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Verstärke unser Team und hol dir First-Hand-Experience in deiner

<h1>Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)*</h1>

<h2>Start September 2026</h2>

<ul>
	<li> Mertingen (nördlich von Augsburg)</li>
	<li> 01.09.2026</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul>


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 <a href="/de/p/augsburgerjobs/jobs/21776/apply">
 
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Du schraubst gerne an Sachen rum, interessierst Dich für die neuesten elektronischen Entwicklungen und im Matheunterricht hast Du immer eine passende Lösung parat?Dann ist dieser Ausbildungsberuf die perfekte Wahl für Dich!<h1>Das Erfolgsrezept – Deine Ausbildung:</h1>Du setzt Dich intensiv mit den Bereichen Elektrotechnik und Programmierung auseinander. Bei Defekten oder Störungen bist Du schnell vor Ort, damit die Arbeit weitergehen kann -&nbsp;Du wirst zu einem richtigen Problemlöser!&nbsp;Dein theoretisches Wissen erlernst Du an der Berufsschule in Nördlingen im Blockunterricht. Bei Zott wirst Du dann Dein Wissen in der Praxis anwenden können. Anfangs bist Du in der Lehrwerkstatt und eignest Dir die Grundfertigkeiten an. Später nutzt Du das Gelernte, um Übungen und Aufträge von Fachabteilungen strukturiert selbstständig oder im Team durchzuführen. &nbsp;Ab dem dritten Ausbildungsjahr kommen Praxiseinsätze in der Produktion sowie in den zentralen Technikwerkstätten dazu, dort wirst Du nach Deiner Ausbildung auch arbeiten.&nbsp;Lehrwerkstatt:&nbsp;<ul><li>Umfangreiche Schulungen &amp; Übungen um Dein Wissen zu erweitern&nbsp;&nbsp;</li><li>Selbstständige Verdrahtung von Werkstücken&nbsp;</li><li>Löten von Platinen&nbsp;</li><li>Programmieren von Kleinsteuerungen&nbsp;</li><li>Installieren von elektrischen Steuerungen (z.B. Schützschaltungen)&nbsp;</li><li>Kontrolle und Beurteilung Deiner Arbeitsergebnisse&nbsp;</li><li>Eigenständige Zeichnung und Konstruktion von Schaltplänen&nbsp;&nbsp;</li></ul>Produktionseinsatz / Technikwerkstatt:&nbsp;<ul><li>Behebung von Störungen direkt an den Produktionsanlagen, damit z.B. Monte wieder abgefüllt werden kann&nbsp;</li><li>Inbetriebnahme und Bedienung von Produktionsanlagen&nbsp;</li><li>Einsatz in verschiedenen Technikwerkstätten, wie z.B. Wartungswerkstatt Mozzarella, Elektrowerkstatt&nbsp;</li><li>Programmierung von Steuereinheiten für die Produktionsanlagen&nbsp;</li><li>Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Instandhaltung an großen Anlagenteilen&nbsp;</li></ul><h1>Mehr als nur Zutaten – Deine Qualifikation:</h1><ul><li>Du schließt die Schule mit der mittleren Reife ab</li><li>Du überzeugst mit Deinem technischen Verständnis</li><li>Du verstehst schnell neue Themen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und im Team</li><li>Du bringst Dich aktiv in alle Ausbildungsbereiche ein</li></ul>

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			<h3>Kurz &amp; Knapp:&nbsp;</h3>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Dauer: 3,5 Jahre&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Frühester Beginn: 01.09.2026&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Schulabschluss: Mittlere Reife&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Berufsschule: Nördlingen - Blockschule&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Art: klassische duale Berufsausbildung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Ausbildungsgehalt:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1.Lehrjahr: 1.413€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 2.Lehrjahr: 1.556€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3.Lehrjahr: 1.729€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 4.Lehrjahr: 1.914€
		
