbH aus Ettlingen, innovative Produkte und Services rund um die Modellierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen in allen Branchen. Mit unserer Low-Code-Plattform X4 BPMS digitalisieren Anwender ihre Prozesse mit grafischen Werkzeugen und ohne Programmierung.
Wir sind stolz darauf, dass sich mehr als 300 Unternehmen auf der ganzen Welt auf die X4 BPMS verlassen. Unser Team mit über 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeitet jeden Tag daran, die SoftProject-Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben - und das nicht nur in Deutschland, sondern auch an Standorten in Spanien und der Schweiz.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes MINT-Studium (z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, System Engineering, Computer Science oder ein vergleichbarer Studiengang) </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von IT-Projekten sowie in der Erstellung und Dokumentation von Unternehmens- und Softwarearchitekturen </li> <li> Fundiertes Know-how in Enterprise- und Software Architecture Management, Daten-, Netzwerk- und Sicherheitsarchitektur sowie modernen Technologien wie Cloud und Container-Technologien (z. B. Docker) </li> <li> Erfahrung mit BPMN, Low-Code-Plattformen und Architektur-Frameworks (z. B. TOGAF) </li> <li> Starke analytische Fähigkeiten, Erfahrung in der Modellierung (UML, Archimate, BPMN) sowie im Projektmanagement </li> <li> Du bringst Teamgeist mit und schaffst es, selbst komplexe technische Themen leicht verständlich zu erklären, in Deutsch und Englisch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Analyse fachlicher und technischer Anforderungen und Übersetzung in tragfähige Architekturkonzepte </li> <li> Technische Standards definieren und Entscheidungen nachvollziehbar dokumentieren </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit Engineering-, DevOps-, Security- und Infrastrukturteams, um eine ganzheitliche Architektur zu gewährleisten (z. B. Skalierbarkeit, Resilienz, Observability, Security) </li> <li> Du treibst die Modularisierung und Entkopplung der Systeme voran, z. B. durch Microservices, Domain-driven Design (DDD), Event-getriebene Architekturen oder Self-contained Systems </li> <li> Bewertung technischer Qualität bestehender Systeme, sowie Identifizierung technischer Schulden und Entwicklung von Modernisierungsstrategien </li> <li> Du gestaltest gemeinsam mit dem Produktmanagement die technische Roadmap, inklusive Make-or-Buy-Entscheidungen und Investitionsplanung </li> <li> Berücksichtigung nicht-funktionaler Anforderungen (Performance, Verfügbarkeit, Wartbarkeit, Sicherheit etc.) bei der Architekturplanung </li> <li> Unterstützung bei der Einführung neuer Entwicklungs- und Betriebsmodelle, z. B. Cloud-Native-Ansätze, CI/CD, Infrastructure as Code oder Plattform Engineering </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Nicht nur innovative Produkte und ein breiter Kundenstamm, sondern auch die besten Voraussetzungen für deine Karriere: </li> <li> Ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Ein einzigartiges Team </li> <li> Agile Arbeitsmethode </li> <li> Flexibilität und Familienfreundlichkeit </li> <li> Solide Rahmenbedingungen </li> <li> Gesundheit und Wohlbefinden </li> </ul><br><br><br>Dann bewirb dich bitte über den untenstehenden Bewerben-Button und sende uns deine Unterlagen inkl. Lebenslauf und Zeugnissen - gerne unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung zu.
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Lisa-Marie Hänel steht dir unter  <a href="mailto:jobs@softproject.de" target="_blank">jobs@softproject.de</a>  für Rückfragen zur Verfügung.
SoftProject GmbH
Am Erlengraben 3
76275 Ettlingen
07243 56175 0
<a href="mailto:Jobs@softproject.de" target="_blank">Jobs@softproject.de</a>
Www.softproject.de<br><br>SoftProject GmbH

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IT Architect - Informatiker, Wirtschaftsinformatiker o. ä. (m/w/d) Unternehmens- & Softwarearchitektur

Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung (Junior Level) </li> <li> Berufserfahrung </li> <li> Handwerk </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung </li> <li> Wohnort im Großraum Heilbronn </li> <li> Gültigen Führerschein Klasse B </li> <li> Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 </li> <li> Dies wäre wünschenswert: </li> <li> Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung unserer Kunden im Großraum Heilbronn aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude </li> <li> Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren </li> <li> Übernahme elektrischer und mechanischer Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort </li> <li> Sicherstellung der korrekten Funktion der Tore und Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm </li> <li> Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. </li> <li> Das bieten wir Ihnen: </li> <li> Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld </li> <li> Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell </li> <li> Fahrtzeiten im Zusammenhang mit Serviceaufträgen gelten selbstverständlich als Arbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken </li> <li> Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop </li> <li> Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug </li> <li> Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation </li> <li> Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen </li> </ul><br><br><br>Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter  <a href="https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/" target="_blank">https://www.hoermann.de/karriere/servicetechniker/</a>
Horststraße 2-4
33803 Steinhagen
Telefon +49 5204 915-3042
<a href="mailto:Karriere-service-zentrale@hoermann.de" target="_blank">Karriere-service-zentrale@hoermann.de</a>
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
+49 5204 915-3042<br><br>Hörmann KG Verkaufsgesellschaft

Servicetechniker:in für Türen (m/w/d)

Tectake ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit einem breiten und stetig wachsenden Produktsortiment rund um Wohnen, Haushalt, Freizeit und Hobby. Durch kontinuierliche Optimierungen setzen wir unsere erfolgreiche Entwicklung sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene fort. Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir für unsere Zentrale in Igersheim oder für unseren Standort in Höchberg (Würzburg) einen  Mitarbeiter (m/w/d) für das internationale Angebotsmanagement  in Vollzeit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/ -frau (m/w/d) oder Kaufmann/ -frau für Büromanagement (m/w/d)
Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
Gelegentliche Wochenendarbeit in geringem Umfang erforderlich
Ausgeprägte Affinität für Zahlen und analytisches Denken
Persönliche Eigenschaften: Eigeninitiative, Motivation und schnelle Auffassungsgabe sowie Zuverlässigkeit, Flexibilität und Freude an Teamarbeit
Leistungsbereitschaft gepaart mit einer starken Dienstleistungsorientierung
Werde Teil unseres tectake-Teams und entdecke unsere vielfältigen Mitarbeiterbenefits!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Tägliche Kontrolle des Artikelstatus zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Aktualität
Überprüfung von Preis- sowie Bestandsabweichungen, um eine korrekte Preisgestaltung und Warenverfügbarkeit sicherzustellen
Freischaltung neuer Artikel für einen erfolgreichen Verkaufsstart
Monitoring und Prüfung von Voraktivierungen zur optimalen Markteinführung
Analyse der Buybox-Performance anhand relevanter Berichte
Bewertung und Priorisierung geplanter Wareneingänge
Strategische Steuerung des Abverkaufs von Restbeständen
Überarbeitung und Qualitätssicherung von Angebotstexten auf verschiedenen Plattformen
Planung und Organisation von Marketingmaßnahmen für neue Produkte
Untersuchung sowie Auswertung negativer Roherträge zur Optimierung der Marge</p><h2>Wir bieten</h2><p>? Office Dogs  - Ein entspanntes und harmonisches Arbeitsumfeld durch tierische Begleiter
? Corporate Benefits  - Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen auf unser Sortiment
️ Family, friends and career  - Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
? Teamspirit  - Gemeinsame Sportevents und Team-Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts
? More Benefits  - Unterstützung bei Weiterbildung und Teambuilding, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie schnelle Entscheidungsprozesse in einer offenen Unternehmenskultur. Zusätzlich bieten wir kostenlose Verpflegungsmöglichkeiten</p><br><br><br>HR Business Partnerin
<a href="mailto:Personal@tectake.de" target="_blank">Personal@tectake.de</a>
Tauberweg 41
97999 Igersheim
Verena Brand<br><br>TecTake GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Mitarbeiter Angebotsmanagement international (m/w/d)

