Pflegefachkraft für die aktive Nachtwache im Bereich Wohnen (m/w/d) in Teilzeit

Welzheim

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e.V.

Arbeit vor Ort Festanstellung Teilzeit

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Benefits

Arbeitsweg
Beruf und Familie
Essen und Trinken
Gesundheit
Sachbezug
Vorsorgeleistungen

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.

Wir suchen ab sofort:

Pflegefachkraft für die aktive Nachtwache (m/w/d) in Teilzeit mit einem Stellenanteil von ca. 30 - 50% in Welzheim

Deine Aufgaben:

aktive Nachtwache im vollstationären Wohnbereich unserer Einrichtung
Betreuung unserer zu begleitenden Menschen entsprechend ihrem individuellen Bedarf
Kooperative Zusammenarbeit mit den Kolleg_innen des Bereichs Wohnen und der Tagesstruktur
Dokumentation der betreuerischen und pflegerischen Tätigkeiten

Wir erwarten:

eine qualifizierte Ausbildung als Pflegefachkraft nach Landespersonalverordnung (Heilerziehungspfleger_in, Gesundheits- und Krankenpfleger_in, Altenpfleger_in oder Ähnliches)
mehrjährige Erfahrung in medizinisch-pflegerischer Tätigkeit wünschenswert
selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten
Erfahrung und Kenntnisse bei der Umsetzung ähnlicher Wohnkonzepte
Motivation und Verantwortungsbewusstsein um auf die besonderen Belange und Bedürfnisse unserer zu begleitenden Menschen eingehen zu können

Wir bieten Dir:

Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team
ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept
eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr
E-Bike Leasing (JobRad) für Sie und einen Angehörigen nach der Probezeit
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge