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Die Universität Duisburg-Essen (UDE) bietet an den Standorten Essen und Duisburg zum 01.09.2026 drei Ausbildungsplätze für ein
Duales Studium Verwaltungsinspektor:in | Bachelor of Laws (w/m/d) Besoldung nach AW A9
Ein Vollzeitstudium ist nicht das, was du dir vorstellst? Du möchtest studieren und gleichzeitig dein Wissen direkt in der Berufspraxis anwenden? Dann ist das Duale Studium an der UDE eine interessante Alternative und genau die Ausbildung, die zu dir passt!
Das Duale Studium kombiniert grundlegende Lehre mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt und abwechslungsreiche Praxisphasen, die dir helfen, dein Wissen sofort umzusetzen und zu vertiefen.
<h2>Was macht das Duale Studium an der UDE so besonders?</h2>
An der UDE bist du nah an Innovationen in Forschung und Lehre. Du arbeitest in einem äußerst vielfältigen Umfeld und erhältst Einblicke in zentrale Bereiche wie Personal, Wirtschaft und Finanzen. Dabei begegnest du Kolleg:innen aus unterschiedlichsten Fachrichtungen und erlebst, wie die Verwaltung dazu beiträgt, dass eine Universität mit rund 37.000 Studierenden reibungslos funktioniert.
Auf dich warten ein sicherer Einstieg in die Beamtenlaufbahn, ein unterstützendes Umfeld, Teamgeist – und nicht zuletzt: eine Aufgabe mit Sinn.
<h2>Deine Ausbildung</h2>
<ul>
<li>beginnt am 01.09.2026</li>
<li>dauert drei Jahre und gliedert sich in jeweils 18 Monate fachtheoretische und fachpraktische Abschnitte</li>
<li>findet im fachpraktischen Teil am Campus in Essen und/oder Duisburg statt</li>
<li>findet im fachtheoretischen Teil in kleinen Gruppen an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung in Duisburg statt</li>
<li>heißt Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener Dienst)</li>
<li>bedeutet für dich eine Verbeamtung auf Widerruf und perspektivisch die Möglichkeit zur Verbeamtung auf Lebenszeit.</li>
</ul>
Nach deinem Studium stehen dir vielfältige Möglichkeiten offen: Du kannst in verschiedenen Verwaltungsbereichen eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen und dich langfristig auch in Führungspositionen entwickeln. Du sorgst dafür, dass rechtliche Vorgaben eingehalten werden, berätst Kolleg:innen sowie Studierende der Universität, organisierst Abläufe, planst Budgets und übernimmst spannende, vielfältige Tätigkeiten. Deine Aufgaben erledigst du im Rahmen flexibler Arbeitszeiten - auch im Homeoffice. Außerdem hast du die Option, ein Masterstudium zu absolvieren, um deine fachlichen Qualifikationen weiter auszubauen.
<h2>Dein Profil</h2>
<ul>
<li>Abitur oder volle Fachhochschulreife</li>
<li>Interesse an Recht, Verwaltung sowie gesellschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Kommunikationsstärke, Engagement und Motivation</li>
<li>Offenheit für neue Aufgaben und Freude daran, Theorie und Praxis im Rahmen eines Dualen Studiums zu verbinden</li>
</ul>
<h2>Dich erwartet</h2>
<ul>
<li>ein attraktives Ausbildungsgehalt (Besoldung nach AW A9) von derzeit ca. 1.550 Euro</li>
<li>der erste Schritt in Richtung einer vielversprechenden Karriere durch ein praxisorientiertes Bachelorstudium und eine kompetente Begleitung während der praktischen Ausbildungsabschnitte</li>
<li>eine Vorbereitung auf abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in vielfältigen Arbeitsbereichen</li>
<li>eine sehr gute Chance, nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung dauerhaft in ein Beamtenverhältnis übernommen zu werden</li>
<li>ein Arbeitsumfeld mit einem respektvollen, wertschätzenden Miteinander</li>
<li>gleitende Arbeitszeit</li>
<li>Mensa und Cafeteria mit einem abwechslungsreichen Angebot</li>
<li>ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot</li>
<li>eine sehr gute öPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze</li>
<li>ein attraktives Sport- und Gesundheitsangebot (Hochschulsport)</li>
</ul>
Arbeitszeit: 41 Std. pro Woche
Besetzungszeitpunkt: 01.09.2026
Bewerbungsfrist: 31.10.2025
Zeitraum Onlinetests (zweistündig): 04.11.2025-13.11.2025
Zeitraum Assessment-Center (eintägig): KW 49
In diesem <a href="https://www.youtube.com/watch?v=0oE4SpiVTH0" target="_blank">Video </a>berichten einige unserer Anwärter:innen über ihre Highlights und Erfahrungen im Dualen Studium an der Universität Duisburg-Essen.
<h2>Haben wir dein Interesse geweckt?</h2>
Dann freuen wir uns über deine <a href="https://sisonline.uni-due.de/LS/2090317273/OBS/Information/d1e11d87-5af1-44c5-96b0-0127bd96a3cf?wss_1=esGrid_ObsUebersicht&amp;wss_1_anzahl=10" target="_blank">Online-Bewerbung&nbsp;</a>mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben mit Motivation, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer&nbsp;445-25.
Weitere Informationen erhältst du bei Hildegard Guderian (Telefon <a href="tel:+492011836304" target="_blank">0201/183-6304</a>, E-Mail: <a href="mailto:hildegard.guderian@uni-due.de" target="_blank">hildegard.guderian@uni-due.de</a>) und bei Irmgard Meyer (Telefon <a href="tel:+492033792120" target="_blank">0203 379 2120</a>, E-Mail: <a href="mailto:irmgard.meyer@uni-due.de" target="_blank">irmgard.meyer@uni-due.de</a>).
Informationen zum Dualen Studium Bachelor of Laws an der UDE findest du <a href="https://www.uni-due.de/pe/duales-studium-bachelor-of-laws.php" target="_blank">hier</a>.
Die Universität Duisburg-Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe <a href="https://www.uni-due.de/diversity/" target="_blank">https://www.uni-due.de/diversity</a>).
Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht.

Land Nordrhein-Westfalen

Duales Studium Verwaltungsinspektor:in | Bachelor of Laws

Bei der Staatsanwaltschaft Köln ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Wirtschaftsreferent (m/w/d) mit einem Wirtschaftswissenschaftler
zu besetzen.
<h2>Aufgabenbereich:</h2>
Wirtschaftsreferenten/-innen wirken an der Bearbeitung umfangreicher und komplexer Wirtschaftsstrafverfahren mit. Innerhalb ihres Aufgabenbereiches arbeiten sie grundsätzlich in eigener Verantwortung, jedoch eng mit den ermittelnden Staatsanwälten/-innen zusammen, die die Art und den Umfang der strafrechtlichen Ermittlungen vorgeben.
Sie befassen sich mit den für das Verfahren bedeutsamen wirtschaftlichen und wirtschaftsrechtlichen Fragen, sichten und werten Geschäftsunterlagen, die als Beweismittel in Betracht kommen, aus und geben eine Beurteilung zu den sich ergebenden Fragestellungen ab.
Im Rahmen ihrer Tätigkeit nehmen sie auch an Durchsuchungen bzw. Außenermittlungen teil. Sie arbeiten im Rahmen der Ermittlungen regelmäßig mit der Kriminalpolizei und der Steuerfahndung zusammen und nehmen an Vernehmungen von Zeugen und Beschuldigten teil.
Ihre Arbeitsergebnisse legen sie schriftlich nieder und vertreten diese unter Umständen auch als Sachverständige/r oder als sachverständige/r Zeugin bzw. Zeuge vor Gericht.
<h2>Einstellungsvoraussetzungen:</h2>
<ul>
<li>ein mit einem Diplom oder Mastergrad abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht oder Wirtschaftswissenschaften, die Voraussetzung wird auch mit einem akkreditierten Masterabschluss an einer Fachhochschule (ein Nachweis der Akkreditierung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen) oder mit einem in Deutschland anerkannten Masterabschluss aus dem Ausland (ein Auszug aus der anabin-Datenbank oder eine Zeugnisbewertung einer offiziellen Stelle ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen) erfüllt</li>
<li>eine dieser Ausbildung entsprechende mind. zweieinhalbjährige hauptberufliche Tätigkeit (§ 16 Abs. 4 LVO), vorzugsweise in der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung oder im Rechnungswesen bzw. im Revisionsbereich eines Unternehmens oder Kreditinstituts</li>
</ul>
Fachliche Anforderungen:
<ul>
<li>Kenntnisse im Handels- und Gesellschaftsrecht, Bilanzsteuerrecht, Steuer(straf)recht sowie im Insolvenz- und Kapitalmarktrecht</li>
<li>fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen (Buchführung, Jahresabschluss)</li>
<li>sicherer Umgang mit MS-Office Standardprogrammen (insbesondere Excel und Word)</li>
<li>Kenntnisse in Finanzbuchhaltungssystemen (z.B. Datev, Lexware, Addison, Navision, SAP o. ä.)</li>
<li>praktische Erfahrungen im Umgang mit Datenanalyseprogrammen (z.B. IDEA/TaxAudit) sind von Vorteil</li>
</ul>
Persönliche Anforderungen:
<ul>
<li>analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, auch komplexe wirtschaftliche Sachverhalte nachvollziehbar und präzise mündlich wie schriftlich darzustellen</li>
<li>Fähigkeit zum konzeptionellen Denken und Arbeiten einschließlich Selbstorganisation</li>
</ul>
Beschäftigung:
Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Probe (Regierungsrätin/ Regierungs­rat, Besoldungsgruppe A 13 LBesO A NRW). Daher können grundsätzlich gemäß § 14 Abs. 3 LBG NRW nur Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (im Einzelfall können sich die Altersgrenzen auch verschieben, § 14 Abs. 5 LBG NRW). Schwerbehinderte oder ihnen gemäß § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellte Menschen dürfen das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (§ 14 Abs. 6 LBG NRW). Nach der bestandenen Probezeit von 3 Jahren (im Einzelfall kann sich die Probezeit auch verkürzen, §§ 13 V LBG NRW, 5 IV LVO) erfolgt die Ernennung zur Beamtin/zum Beamten auf Lebenszeit.
Perspektiven:
Bei Vorliegen entsprechender Eignung und Befähigung kann, wenn die persönlichen sowie beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen vorhanden sind, im weiteren Verlauf eine Beförderung zur Oberregierungsrätin/zum Oberregierungsrat (Besoldungsgruppe A14 LBesO A NRW) sowie im Einzelfall zur Regierungsdirektorin/zum Regierungsdirektor (A 15 LBesO A NRW) erfolgen.
Weitergehende Informationen zum Berufsbild sind in dem Internetangebot der Landesjustizverwaltung unter
<ul>
<li><a href="https://www.justiz-karriere.nrw/berufe/staatsanwaltschaften-und-gerichte/wirtschaftsreferent" target="_blank">https://www.justiz-karriere.nrw/berufe/staatsanwaltschaften-und-gerichte/wirtschaftsreferent</a></li>
</ul>
verfügbar.
Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht; Frauen werden in Bereichen, in denen sie noch unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Das Land Nordrhein-Westfalen bemüht sich bevorzugt um die Einstellung und Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder diesen gleichgestellter Menschen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sind daher ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Ebenso wendet die Ausschreibung sich auch an Menschen jeglicher geschlechtlicher Identität sowie an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe des Aktenzeichens 2300 – 2. 4 spätestens bis zum 31.10.2025 an den Generalstaatsanwalt in Köln, Reichenspergerplatz 1, 50670 Köln oder per E-Mail unter Angabe des obigen Aktenzeichens an <a href="mailto:verwaltung@gsta-koeln.nrw.de" target="_blank">verwaltung@gsta-koeln.nrw.de</a>.

Wirtschaftsreferent (m/w/d) als Beamter

Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt besteht für Rechtsreferendarinnen und Rechtsreferendare, die die Station bei den Staatsanwaltschaften beendet haben, die Möglichkeit, eine Nebentätigkeit als wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in im Bezirk der Generalstaatsanwaltschaft Hamm aufzunehmen.
Bei der Staatsanwaltschaft Arnsberg ist aktuell noch eine entsprechende Stelle zu besetzen.
Der Einsatz ist für eine Dauer von sechs bis neun Monaten angelegt. Die Vergütung der wöchentlichen Arbeitszeit von 10 Stunden richtet sich nach der Entgeltgruppe 13 TV-L (monatlich ca. 1.125,23 € brutto).
Die Tätigkeit umfasst die Unterstützung bei der täglichen Arbeit in den Allgemeinen Abteilungen als auch in unterschiedlichen Sonderabteilungen u.a. durch juristische Recherche, Auswertung diverser Beweismittel und Erstellung von Verfügungs- und Anklageentwürfen. Darüber hinaus ist die Wahrnehmung von Sitzungsdiensten vorgesehen.
Bewerben können sich&nbsp;Referendarinnen und Referendare des Bezirks der Generalstaatsanwaltschaft Hamm, die
<ul>
<li>zum Zeitpunkt der Anstellung im 9. - 11. Ausbildungsmonat sind,</li>
<li>gute Kenntnisse im Straf- und Strafprozessrecht mitbringen und</li>
<li>mind. die Note „befriedigend“ im ersten Staatsexamen haben.</li>
</ul>
Ihre aussagekräftige Bewerbung ist - unter Beifügung eines tabellarischen Lebenslaufs und des Zeugnisses des ersten juristischen Staatsexamens -&nbsp; per E-Mail an
<a href="mailto:verwaltung@sta-arnsberg.nrw.de" target="_blank">verwaltung@sta-arnsberg.nrw.de</a>
zu richten.

Wissenschaftliche Mitarbeit; Nebentätigkeit für Rechtsreferendarinnen und Rechtsreferendare (m/w/d) bei der Staatsanwaltschaft Arnsberg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 05:30 und 20:10 Uhr.&nbsp; Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Verkäufer (w/m/d) 10-20 Std./Wo. in 48143 Münster

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag ab 6:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 4-6 Std./Wo. in 44795 Bochum

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 20-30 Std./Wo. in 59555 Lippstadt

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 6:00 und 12:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Warenannahme und -präsentation: Du nimmst die angelieferten Waren entgegen und platzierst sie dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp; Serviceaufgaben: Du übernimmst verschiedene Tätigkeiten wie die Inventurkontrolle unserer Produkte, bist Ansprechpartner bei Kundenanfragen und entsorgst die verschiedenen Verpackungsmaterialien.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien. Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern –&nbsp;auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen –&nbsp;inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Aushilfe für die Warenverräumung (w/m/d) 4 Std./Wo. in 58453 Witten

