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Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Techniker oder Technikerin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!<h2>Profil</h2><ul> <li> Staatlich geprüfter Techniker in der Fachrichtung Hochbau, Tiefbau, Bautechnik oder Baustofftechnik oder artverwandte Fachrichtungen oder ähnliche bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung </li> <li> Gelände- und Baustellentauglichkeit, Schwindelfreiheit (Sicherheit in unwegsamen sowie in bergigem oder felsigem Gelände) erforderlich </li> <li> Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeugs </li> <li> Untersuchungszeugnis G 41 (»Arbeit mit Absturzgefahr«) bzw. Eignung und Bereitschaft zum Einholen desselben erforderlich </li> <li> Bereitschaft zur Arbeit in Nachtstunden und an Wochenenden für z. B. Prüfungen an Bahnbauwerken </li> <li> Reisebereitschaft innerhalb des Gebiets der Außenstelle Regensburg </li> <li> Das wäre wünschenswert: </li> <li> Anwendungsreife Kenntnisse in fachspezifischer Software (z. B. SIB BW) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau, insbesondere im Brückenbau, in der Brückenprüfung und Brückenerhaltung </li> <li> Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: </li> <li> Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft </li> <li> Freude an der Arbeit im Team </li> <li> Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verantwortung für die bautechnische, bautechnologische, verkehrstechnische und unfallschutztechnische Vorbereitung von Bauwerksprüfungen </li> <li> Untersützung der Prüfingenieure bei der Bauwerksprüfung </li> <li> Erfassung und Vervollständigung der Bauwerksdaten durch örtliche Aufnahme der Bauteildimensionen und Materialkennwerte </li> <li> Abgleichung und Bewertung der bereits erfassten Bauwerksdaten mit der örtlichen Situation am Bauwerk in der Datenbank SIB BW </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Janina Rogatch  | E-Mail:  <a href="mailto:janina.rogatch@autobahn.de" target="_blank">janina.rogatch@autobahn.de</a>  | Telefon:  +49 89 54552-3208
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Südbayern
Außenstelle Regensburg
Alemannenstraße 9
93053 Regensburg
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes, Niederlassung Südbayern

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Bauwerksprüftechniker (m/w/d)

Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Fokus auf Controlling oder vergleichbar </li> <li> Nachgewiesene, fundierte Erfahrung im Controlling, verbunden mit mehreren Jahren Erfahrung im Produktions-, Unternehmens- oder Finanzcontrolling </li> <li> Tiefgehende Kenntnisse in SAP (insbesondere Controlling-Module) </li> <li> Starke analytische und problemlösungsorientierte Fähigkeiten </li> <li> Selbstständige und proaktive Arbeitsweise, Teamgeist </li> <li> Idealerweise Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Erfahrung mit BW/BI-Reporting-Tools und Power-BI ist von Vorteil </li> <li> Fließende Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) sind erforderlich, Deutschkenntnisse sind von Vorteil </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektmanagement: Koordination von Controlling-Projekten für die ams OSRAM Gruppe, unter Berücksichtigung anderer Fachbereiche wie Finanzen, IT, SCM/Logistik, usw. </li> <li> Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Einbringen von Controlling-relevantem Know-hows und von Controlling-Prozessen für Projekte, die von anderen Teams geleitet werden. </li> <li> Aktive Teilnahme an allen Projektphasen, um eine reibungslose Integration zu gewährleisten und relevante Inhalte für Controlling-bezogene Aspekte bereitzustellen </li> <li> Konzeptentwicklung: Entwicklung und Implementierung fortschrittlicher Controlling-Konzepte für verschiedene Projekte oder Verbesserungen, um die Zeit- und Kosteneffizienz zu steigern </li> <li> Expertenunterstützung: Bereitstellung von Level-2-Support zur Lösung von Problemen im Zusammenhang mit Controlling-Tools und -Prozessen im laufenden Betrieb </li> <li> Strategische Initiativen: Verantwortung für Controlling-bezogene Bereiche bei Carve-outs, Roll-outs neuer Firmen und M&amp;A-Aktivitäten um die strategische Ausrichtung und die reibungslose Umsetzung sicherzustellen </li> <li> Teilnahme an Periodenabschlussaktivitäten, um eine genaue und rechtzeitige Finanzberichterstattung zu gewährleisten  ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Möglichkeit für Coaching, Mentoring und Netzwerken </li> <li> Trainingsangebote &amp; strukturierte Einarbeitungs- sowie Entwicklungsplanung </li> <li> Key Experte, Management u. project management </li> <li> Flexible Arbeitszeit: Vertrauensgleitzeit </li> <li> Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Erfolgsbonus </li> <li> Sozialberatung und Betriebsarzt </li> <li> Vielseitige Sportprogramme </li> <li> Möglichkeit zu Home Office </li> <li> Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall </li> <li> Offenheit für Teilzeit (auch während der Elternzeit) </li> <li> Versicherungsangebot zu attraktiven Konditionen </li> <li> Gesundheits- und Vorsorgeprogramm </li> <li> Bis zu 30 Tage Urlaubsanspruch </li> </ul><br><br><br><br><br>ams-OSRAM International GmbH