Die Universität Stuttgart ist eine führende technisch orientierte Universität mit ca. 26.000 Studierenden und mehr als 5.000 Beschäftigten. Das Institut für Energiewirtschaft und Rationelle Energieanwendung (IER) gestaltet das nachhaltige Energiesystem der Zukunft aktiv mit und arbeitet interdisziplinär zwischen Ingenieur- und Naturwissenschaften sowie Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.
Transformationspläne für Wärmenetze  zeigen detailliert den Weg auf, wie das Wärmeerzeugerportfolio bis zu einem  bestimmten Zieljahr Treibhausgasneutralität erreichen kann. Hierbei spielt die  Frage, in welchem Ausmaß ein Bestand-Wärmenetz ökonomisch sinnvoll ausgebaut  werden kann bzw. ein neues Wärmenetz aufgebaut werden soll, eine wichtige  Rolle.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abschluss als M.Sc. in der Fachrichtung Energie- oder Umweltschutztechnik, Elektrotechnik,  Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder in vergleichbaren Studiengängen
Kenntnisse in der  Programmierung bzw. sicherer Umgang mit Python
Erste Erfahrung  in der Entwicklung und Anwendung von Simulations- und Optimierungsmodellen  wünschenswert
Intrinsische  Neugierde und Interesse bzw. Freude am selbstständigen wissenschaftlichen  Arbeiten
Sehr gute  Deutschkenntnisse für den Austausch mit Projektpartnern und der Öffentlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wärmenetzmodellierung und -planung
Eine tiefgreifende Herausforderung des  Klimaschutzes ist die lokale Energiewende. Diese erfordert das Zusammenspiel  und das koordinierte Handeln unterschiedlicher Akteure, wie  z. B.   Netzbetreiber, Energieversorger, Kommunen, Heizungsbauer, Hausbesitzer und  Mieter. Um die Energiewende in einem gesellschaftlichen Dialog gemeinsam und  zielgerichtet zu gestalten, wurde die Stuttgart Research Initiative »Discursive  Transformation of Energy Systems« (SRI DiTEnS) mit dem Ziel gegründet, die an  einer Transformation von Quartieren, Gemeinden und Städten beteiligten Akteure  mittels Augmented Reality an einem virtuellen Tisch zu vereinen und gemeinsam  eine techno-ökonomisch optimierte Energiewende auszuarbeiten und umzusetzen.
Ihre Aufgabe  besteht darin, mit Hilfe eines Modells zur Optimierung der Topologie von  Wärmenetzen techno-ökonomische Fragestellungen für Anwendungsfälle zu  beantworten und die Modellfunktionalitäten zu erweitern. Hierfür werden Sie die  Energienachfrage von Quartieren bzw. von Objekten sowie die ggf. bereits  existierende Energieinfrastruktur erfassen und sich mit den Möglichkeiten der  Temperaturabsenkung in Wärmenetzen und dem Umgang mit mehreren Einspeisepunkten  in Wärmenetzen beschäftigen.
Einarbeitung in  die Thematik der Modellierung von Wärmenetztopologien und deren Einbettung in  lokale Energiesysteme
Entwicklung/Erweiterung  bzw. Adaptierung des existierenden Modells dhOPT an den zu untersuchenden  Bilanzraum
Validierung und  Parametrisierung des Modells anhand eines realen Stadtquartiers in Stuttgart
Herstellung von  Verknüpfungen mit anderen energiewirtschaftlichen Modellen sowie AR- und  VR-Visualisierungsmethoden (bspw. in der CAVE)
Visualisierung  der Modellergebnisse und Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern</p><h2>Wir bieten</h2><p>Chance zur  Umsetzung eigener innovativer Ideen und Gestaltungsfreiheit bezüglich des  Promotionsthemas
Interdisziplinäre  und hochmotivierte Forschungsgruppe und Projektteam
Unterstützung  Ihrer wissenschaftlichen Karriere durch Teilnahme an nationalen und  internationalen (wissenschaftlichen) Konferenzen bzw. Bildungsangeboten (z. B.  Summer School)
Vergütung nach  TV-L E13 (100 %), befristet auf zunächst 2 Jahre
Kontakte zu  Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen im Rahmen von Projekten
Persönliche und  fachliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</p><br><br>Die  Universität Stuttgart möchte den Anteil von Frauen im wissenschaftlichen  Bereich erhöhen und ist deshalb an Bewerbungen von Frauen besonders  interessiert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte  werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.<br><br>Institut für  Energiewirtschaft und Rationelle Energieanwendung (IER)
Z. Hd. Herrn  Prof. Dr.-Ing. Kai Hufendiek
Heßbrühlstraße 49a
D-70565 Stuttgart
Weitere Informationen unter:  <a href="http://www.ier.uni-stuttgart.de" target="_blank">www.ier.uni-stuttgart.de</a>
Ansprechpartner:
Apl. Prof. Dr. Markus Blesl
E-Mail:  <a href="mailto:markus.blesl@ier.uni-stuttgart.de" target="_blank">markus.blesl@ier.uni-stuttgart.de</a>
Telefon: +49 (0)711 685 87865<br><br><strong>Universität Stuttgart</strong>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich "Wärmenetzmodellierung und -planung"