<h2>Faculty of Management, Economics and Social Sciences Assistant Professorship in Economics of Sustainable Energy (W1), w/o tenure track (f/m/d)</h2>
The University of Cologne is one of the oldest and largest universities in Germany. With its six Faculties covering a broad&nbsp;spectrum of disciplines and its internationally outstanding research profile areas, it enjoys an excellent reputation for&nbsp;its academic achievements and high standards of undergraduate and graduate education. The position is based in the&nbsp;Faculty of Management, Economics and Social Sciences, which is consistently ranked among the top schools in research&nbsp;and teaching.
<h2>&nbsp; YOUR TASKS</h2>
The successful candidate will be expected to contribute&nbsp;to research, teaching and academic administration of the&nbsp;Faculty, in the Department of Economics. The tasks of the&nbsp;professorship include the training of students and doctoral&nbsp;candidates in the field of energy economics, particularly&nbsp;from a micro-economic perspective. In doing so, close collaboration with the Institute of Energy Economics (EWI) and a good fit with the Faculty’s Key Research Initiative on&nbsp;Sustainable Smart Energy &amp; Mobility (SSEM) and/or with the&nbsp;Faculty’s Excellence Cluster ECONtribute is expected. &nbsp;
<h2>YOUR PROFILE</h2>
We are seeking an economist at an early career stage&nbsp;(ideally, no more than three years since completion of a&nbsp;doctoral degree) with an excellent track record in research,&nbsp;demonstrated by at least one publication in a recognized&nbsp;international peer-reviewed journal. We are particularly&nbsp;looking for an individual with a promising research agenda&nbsp;related to the economics of sustainable energy, a comprehensive understanding of energy and/or emmission markets&nbsp;and institutions, as well as a credible commitment to&nbsp;energy economics in research and teaching. Furthermore,&nbsp;we expect the potential to successfully acquire and manage&nbsp;third-party-funded projects.
<h2>&nbsp; OUR OFFER</h2>
The University of Cologne provides a stimulating academic&nbsp;environment with a wide range of career development&nbsp;opportunities as well as support services for dual career&nbsp;couples and family-friendly working conditions.&nbsp;
The position (of a Juniorprofessorin / Juniorprofessor) is&nbsp;available as of at the earliest possible date. Formal requirements&nbsp;are detailed in Section 36 of the Higher Education Act&nbsp;of North Rhine-Westphalia (Hochschulgesetz – HG NRW).&nbsp;In the third year after entering into office, an interim evaluation&nbsp;is held. This serves as the basis for the decision as to&nbsp;whether an extension for a further three years will be granted&nbsp;to the candidate. W1 professorships comprise a teaching&nbsp;load of four hours per week (i.e., two hours per week is one&nbsp;90-minute course per semester) in the first qualification&nbsp;phase and five hours per week in the second qualification&nbsp;phase. The University of Cologne promotes equal opportunities and&nbsp;diversity. Women will be considered preferentially in accordance&nbsp;with the Equal Opportunities Act of North Rhine-Westphalia&nbsp;(Landesgleichstellungsgesetz – LGG NRW). We also&nbsp;expressly welcome applications from all suitable candidates&nbsp;regardless of their gender, nationality, ethnic and social&nbsp;origin, religion, disability, age, sexual orientation and identity. Please submit your application (without a photo) via the&nbsp;University of Cologne’s Academic Job Portal (<a href="https://professorships.uni-koeln.de" target="_blank">https://professorships.uni-koeln.de</a>) by 10.10.2025. Your application should&nbsp;be addressed to the Dean of the Faculty of Management,&nbsp;Economics and Social Science. It should consist of the&nbsp;following documents (in English language): cover letter,&nbsp;curriculum vitae, a publication list and teaching evaluations,&nbsp;if available. For further information, please contact Professor&nbsp;Dr Marc Oliver Bettzüge (<a href="mailto:bettzuege-w1@ewi.uni-koeln.de" target="_blank">bettzuege-w1@ewi.uni-koeln.de</a>).

Assistant Professorship in Economics of Sustainable Energy (W1), w/o tenure track (f/m/d)