	
<h1>Die Genussmomente unserer Arbeit:</h1><ul><li>Attraktive Ausbildungsvergütung</li>Wir schätzen Einsatz und Leistungsbereitschaft. Deswegen zahlen wir Dir eine attraktive Ausbildungsvergütung. Zusätzlich profitieren unsere Auszubildenden von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie diversen Zuschüssen zu beispielsweise Fahrtkosten und Arbeitsmitteln.<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>Eine 38 Stunden-Woche und Gleitzeit ermöglichen eine angenehme Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12 sind dabei selbstverständlich.<li>Zahlreiche Vergünstigungen</li>Mit unseren vielfältigen Angeboten, wie den Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte, schaffen wir finanzielle Entlastung.<li>Umfangreiche Vorsorge</li>Wir unterstützen die betriebliche Altersvorsorge unserer Auszubildenden mit bis zu 800 Euro pro Jahr. Zudem bieten wir eine kostenlose Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherung.<li>Bewusstes Schlemmen</li>Bezuschusstes Mittagessen in unserer Zotteria oder in einer unserer Kantinen stärken für den Arbeitsalltag. Gefüllte Kühlschränke am Arbeitsplatz und zu Hause lassen Herzen höher schlagen.<li>Ausgewogenes Gesundheitskonzept</li>Egal ob in unserem Inhouse-Fitnessstudio, bei einem Besuch unserer Heilpraktiker oder bei einem Themenworkshop, die Gesundheit unserer Auszubildenden nehmen wir ernst.&nbsp;<li>Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten</li>Wir fördern die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Auszubildenden durch Seminare, Weiterbildungen und Stipendien. Regelmäßige Feedbackgespräche bieten dabei die Grundlage.<li>Langfristige Sicherheit</li>Mit unserer Übernahmegarantie für mindestens zwei weitere Jahre nach der Ausbildung schaffen wir Perspektiven und Karrierepfade.<li>Moderne Ausstattung</li>Eigener Laptop, Maus, Headset, Rucksack, Büromaterial und jobspezifische Arbeitsmittel schaffen die perfekte Grundlage für Deinen Lernprozess.<li>Stetige Innovation</li>Durch betreute Projektarbeiten sowie die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung bei Ausbildungsveranstaltungen kannst Du Deine kreativen Ideen und Lösungen bei uns einbringen.</ul><h1>Dein direkter Draht zu uns:</h1>Wir bieten Dir Raum, um deine Ausbildung aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Dich eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Du viel lernen und eine tolle Ausbildung haben möchtest, freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung.

Folgende Unterlagen wünschen wir uns von Dir:

<ul>
	<li>Lebenslauf</li>
	<li>Drei letzte Schulzeugnisse</li>
	<li>Praktikumsbestätigungen</li>
</ul>

Wir benötigen von Dir&nbsp;kein Anschreiben, beantworte uns nur die im Bewerbungsformular gestellen Fragen.





<h4>Deine Ansprechperson</h4>

Mario&nbsp;Steiner 
Human Resources 
Ausbildungsleiter





<h5>*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung mehrerer Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</h5>

Zott SE & Co. KG

Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)*

Verstärke unser Team und hol dir First-Hand-Experience in deiner

<h1>Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)*</h1>

<h2>Start September 2026</h2>

<ul>
	<li> Mertingen (nördlich von Augsburg)</li>
	<li> 01.09.2026</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> befristet</li>
</ul>


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Du schraubst gerne an Sachen rum, interessierst Dich für die neuesten elektronischen Entwicklungen und im Matheunterricht hast Du immer eine passende Lösung parat?Dann ist dieser Ausbildungsberuf die perfekte Wahl für Dich!<h1>Das Erfolgsrezept – Deine Ausbildung:</h1>Du vereinst die Bereiche Mechanik, Elektronik und Programmierung – Du wirst zu einem richtigen Allrounder!Dein theoretisches Wissen erlernst Du an der Berufsschule in Lauingen/Donau im Blockunterricht. Bei Zott wirst Du dann Dein Wissen in der Praxis anwenden. Anfangs bist Du in der Lehrwerkstatt und eignest Dir die Grundfertigkeiten an. Später nutzt Du das Gelernte, um Übungen und Aufträge von Fachabteilungen strukturiert selbstständig oder im Team durchzuführen. Ab dem dritten Ausbildungsjahr kommen Praxiseinsätze in der Produktion sowie in den zentralen Technikwerkstätten dazu, dort wirst Du nach Deiner Ausbildung auch arbeiten.Lehrwerkstatt:<ul><li>Umfangreiche Schulungen &amp; Übungen um Dein Wissen zu erweitern</li><li>Selbstständige Bearbeitung von Werkstücken (z.B. Fräsen, Sägen, Bohren, Feilen)</li><li>Löten von Platinen</li><li>Programmieren von Kleinsteuerungen</li><li>Installieren von elektrischen Steuerungen (z.B. Schützschaltungen)</li><li>Kontrolle und Beurteilung Deiner Arbeitsergebnisse</li><li>Eigenständige Zeichnung und Konstruktion von Schaltplänen</li></ul>Produktionseinsatz / Technikwerkstatt:<ul><li>Behebung von Störungen direkt an den Produktionsanlagen, damit z.B. Monte wieder abgefüllt werden kann</li><li>Inbetriebnahme und Bedienung von Produktionsanlagen</li><li>Einsatz in verschiedenen Technikwerkstätten, wie z.B. Wartungswerkstatt Mozzarella, Schlosserei, Elektrowerkstatt</li><li>Programmierung von Steuereinheiten für die Produktionsanlagen</li><li>Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Instandhaltung an großen Anlagenteilen</li></ul><h1>Mehr als nur Zutaten – Deine Qualifikation:</h1><ul><li>Du schließt die Schule mit der mittleren Reife ab</li><li>Du überzeugst mit Deinem technischen Verständnis</li><li>Du verstehst schnell neue Themen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und im Team</li><li>Du bringst Dich aktiv in alle Ausbildungsbereiche ein</li></ul>