Die Universität Stuttgart ist eine  führende technisch orientierte Universität mit ca. 26.000 Studierenden und  mehr als 5.000 Beschäftigten. Das Institut für Energiewirtschaft und  Rationelle Energieanwendung (IER) gestaltet das nachhaltige Energiesystem der  Zukunft aktiv mit und arbeitet interdisziplinär zwischen Ingenieur- und  Naturwissenschaften sowie Wirtschafts- und Sozialwissenschaften.
Großwärmepumpen (GWP)
Großwärmepumpen (GWP) sind eine Schlüsseltechnologie bei der  Transformation von Wärmeanwendungen zur Klimaneutralität. GWPs können je nach  Ausführung Fernwärme, aber auch Prozesswärme mit bis zu 250C für industrielle  Prozesse bereitstellen. Im Zuge der Forschung des IER im Bereich der Optionen  der Systemintegration von Großwärmepumpen suchen wir eine*n wissenschaftliche*n  Mitarbeiter*in (m/w/d) für unser Team mit der Möglichkeit zur Promotion.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abschluss als M.Sc. in der Fachrichtung Energie- oder Umweltschutztechnik,  Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder in vergleichbaren  Studiengängen
Kenntnisse in der Programmierung bzw. sicherer Umgang mit Python
Intrinsische Neugierde und Interesse bzw. Freude am selbstständigen  wissenschaftlichen Arbeiten
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für den Austausch mit  Projektpartnern und der Öffentlichkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Ihre Aufgabe besteht darin, energiewirtschaftliche Analysen der  Optionen der Systemauslegung, -integration und Dynamik von Großwärmepumpen im  Rahmen nationaler und internationaler Forschungsprojekte zu untersuchen. Konkret geht es um die Analyse unterschiedlicher Optionen von Systemdesign oder  -integration von Großwärmepumpen, deren Auswirkungen auf die Flexibilität oder  die Wechselwirkungen mit anderen Wärmeerzeugern aus ökologischer und  ökonomischer Sicht.
Einarbeitung in die Thematik der Bewertung und Optimierung der  Einbindung von Großwärmepumpen und deren Komponenten in Fernwärmesysteme und in  industrielle Prozesse
Entwicklung/Erweiterung von Modellen zur energiewirtschaftlichen  Optimierung der Systemintegration von Wärmepumpen
Validierung und Parametrisierung des Modells anhand realer  Fernwärmeerzeugungssysteme
Typisierung der Anwendungsfälle und Ableitung von  Best-Practice-Beispielen/Anwendungsfällen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Chance zur Umsetzung eigener innovativer Ideen und Gestaltungsfreiheit  bezüglich des Promotionsthemas
Interdisziplinäre und hochmotivierte Forschungsgruppe und Projektteam
Unterstützung Ihrer wissenschaftlichen Karriere durch Teilnahme an  nationalen und internationalen (wissenschaftlichen) Konferenzen bzw.  Bildungsangeboten (z. B. Summer School)
Vergütung nach TV-L E13 (100 %), befristet auf zunächst 2 Jahre
Kontakte zu Unternehmen und öffentlichen Einrichtungen im Rahmen von  Projekten
Persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</p><br><br>Die Universität Stuttgart möchte den Anteil von Frauen im wissenschaftlichen  Bereich erhöhen und ist deshalb an der Bewerbung von Frauen besonders  interessiert. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte  werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.<br><br>Institut für  Energiewirtschaft und Rationelle Energieanwendung (IER)
Z. Hd. Herrn Prof. Dr.-Ing. Kai Hufendiek
Heßbrühlstraße 49a
D-70565 Stuttgart
Weitere Informationen unter:  <a href="http://www.ier.uni-stuttgart.de" target="_blank">www.ier.uni-stuttgart.de</a>
Ansprechpartner:
Prof. Dr. Markus Blesl
E-Mail:  <a href="mailto:markus.blesl@ier.uni-stuttgart.de" target="_blank">markus.blesl@ier.uni-stuttgart.de</a>
Telefon: +49 (0)711 685 87865<br><br><strong>Universität Stuttgart</strong>