Das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt Rhein-Ruhr-Wupper (CVUA-RRW) ist als Anstalt des öffentlichen Rechts ein amtliches Untersuchungslaboratorium im Bereich des gesundheitlichen Verbraucherschutzes. Das CVUA–RRW ist eines von fünf CVUÄ in NRW, die auf Basis der Errichtungsverordnung zusammenarbeiten und in einem konstruktiven Austausch stehen. Informationen zu den Aufgaben und dem Einzugsgebiet des CVUA-RRW finden Sie unter <a href="http://www.cvua-rrw.de" target="_blank">http://www.cvua-rrw.de</a>.
Der Geschäftsbereich Beratung &amp; Bewertung umfasst 50 Mitarbeitende, aufgeteilt auf vier Fachgebiete. In dem Geschäftsbereich werden ca. 30.000 mikrobiologisch und chemisch-physikalisch untersuchte Lebensmittelproben von 40 wissenschaftlichen Sachverständigen begutachtet und beurteilt.
Sofern in diesem Zusammenhang erforderlich unterstützen Sie mit Ihrem Geschäftsbereich die Lebensmittelüberwachungsämter mit fachlichen Stellungnahmen und wirken – bei Bedarf und Anforderung – auch bei der Kontrolle von Betrieben mit. In Ihren Verantwortungsbereich fallen ebenfalls Berichte und fachliche Stellungnahmen für übergeordnete Behörden, Gerichte und auch die Mitarbeit in Facharbeitsgruppen und Gremien.
<h2>Ihre Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Sie verantworten die strategische und operative Steuerung des Geschäftsbereiches „Beratung &amp; Bewertung“ sowie dessen kontinuierliche Weiterentwicklung. Dabei verfolgen Sie die fachlichen und betriebswirtschaftlichen Ziele des Hauses und schöpfen entsprechende Synergien aus. In dieser Funktion berichten Sie direkt an die Vorständin.</li>
<li>Als Mitglied des fünfköpfigen Führungskreises stehen Sie in unmittelbarem Austausch mit den anderen Geschäftsbereichen und vertreten die Geschäftsbereichsleitung „Tiergesundheit“ in Abwesenheit.</li>
<li>Die vier Fachgebietsleitungen sind Ihnen direkt unterstellt.</li>
<li>Als Leitung des Geschäftsbereiches sehen Sie insbesondere die Zusammenarbeit, den Austausch und die Beratung mit den Veterinär- und Lebensmittelüberwachungsämtern in NRW als Ihren Schwerpunkt.</li>
<li>Absprachen und Zusammenarbeit mit den weiteren CVUÄ in NRW sind für Sie kein Problem.</li>
<li>Sie verantworten die risikoorientierte Probenplanung strategisch, die in Zusammenarbeit mit den Lebensmittelüberwachungsbehörden und der zuständigen Landesbehörde erfolgt.</li>
<li>Sie unterstützen die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des vorhandenen QM- (ISO 17025:2018) und Laborinformationsmanagementsystems.</li>
<li>Sie repräsentieren den Bereich „Beratung &amp; Bewertung“ auf den einschlägigen Veranstaltungen und begleiten wissenschaftliche Veröffentlichungen in den entsprechenden Medien.</li>
<li>Sie unterstützen die Dienststelle bei der Umsetzung von Arbeitsschutzanforderungen und sonstigen rechtlichen Vorgaben.</li>
</ul>
<h2>Ihre Qualifikationen:</h2>
Sie verfügen über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten, die Sie über aussagefähige Unterlagen nachweisen können:
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Veterinärmedizin (Approbation als Tierärztin/Tierarzt) oder</li>