Controlling Process Expert*in (d/m/w)

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<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> Kenntnisse in der Automobilbranche von Vorteil </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li> Praxisbezogene, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude sowie Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Disposition von Neu-, Gebraucht- und Mietfahrzeugen </li> <li> Übergabe und Rücknahme der Fahrzeuge </li> <li> Unterstützung im Schadensmanagement </li> <li> Bearbeitung von Zulassungen und Steuerbescheiden </li> <li> Bestellung von Ladekarten und Ladekabeln </li> <li> Allgemeine administrative Aufgaben im Fuhrparkmanagement </li> <li> Die Tätigkeit befindet sich am Standort Neutraubing </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns gestalten Sie nachhaltige Prozesse mit und bringen mit moderner Technologie frischen Schwung in den Arbeitsalltag. Gemeinsam im Team entwickeln wir zukunftsorientierte Lösungen, strukturiert, engagiert und mit Freude an der Arbeit. Ihre fachlichen Kompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen, damit Sie stets am Ball bleiben. Ein respektvoller Umgang, offene Kommunikation und ein gutes Miteinander sind für uns die Grundlage erfolgreichen Zusammenarbeitens. Gesundheit und Wohlbefinden liegen uns am Herzen, mit attraktiven Benefits, fairer Bezahlung und regelmäßigen Events, die das Team zusammenbringen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Pavlos Aetopulos
Oberheisinger Str. 4
93073 Neutraubing
-<br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - FG Fleet Rental

Mitarbeiter:in Fuhrpark (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung </li> <li> Kenntnisse in der Automobilbranche von Vorteil </li> <li> Gute MS-Office-Kenntnisse erforderlich (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) </li> <li> Praxisbezogene, strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude sowie Teamgeist </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Disposition von Neu-, Gebraucht- und Mietfahrzeugen </li> <li> Übergabe und Rücknahme der Fahrzeuge </li> <li> Unterstützung im Schadensmanagement </li> <li> Allgemeine administrative Aufgaben im Fuhrparkmanagement </li> <li> Die Tätigkeit befindet sich am Standort Neutraubing </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei uns gestalten Sie nachhaltige Prozesse mit und bringen mit moderner Technologie frischen Schwung in den Arbeitsalltag. Gemeinsam im Team entwickeln wir zukunftsorientierte Lösungen, strukturiert, engagiert und mit Freude an der Arbeit. Ihre fachlichen Kompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen, damit Sie stets am Ball bleiben. Ein respektvoller Umgang, offene Kommunikation und ein gutes Miteinander sind für uns die Grundlage erfolgreichen Zusammenarbeitens. Gesundheit und Wohlbefinden liegen uns am Herzen, mit attraktiven Benefits, fairer Bezahlung und regelmäßigen Events, die das Team zusammenbringen. </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Sportangebote </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Mobilitätsförderung </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Pavlos Aetopulos
Oberheisinger Str. 4
93073 Neutraubing
-<br><br>STRABAG BMTI GmbH &amp; Co. KG - FG Fleet Rental