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich "Optionen der Systemintegration Großwärmepumpen"

Die Guala Closures Deutschland GmbH mit Sitz in Worms ist mit ihren 130 Mitarbeitern ein Unternehmen der Guala Closures Group. Guala Closures Group ist führend in der Herstellung von Aluminiumverschlüssen für Spirituosen, Wein, Bier, Wasser und Softdrinks. Die Gruppe agiert mit mehr als 5.000 Mitarbeitern in weltweit 37 Produktionsstätten und vertreibt ihre Produkte in über 100 Länder. Weitere Informationen finden Sie auf unseren Homepages   <a href="http://www.gualaclosures.de" target="_blank">www.gualaclosures.de</a>  und    Closures for Beverages and Condiments | Guala Closures<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Möglichst mehrjährige Berufserfahrung in einem Industrieunternehmen im Produktionsbereich </li> <li> Belastbarkeit </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit im Schichtbetrieb </li> <li> Zuverlässigkeit </li> <li> Flexibilität </li> <li> Bereitschaft zur Teamarbeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Reparatur und Wartung von Produktionsanlagen </li> <li> Überholung von Baugruppen und Teilen </li> <li> Beheben von Prozessstörungen </li> <li> Selbstständiges Anfahren der Produktionsanlagen z.B. nach Wartungsmaßnahmen, Störungsbeseitigung oder zur Fehlersuche </li> <li> Identifikation und Beseitigen von Fehlerquellen in der Produktionskette </li> <li> Qualitätsabnahme von Maschinen nach Umrüstung </li> <li> Umbau von Produktionsanlagen nach Produktionsvorgaben </li> <li> Mitarbeit bei der Durchführung technischer Versuche </li> <li> Optimierung Produktionssysteme </li> <li> Mitarbeit an Projekten nach Bedarf </li> <li> Aufbau von Neuanlagen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristete Festanstellung </li> <li> Attraktives Entgeltsystem sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li> <li> Schichtzulagen und zusätzlichen Freizeitausgleich bei einer 35 Stundenwoche </li> <li> Einen Ausbildungsplan und eine solide Einarbeitung durch qualifizierte Kollegen* </li> <li> Tarifgebundenheit und die Förderung Ihrer Weiterentwicklung </li> <li> Ausstattung mit hochwertiger Dienstkleidung, inkl. Wäscheservice </li> <li> Unterstützung Ihrer sportlichen Betätigung durch 240EUR-Kontigent auf der Gesundheitsplattform Machtfit sowie Angebot weiterer Gesundheitsmaßnahmen, z.B. Dienstrad </li> <li> Die Vorzüge der Konzerngröße in einem von persönlichen Kontakten geprägten betrieblichen Umfeld </li> </ul><br><br><br>Interessiert?
Ihre aussagefähigen Unterlagen richten Sie bitte bevorzugt per E-Mail an Frau  Iris Dias-Lieth
<a href="mailto:Idias-lieth@gualaclosures.com" target="_blank">Idias-lieth@gualaclosures.com</a>  oder per Post an
Guala Closures Deutschland GmbH, Personalabteilung, Mainzer Straße 185, 67547 Worms
Lernen Sie uns besser kennen und werden Sie Teil unseres Teams!
Jetzt bewerben<br><br>Guala Closures Deutschland GmbH