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			<h3>Kurz &amp; Knapp:&nbsp;</h3>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Dauer: 3,5 Jahre&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Frühester Beginn: 01.09.2026&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Schulabschluss: Mittlere Reife&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Berufsschule: Lauingen - Blockschule&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Art: klassische duale Berufsausbildung&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Ausbildungsgehalt:&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 1.Lehrjahr: 1.413€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;2.Lehrjahr: 1.556€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 3.Lehrjahr: 1.729€&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 4.Lehrjahr: 1.914€
		
	
<h1>Die Genussmomente unserer Arbeit:</h1><ul><li>Attraktive Ausbildungsvergütung</li>Wir schätzen Einsatz und Leistungsbereitschaft. Deswegen zahlen wir Dir eine attraktive Ausbildungsvergütung. Zusätzlich profitieren unsere Auszubildenden von Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie diversen Zuschüssen zu beispielsweise Fahrtkosten und Arbeitsmitteln.<li>Flexible Arbeitszeitgestaltung</li>Eine 38 Stunden-Woche und Gleitzeit ermöglichen eine angenehme Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12 sind dabei selbstverständlich.<li>Zahlreiche Vergünstigungen</li>Mit unseren vielfältigen Angeboten, wie den Corporate Benefits und Mitarbeiterrabatte, schaffen wir finanzielle Entlastung.<li>Umfangreiche Vorsorge</li>Wir unterstützen die betriebliche Altersvorsorge unserer Auszubildenden mit bis zu 800 Euro pro Jahr. Zudem bieten wir eine kostenlose Berufsunfähigkeits- sowie Krankenzusatzversicherung.<li>Bewusstes Schlemmen</li>Bezuschusstes Mittagessen in unserer Zotteria oder in einer unserer Kantinen stärken für den Arbeitsalltag. Gefüllte Kühlschränke am Arbeitsplatz und zu Hause lassen Herzen höher schlagen.<li>Ausgewogenes Gesundheitskonzept</li>Egal ob in unserem Inhouse-Fitnessstudio, bei einem Besuch unserer Heilpraktiker oder bei einem Themenworkshop, die Gesundheit unserer Auszubildenden nehmen wir ernst.&nbsp;<li>Individuelle Entfaltungsmöglichkeiten</li>Wir fördern die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Auszubildenden durch Seminare, Weiterbildungen und Stipendien. Regelmäßige Feedbackgespräche bieten dabei die Grundlage.<li>Langfristige Sicherheit</li>Mit unserer Übernahmegarantie für mindestens zwei weitere Jahre nach der Ausbildung schaffen wir Perspektiven und Karrierepfade.<li>Moderne Ausstattung</li>Eigener Laptop, Maus, Headset, Rucksack, Büromaterial und jobspezifische Arbeitsmittel schaffen die perfekte Grundlage für Deinen Lernprozess.<li>Stetige Innovation</li>Durch betreute Projektarbeiten sowie die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung bei Ausbildungsveranstaltungen kannst Du Deine kreativen Ideen und Lösungen bei uns einbringen.</ul><h1>Dein direkter Draht zu uns:</h1>Wir bieten Dir Raum, um deine Ausbildung aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Dich eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Du viel lernen und eine tolle Ausbildung haben möchtest, freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung.

Folgende Unterlagen wünschen wir uns von Dir:

<ul>
	<li>Lebenslauf</li>
	<li>Drei letzte Schulzeugnisse</li>
	<li>Praktikumsbestätigungen</li>
</ul>

Wir benötigen von Dir&nbsp;kein Anschreiben, beantworte uns nur die im Bewerbungsformular gestellen Fragen.