<li>abgeschlossenes Studium der Lebensmittelchemie mit dem Abschluss „Staatlich geprüfte Lebensmittelchemikerin / Staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker“</li>
<li>mindestens vier Jahre Erfahrung im Führen und Motivieren von Mitarbeitenden, idealerweise auch in mehrstufigen Führungshierarchien</li>
<li>Sichere Deutschkenntnisse (fließend in Wort und Schrift)</li>
</ul>
<h2>Wünschenswert ist:</h2>
<ul>
<li>mehrjährige berufliche Expertise in der Lebensmittelüberwachung oder einer weiteren für Verbraucherschutz zuständigen Behörde mit Bezug zur Umsetzung von Vollzugsmaßnahmen</li>
<li>Sie besitzen Kenntnisse im Bereich des Lebensmittelrechts.</li>
<li>Sie haben Kenntnisse in den Bereichen der Lebensmittelhygiene, Lebensmittelkunde und Tierdiagnostik sowie der Epidemiologie und Bakteriologie</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse im Umgang mit Qualitätsmanagementsystemen.</li>
<li>Sie bringen Erfahrung in der Kommunikation in Krisen sowie zur Zusammenarbeit zwischen unterschiedlichen Behörden (Bund, Land, Kommunen) mit.</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<ul>
<li>eine Bezahlung bzw. eine Besoldung auf Basis der Entgeltgruppe 15 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) bzw. der Besoldungsgruppe A 15 Landesbesoldungsgesetz NRW (das Beamtenverhältnis muss bereits bestehen). Zusätzlich zur originären Besoldung/Eingruppierung wird eine Zulage gezahlt,</li>
<li>echte Verantwortung für den Erfolg Ihrer Mitarbeitenden, die Weiterentwicklung und das betriebswirtschaftliche Ergebnis Ihres Geschäftsbereichs,</li>
<li>Leistungsorientiertes Entgelt,</li>
<li>vermögenswirksame Leistungen,</li>
<li>Jahressonderzahlung,</li>
<li>betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>betriebliches Gesundheitsmanagement,</li>
<li>flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitsystems inklusive „Homeoffice“,</li>
<li>30 Tage Urlaub und Bildungsurlaub,</li>
<li>Freistellung an Heiligabend und Silvester,</li>
<li>Job Rad</li>
<li>Möglichkeit zur persönlichen, fachlichen und praxisbezogenen Fortbildung</li>
</ul>
<h2>Hinweise zum Bewerbungsverfahren:</h2>
Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das Auswahlverfahren für diese Stelle werden neben einem strukturierten Interview auch Elemente eines „Assessment-Center-Verfahrens“ integriert.&nbsp;Das Auswahlverfahren findet&nbsp;voraussichtlich am 24. November 2025&nbsp;statt.
Das CVUA-RRW verfolgt die Ziele des Landesgleichstellungsgesetzes und bietet vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf für Frauen und Männer. Bewerbungen schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum&nbsp;26.10.2025&nbsp;über unser Bewerbungsportal entgegen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei:
Dr. Martha Stappen Vorständin Tel.: <a href="tel:+4921518491057" target="_blank">02151/849-1057</a> Sie haben Fragen zum Auswahlverfahren? Dann melden Sie sich gerne bei:
René Bonnacker Geschäftsbereichsleitung Verwaltung/Finanzen Tel.: <a href="tel:+4921518491052" target="_blank">02151/849-1052</a>