Schichtschlosser (m/w/d) im 3-Schicht-Betrieb

Das Zentralinstitut für Seelische Gesundheit steht für international herausragende Forschung und wegweisende Behandlungskonzepte in Psychiatrie und Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Suchtmedizin.
Unsere vielseitigen Aktivitäten im Kontext von Klinikmanagement, E-Health und datenbasierter Wissenschaft bietet spannende und anspruchsvolle Aufgaben für IT-Spezialisten.
Um unsere Spitzenposition weiterhin auszubauen und im Zuge unseres Neubauprojektes erweitern wir unsere Kapazitäten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung als SAP Basis-Berater. </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP S/4HANA Basis </li> <li> Idealerweise Erfahrung mit SAP RISE (Private Cloud) </li> <li> Kenntnisse in SAP BTP und SAP AI wünschenswert </li> <li> Erfahrung mit Change-, Incident- und Problemmanagement-Prozessen nach ITIL-Standards </li> <li> Erfahrung mit SAP Cloud ALM von Vorteil </li> <li> SAP Certified Technology Associate - SAP S/4HANA oder SAP Basis Administration wünschenswert </li> <li> Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie professionelles Auftreten </li> <li> Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung </li> <li> Analytische und strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Erfahrung in Change- und Release Management, Fehleranalyse sowie Umsetzung von Optimierungs- und Korrekturmaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern </li> <li> Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Mit Schwerpunkt auf  SAP Basis, SAP RISE und SAP BTP </li> <li> Konzeption und Spezifikation von Anforderungen an SAP S/4HANA Basis, SAP-Schnittstellen, SAP BTP Applikationen sowie AI-Komponenten </li> <li> Eigenständige technische Umsetzung von Anforderungen, inklusive Installation und Konfiguration, in enger Zusammenarbeit mit dem SAP RISE Team </li> <li> Weiterentwicklung der SAP-Systemarchitektur im Rahmen der SAP-Infrastrukturstrategie </li> <li> Verantwortung für das SAP Transportwesen </li> <li> Schnittstelle zum ZI-internen IT-Infrastruktur-Team </li> <li> Monitoring der SAP S/4HANA- und SAP BTP-Applikationen, einschließlich Jobketten und SAP-Schnittstellen; Umsetzung von Maßnahmen aus EWA-Reports sowie Einspielen von Security-Patches und Zertifikaten </li> <li> Technische Betreuung und Überwachung von SAP- und Non-SAP-Schnittstellen (z.&nbsp;B. REST/OData, RFC, IDoc, Fiori Launchpad) </li> <li> Planung und Pflege der SAP-Systemlandschaft (Entwicklung, Test, Produktion) sowie Durchführung von Mandanten- und Systemkopien </li> <li> Mitverantwortung für die Benutzeradministration in SAP S/4HANA und BTP-Applikationen, inklusive Lizenzmanagement </li> <li> Unterstützung von Sicherheits- und Compliance-Audits, Analyse von Systemprotokollen und Umsetzung von Security-Maßnahmen </li> <li> Anwendersupport, Analyse und Behebung von Störungen </li> <li> Steuerung und Qualitätssicherung des SAP RISE Teams sowie externer Dienstleister </li> <li> Dokumentation technischer Prozesse, Systemänderungen und Betriebshandbücher </li> <li> Design und Implementierung kontinuierlicher Verbesserungen zur Optimierung der Zuständigkeitsbereiche </li> <li> Beobachtung der Marktreife von SAP AI-Komponenten und Bewertung ihrer Einsatzmöglichkeiten für das ZI </li> <li> Aktive Mitwirkung in Projekten und Teilprojekten </li> <li> Analyse von Technologietrends und Bewertung ihres Potenzials für die Organisation </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team </li> <li> Ein kollegiales Umfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstützt </li> <li> Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Teilzeitstellen </li> <li> Gute Erreichbarkeit und zentrale Lage im Herzen von Mannheim </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung mit Sonderkonditionen bei Sportangeboten </li> <li> Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen </li> <li> Vergünstigtes Jobticket als Deutschlandticket </li> <li> Eine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL) </li> <li> Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL) </li> </ul><br>Anke Stüllenberg, Leitung IT-Anwendungen, Tel. 0621 1703-1119
Wir stehen für Chancengleichheit. Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Das ZI strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen.
Jetzt bewerben<br><br><br><br>Zentralinstitut für Seelische Gesundheit

SAP Inhouse Consultant (m/w/d)

Tectake ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit einem breiten und stetig wachsenden Produktsortiment rund um Wohnen, Haushalt, Freizeit und Hobby. Durch kontinuierliche Optimierungen setzen wir unsere erfolgreiche Entwicklung sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene fort. Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir für unsere Zentrale in Igersheim oder für unseren Standort in Höchberg (Würzburg) einen  Mitarbeiter (m/w/d) für das internationale Angebotsmanagement  in Vollzeit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/ -frau (m/w/d) oder Kaufmann/ -frau für Büromanagement (m/w/d)
Sehr gute MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel
Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
Gelegentliche Wochenendarbeit in geringem Umfang erforderlich
Ausgeprägte Affinität für Zahlen und analytisches Denken
Persönliche Eigenschaften: Eigeninitiative, Motivation und schnelle Auffassungsgabe sowie Zuverlässigkeit, Flexibilität und Freude an Teamarbeit
Leistungsbereitschaft gepaart mit einer starken Dienstleistungsorientierung
Werde Teil unseres tectake-Teams und entdecke unsere vielfältigen Mitarbeiterbenefits!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Tägliche Kontrolle des Artikelstatus zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Aktualität
Überprüfung von Preis- sowie Bestandsabweichungen, um eine korrekte Preisgestaltung und Warenverfügbarkeit sicherzustellen
Freischaltung neuer Artikel für einen erfolgreichen Verkaufsstart
Monitoring und Prüfung von Voraktivierungen zur optimalen Markteinführung
Analyse der Buybox-Performance anhand relevanter Berichte
Bewertung und Priorisierung geplanter Wareneingänge
Strategische Steuerung des Abverkaufs von Restbeständen
Überarbeitung und Qualitätssicherung von Angebotstexten auf verschiedenen Plattformen
Planung und Organisation von Marketingmaßnahmen für neue Produkte
Untersuchung sowie Auswertung negativer Roherträge zur Optimierung der Marge</p><h2>Wir bieten</h2><p>? Office Dogs  - Ein entspanntes und harmonisches Arbeitsumfeld durch tierische Begleiter
? Corporate Benefits  - Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen auf unser Sortiment
️ Family, friends and career  - Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
? Teamspirit  - Gemeinsame Sportevents und Team-Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts
? More Benefits  - Unterstützung bei Weiterbildung und Teambuilding, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie schnelle Entscheidungsprozesse in einer offenen Unternehmenskultur. Zusätzlich bieten wir kostenlose Verpflegungsmöglichkeiten</p><br><br><br>HR Business Partnerin
<a href="mailto:Personal@tectake.de" target="_blank">Personal@tectake.de</a>
Tauberweg 41
97999 Igersheim
Verena Brand<br><br><strong>TecTake GmbH</strong>