Mitarbeiter:in Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Der BRK-Kreisverband Regensburg beschäftigt über 1500 Mitarbeitende und betreibt im Bereich von Stadt und Landkreis Regensburg mehrere Rettungswachen, an denen derzeit 198 hauptberufliche und zahlreiche ehrenamtliche Mitarbeiter/innen, sowie Bundesfreiwillige auf den Fahrzeugen des öffentlichen Rettungsdienstes zum Einsatz kommen.
Der Intensivtransportwagen ist eine hochspezialisierte mobile Intensivstation. Er kommt immer dann zum Einsatz, wenn kritisch kranke oder beatmete Patient*innen unter intensivmedizinischen Bedingungen sicher zwischen Kliniken verlegt werden müssen. Ausgestattet mit modernster Technik, wie Beatmung, Perfusoren, Monitoring, ECMO-Anbindungen, ist der ITW für Transporte auf höchstem medizinischem Niveau ausgelegt.
Sie arbeiten hier eng im Team mit Notärzt*innen und Notfallsanitäter*innen zusammen um eine fachgerechte intensivpflegerische Betreuung von Patient*innen während qualifizierter Sekundärtransporte zu gewährleisten.
Wir suchen examinierte Pflegefachkräfte (z.B.: Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in) in Voll- oder Teilzeit ab sofort - oder im Laufe der kommenden Monate - für den Einsatz am Intensivtransport.<h2>Profil</h2><ul> <li> Examinierte Pflegefachkraft (z. B. Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger*in) - gern mit Intensiv-/Anästhesieerfahrung </li> <li> Interesse an der präklinischen Versorgung - zwischen den Kliniken, dort wo es zählt </li> <li> Lust, zu wachsen: fachlich, menschlich und individuell </li> <li> Lust, auf Teamgeist und Spirit: überschaubare Teams, Arbeit auf Augenhöhe </li> <li> Bereitschaft zur RS-Ausbildung (wenn nicht vorhanden) </li> <li> Führerschein Klasse B (C1 kann gefördert werden) </li> <li> Teamgeist, Verantwortungsgefühl, Bereitschaft zu Verantwortung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Unser Beauftragungsspektrum reicht von klassischen Aufgabenfeldern Krankentransport, Notfallrettung und Notarztdienst über den Intensivtransport bis zum spezialisierten Transport von Kindern und Neugeborenen sowie schwerstgewichtigen Patienten.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung &amp; Zuschläge </li> <li> Entgeltgruppe R9c nach BRK-Tarifvertrag </li> <li> Zusätzlich: Nacht-, Wochenend- &amp; Feiertagszuschläge, Jahressonderzahlung, Ballungsraumzulage, betriebliche Altersvorsorge, 30 Urlaubstage, Zusatzurlaub bei Wechselschicht </li> <li> Dienstmodell </li> <li> Mögliches Modell: 7 Tage Dienst / 7 Tage frei (bei 80 %-Modell) </li> <li> Nachtdienst bis 21 Uhr in Präsenz, anschließend Rufbereitschaft zu Hause </li> <li> Planbare Freizeitblöcke - ideal für Erholung, Familie oder Studium </li> <li> Entwicklung &amp; Förderung </li> <li> Mögliche RS-Ausbildung (Rettungssanitäter*in) komplett auf unsere Kosten </li> <li> Führerscheinförderung Klasse C1 für künftige RTW-Einsätze </li> <li> Regelmäßige Simulationstrainings (ITW, NEF, RTW) </li> <li> Vielfältige interne und externe Fortbildungsoptionen </li> <li> Gesundheit &amp; Extras </li> <li> Fitnessangebote an vielen Standorten </li> <li> Bike-Leasing, Jobticket und weitere Mitarbeitervorteile </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
Team Personal
0941 79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

Pflegefachkraft (m/w/d) im Intensivtransport (ITW)