Tierärztin / Tierarzt oder Lebensmittelchemikerin / Lebensmittelchemiker (m/w/d) als Leitung für den Geschäftsbereich „Beratung & Bewertung“

Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial-caritative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Eingliederungshilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ennepe-Ruhr-Kreis und anderen Städten des Ruhrgebiets beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende.Für unser Seniorenzentrum St. Mauritius in Hattingen, eine Einrichtung mit 83 Bewohnenden, suchen wir ab ab sofort &nbsp;Pflegehelfer / Pflegehelferin (m/w/d) Altenheim(in Teilzeit – 50 – 75% Arbeitszeitumfang) Das erwartet Sie: &nbsp;Das Seniorenzentrum St. Mauritius in Hattingen ist eine stationäre Einrichtung der Altenpflege mit 83 Pflegeplätzen.Unser Ziel ist es, den Menschen, die in unserem Haus wohnen, größtmögliche Zufriedenheit, Lebensqualität, Normalität und Würde zu erhalten.Dabei orientieren wir uns am christlichen Menschenbild.Die Qualität der Pflege, des sozialtherapeutischen Dienstes, der Hauswirtschaft, der Seelsorge, der Verwaltung und der Haustechnik ist uns ein wichtiges Anliegen. &nbsp; Ihr Profil &nbsp;<ul><li>großes Interesse am Umgang mit älteren Menschen</li><li>Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke</li><li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit</li><li>Erfahrungen in der Pflege</li></ul> Unser Angebot: &nbsp;<ul><li>ein attraktiver, interessanter und gesicherter Arbeitsplatz mit großer Selbstständigkeit und Eigenverantwortung</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) plus einer zusätzlichen arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung (KZVK)</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Möglichkeit der Teilnahme an unserem „BusinessBike“-Projekt</li><li>Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch unser „Corporate Benefit“-Projekt</li><li>Elektronische Pflegedokumentation nach Strukturmodell</li><li>eine sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>ein angenehmes Betriebsklima in unseren engagierten Teams</li></ul> Bewerben Sie sich jetzt online! &nbsp;Wenn Sie<ul><li>sich mit den Aufgaben identifizieren können,</li><li>Zusammenarbeit im Team mögen und</li><li>unsere christlich-soziale Zielsetzung mittragen und gestalten möchte,</li></ul>freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihr persönlicher Kontakt: &nbsp;Bei Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Sven Ristau unter der Telefonnummer 0 23 24 / 68 65 6650 zur Verfügung. Wenn Sie an dieser beruflichen Herausforderung interessiert sind, senden Sie bitte Ihre Bewerbung bevorzugt per Mail an <a href="mailto:s.ristau@t-a-s.net" target="_blank">s.ristau@t-a-s.net</a>. (Anhänge bitte ausschließlich als PDF-Dateien anfügen.) Oder Sie schicken Ihre Unterlagen an dasSeniorenzentrum St. Mauritius · Sven Ristau · Essener Str. 26 · 45529 HattingenNähere Informationen über unsere Einrichtungen finden Sie unter <a href="http://www.t-a-s.net" target="_blank">www.t-a-s.net</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Sven Ristau <a href="mailto:s.ristau@t-a-s.net" target="_blank">s.ristau@t-a-s.net</a> 0232468656650 &nbsp;

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