<h2>Ihr Profil</h2><p>Die Mindestqualifikationen dieser Rolle umfassen:
Abgeschlossene Ausbildung als Dreher, oder Berufserfahrung als NC-Dreher
Mechanische Erfahrung, technisches Verständnis und gute mathematische Kenntnisse
Fähigkeit, technische Zeichnungen zu lesen und ein gutes Auge für Details zu haben
Ergebnisorientierte Vorgehensweise
Bereitschaft zu Wechselschichtbetrieb
Diese weiteren Kenntnisse sind von Vorteil:
Erfahrung       auf Boehringer DUS 400TI und Boehringer DUS 630TI NC-Drehmaschinen mit       Siemenssteuerung sowie Gildemeister NEF 320 NC-Drehmaschine mit       Heidenhain-Steuerung wären von Vorteil</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Zerspanungsmechaniker / Industriemechaniker (m/w/*) für den Bereich Dia- und CBN-Schleifwerkzeuge am Standort Niederstetten haben Sie die Möglichkeit Ihr Wissen zielgerichtet einzusetzen, um unseren gemeinsamen Erfolg voranzubringen. Dabei umfasst Ihr Aufgabengebiet:
Eigenverantwortliches       Programmieren nach detaillierten Teilezeichnungen, Einrichten und Bedienen       von NC-Drehmaschinen mit Siemenssteuerung
Allgemeine       Bearbeitung von verschiedenen Werkstücken
Maß-       und Qualitätskontrolle
Genaue       Fertigungsdokumentation der gefertigten Teile
Regelmäßige       Wartung, Pflege und Instandhaltung der Maschine nach den werksinternen       Reinigungs- und Wartungsplänen, sowie Inspektion des gesamten       Arbeitsbereichs am Ende der Schicht
Überwachung       der Maschinenfunktionen
Befolgung       aller Sicherheitsregeln des Unternehmens</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeiten Sie mit innovativen 3Mern auf der ganzen Welt
Die Wahl des richtigen Arbeitgebers ist eine Entscheidung, die Ihr Berufs- und Privatleben gleichermaßen erheblich beeinflusst. Daher ist es umso wichtiger, sich dabei jederzeit auf die Unterstützung des Unternehmens und dessen Führungskräfte verlassen zu können. Bei 3M werden Sie Teil eines globalen Multitechnologiekonzerns, der Ihre individuellen Stärken wertschätzt, Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördert und Ihnen Freiraum für Kreativität, Neugier und Eigeninitiative bietet. Treiben Sie gemeinsam mit 3Mern aus verschiedenen Kulturen &amp; Nationalitäten nachhaltige Projekte, Ideen und Innovationen voran, die eines zum Ziel haben: das tägliche Leben eines jeden Einzelnen zu verbessern.
Eine faire, leistungsorientierte und wettbewerbsfähige Bezahlung ist für uns selbstverständlich. Um attraktiv für die besten Köpfe zu sein, beobachten wir regelmäßig die Standards im Markt. Darüber hinaus kommt je nach Position und Standort ein breites Spektrum an Sozialleistungen hinzu - dazu gehören beispielsweise Zusatzzahlungen wie Urlaubsgeld, eine Betriebsrente sowie tarifliche und außertarifliche Leistungen. Eine gute Work-Life-Balance ist die beste Basis für zufriedene und motivierte Mitarbeiter, deshalb ist Flexibilität schon lange Teil unserer DNA. Wir wollen, dass sich Ihr Job Ihrer Lebenssituation anpasst - nicht umgekehrt! Je nach Position und Möglichkeit bieten wir Ihnen individuelle, flexible Arbeitsmodelle.</p><br>Globale 3M Nutzungsbedingungen und Datenschutzerklärung
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Zerspanungsmechaniker als NC-Dreher (m/w/*)

Als moderne Betreiber- und Servicegesellschaft des Industrie Centers Obernburg mit fast 3.000 Beschäftigten und 30 unterschiedlichen Firmen sorgt die Mainsite GmbH &amp; Co. KG für die konsequente Weiterentwicklung und Vermarktung des Standortareals für weitere Industrieansiedlungen. Darüber hinaus beliefert Mainsite die Unternehmen innerhalb und außerhalb des Standorts mit allen für einen erfolgreichen Betrieb notwendigen Dienstleistungen. Professionell. Leistungsstark. Zuverlässig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf mit Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (z. B. Bautechnik) oder abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen </li> <li> Erste praktische Erfahrung in der Planung und Bauleitung von Vorteil </li> <li> Kenntnisse im Bereich Gleisbau oder Bereitschaft, sich in dieses Fachgebiet einzuarbeiten </li> <li> Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li> Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie sicheres und kooperatives Auftreten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die Betreuung der baulichen Infrastruktur am Industriestandort </li> <li> Eigenständige Abwicklung kleiner bis mittlerer Bauprojekte in den Bereichen Hochbau, Ausbau und Tiefbau - von der Planung über die Angebotseinholung bis zur Umsetzung </li> <li> Steuerung und Umsetzung von Straßenbauprojekten am Standort </li> <li> Zustandsbewertung, Instandhaltung und Betreuung des betriebseigenen Gleisnetzes </li> <li> Überwachung und Instandhaltung der unternehmenseigenen Deponie </li> <li> Ansprechpartner für alle baulichen Maßnahmen der am Standort ansässigen Unternehmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeiten zur Weiterbildung sowie flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote </li> <li> E-Bike Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, Mitfahr-App </li> <li> Tarifliche Leistungen wie Urlaubsgeld, Jahreszahlung, Altersvorsorge, Pflegezusatzversicherung </li> <li> Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Zugang - auch für die Familie - zu unserem standorteigenen Freibad sowie Verpflegung im Betriebsrestaurant, kostenlose Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge, Corporate Benefits, Zuschüsse zur Gesundheitsförderung </li> </ul><br><br>Mainsite GmbH &amp; Co. KG

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