...  einem  der  führenden Dienstleistungsunternehmen  in Deutschland für die Bereiche:  Aviation ,  Facility  und  Industrie . Mehr als 60.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.
In der  WISAG Sicherheit &amp; Service  sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung.
Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer  Webseite .<h2>Profil</h2><ul> <li> Mindestens die Qualifikation der Sachkundeprüfung §34a GewO </li> <li> Analytisches Denken und absolute Diskretion </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, Geduld und Ausdauer </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort &amp; Schrift) </li> <li> Selbständige, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise </li> <li> Absolute Zuverlässigkeit und hohe Eigenmotivation </li> <li> Einwandfreier Leumund </li> <li> Idealerweise hast Du schon Erfahrung als Detektiv oder Kaufhausdetektiv </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Überwachung der Verkaufsflächen und Flächen zur Diebstahlprävention </li> <li> Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und Behörden </li> <li> Verhindern und Aufdecken von Straftaten wie z.B. Diebstahl, Sachbeschädigung, Betrug </li> <li> Dokumentation und Auswertung von Ermittlungsergebnissen und Beweissicherung für den Security-Bereich </li> <li> Sorgfältige Dokumentation der Maßnahmen und kontinuierliche Kommunikation mit der Bereichsleitung der WISAG Sicherheit &amp; Service sowie der Niederlassungsleitung </li> <li> Präventive Gefahrenabwehr/Durchsetzen des Hausrechts Melde- bzw. Berichtswesen </li> <li> Durchführung von Kontrollgängen </li> <li> Wegweisung und Orientierungshilfe für Kunden Schutz vor Vandalismus </li> <li> Aufdeckung von deliktischen Handlungen/Aufrechterhaltung und Durchsetzung des Hausverbotes </li> <li> Arbeitszeiten nach Einsatzplan innerhalb der Ladenöffnungszeiten </li> <li> Analysieren von Kamerabildern und viele weitere spannende Aufgaben </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine intensive , professionelle und qualifizierte Einarbeitung </li> <li> Bezahlung:  Detektiv/Hausschutz bis 15,04 EUR Stdl. oder 2,59 EUR ATZ =  17,63 EUR Stdl. (persönliche und kognitive Eignung vorausgesetzt) </li> <li> Kostenfreie hochwertige Schutz- und Arbeitskleidung </li> <li> Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Einen sicheren, verantwortungsvollen Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen </li> <li> Direkter Ansprechpartner in unserer Niederlassung </li> <li> Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer  KiWIS Stiftung  - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote </li> </ul><br>Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Der einfachste Weg zu uns führt über den »Jetzt bewerben"-Button - ohne Registrierung und ohne Anschreiben - bewirb Dich in nur 2 Minuten.
Die WISAG ist Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.<br><br>Sandra Tomic
Tel.: +49 163 8180245
Wisag Sicherheit &amp;Service Bayern, Straubinger Straße 81, 93055 Regensburg
Www.wisag.de<br><br>WISAG Sicherheit &amp; Service Bayern GmbH &amp; Co. KG

Sicherheitsmitarbeiter | Kaufhausdetektiv | Hausschutz (m/w/d)

Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.<h2>Profil</h2><ul> <li> Empathie und Freude am Umgang mit Kindern </li> <li> Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität </li> <li> Gerne in einem qualifizierten Team mitarbeiten </li> <li> Selbstständiges und teamorientiertes arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern </li> <li> Identifikation mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler*innen </li> <li> Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstüzung </li> <li> Eigenverantwortliche Freizeitgestaltung in der Betreuungszeit </li> <li> Zusammenarbeit mit Lehrer*innen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) </li> <li> Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld </li> <li> Interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des BRK-Kreisverbandes </li> <li> Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz </li> <li> Einsatzzeit: an Schultagen,  Montag-Donnerstag </li> <li> Arbeitszeit: 13:00-14:30 Uhr </li> <li> Wöchentliche Arbeitszeit: 6 Stunden, GFB-Basis </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner*in
0941-79605-1310<br><br>Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg

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