Stellvertretende Leitung der Abt. Kinder- und Jugendförderung in Waiblingen

veröffentlicht

Im Fachbereich Bildung und Erziehung der Stadt Waiblingen ist zum 01.03.2022 eine Stelle als

 

stellvertretende Leitung der Abteilung Kinder- und Jugendförderung

 

mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % zu besetzen.

 

Das Aufgabengebiet umfasst neben der Vertretung der Abteilungsleitung

insbesondere die

  • konzeptionelle Leitung der Bereiche offene Kinderpädagogik (Aktivspielplatz, Kinderpädagogik auf der Jugendfarm, Spiel- und Spaßmobile) und offene Jugendarbeit (für das zentrale Jugendzentrum Villa Roller sowie die sieben Jugendtreffs)
  • Qualitätssicherung und Entwicklung für die Arbeitsbereiche der offenen Kinderpädagogik und der offenen Jugendarbeit sowie die dazugehörige Öffentlichkeitsarbeit
  • Koordination und Vernetzung der Mitarbeiter/-innen der offenen Kinderpädagogik, der offenen Jugendarbeit sowie der Freiwilligen(FSJ/BFD) der Abteilung Kinder- und Jugendförderung
  • Organisation und Planung zentraler Veranstaltungen für Kinder und Jugendliche (u.a. Stadtranderholung, Adventure Camp, Erlebnistage, Kinderkulturtage, etc.)

 

Wir wünschen uns für diese vielseitige und verantwortungsvolle Stelle eine Persönlichkeit, die über Personalführungskompetenz, Teamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität und eine selbstständige Arbeitsweise verfügt. Ein abgeschlossenes erziehungswissenschaftliches Studium oder ein vergleichbarer Abschluss, fundiertes Fachwissen über Grundlagen und Entwicklungen auf dem Gebiet der Kinder- und Jugendarbeit/-hilfe, Berufserfahrung in diesem Bereich sowie Grundlagenwissen der öffentlichen Verwaltung setzen wir voraus.

 

Wir bieten flexible Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungen, Angebote zur Gesundheitsförderung und legen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Inanspruchnahme des ÖPNV gewähren wir einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 50%.

 

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 10 TVöD.

 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

 

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen gerne Herr Reuter (Abteilung Kinder- und Jugendförderung) unter Telefon 07151 5001-2720 zur Verfügung. Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Golombek (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001-2141.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 11.11.2021 vorzugsweise über unser Online-Bewerberportal unter www.waiblingen.de (Das-Rathaus/Karriere/Stellenangebote) oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 1751, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen.

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Anzeigenart Stellenangebot
Arbeitszeit Vollzeit
Vertragsart Festanstellung
Berufliche Praxis mit Berufserfahrung
Aus- und Weiterbildung Abschluss Hochschule / Berufsakademie / Duales Studium
Berufskategorie Öffentlicher Dienst, Sicherheit, Reinigung, etc. / Öffentlicher Dienst
Arbeitsort Kurze Str. 33, 71332 Waiblingen

Arbeitgeber

Stadt Waiblingen

Kontakt für Bewerbung

Frau Stefanie Golombek
Abteilung Personal

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Benefits
Stadt Waiblingen