<h4>Deine Ansprechperson</h4>

Mario&nbsp;Steiner 
Human Resources 
Ausbildungsleiter





<h5>*Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung mehrerer Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</h5>

Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)*

UNSER UNTERNEHMEN - Wer wir sindKSR KUEBLER Niveau-Messtechnik&nbsp;GmbH ist anerkannter Partner und kompetenter Spezialist für Füllstandsmesstechnik innerhalb der WIKA Gruppe. Als international aufgestelltes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 60 Millionen Euro vertreten wir unsere Spitzenposition im Weltmarkt. Kundenindividuell statt Standard: Unsere Stärke liegt in der Flexibilität und Kreativität für unsere Kunden jederzeit individuelle Lösungen anzubieten. Dies spiegelt sich auch bei unseren weltweit 350 Mitarbeiter*innen wider, die Freude daran haben vom Standardweg abzuweichen und gemeinsam neue Wege zu gehen.&nbsp;Zum weiteren Ausbau unseres Entwicklungs- und Produktionsstandortes in Zwingenberg/Baden suchen wir einen&nbsp;Elektroniker (m/w/d). Ihre Aktivitäten<ul><li>Herstellung elektronischer und elektromechanischer Baugruppen nach Vorgaben</li><li>Löt-, Klebe- und Vergußtätigkeiten</li><li>Eigenständige Kontrolle der durchgeführten Arbeiten</li><li>Erstellung von internen Fertigungsdokumenten</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder Elektriker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gutes technisches Verständnis</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li></ul> Was Sie erwarten können<ul><li>Tägliche Abwechslung durch spannende Aufgaben</li><li>Freiraum für selbständige Arbeit und vielfältige Chancen sich zu entfalten</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)</li><li>Jobrad (Fahrradleasing)</li><li>Attraktives Vergütungssystem</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ansprechpartnerin für Ihre Bewerbung: Frau Daniela Lindenmuth Sachbearbeiterin Personal Heinrich-Kübler-Platz 1 69439 Zwingenberg&nbsp; <a href="mailto:daniela.lindenmuth@ksr-kuebler.com" target="_blank">daniela.lindenmuth@ksr-kuebler.com</a> &nbsp;

KSR KUEBLER Niveau-Messtechnik GmbH

Elektroniker (m/w/d)

UNSER UNTERNEHMEN - Wer wir sindKSR KUEBLER Niveau-Messtechnik&nbsp;GmbH ist anerkannter Partner und kompetenter Spezialist für Füllstandsmesstechnik innerhalb der WIKA Gruppe. Als international aufgestelltes Unternehmen mit einem Jahresumsatz von 60 Millionen Euro vertreten wir unsere Spitzenposition im Weltmarkt. Kundenindividuell statt Standard: Unsere Stärke liegt in der Flexibilität und Kreativität für unsere Kunden jederzeit individuelle Lösungen anzubieten. Dies spiegelt sich auch bei unseren weltweit 350 Mitarbeiter*innen wider, die Freude daran haben vom Standardweg abzuweichen und gemeinsam neue Wege zu gehen.&nbsp;Zum weiteren Ausbau unseres Entwicklungs- und Produktionsstandortes in Zwingenberg/Baden suchen wir einen&nbsp;Mechaniker (m/w/d). Ihre Aktivitäten<ul><li>Konventionelle Metallbearbeitung</li><li>Montage von Einzel- und Serienteilen</li><li>Arbeiten nach Plänen und Zeichnungen</li><li>Eigenständige Kontrolle der durchgeführten Arbeiten</li><li>Wartungstätigkeiten an diversen Anlagen in der Fertigung</li></ul> Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Kenntnisse beim Lesen von Zeichnungen</li><li>Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit</li></ul> Was Sie erwarten können<ul><li>Tägliche Abwechslung durch spannende Aufgaben</li><li>Freiraum für selbständige Arbeit und vielfältige Chancen sich zu entfalten</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege</li><li>Mitarbeiterrabatte (corporate benefits)</li><li>Jobrad (Fahrradleasing)</li><li>Attraktives Vergütungssystem</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ansprechpartnerin für Ihre Bewerbung: Frau Daniela Lindenmuth Sachbearbeiterin Personal Heinrich-Kübler-Platz 1 69439 Zwingenberg&nbsp; <a href="mailto:daniela.lindenmuth@ksr-kuebler.com" target="_blank">daniela.lindenmuth@ksr-kuebler.com</a> &nbsp;

Mechaniker (m/w/d)

Die eigentümergeführte&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe&nbsp;mit Hauptsitz in Mannheim ist seit neun Jahrzehnten verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH&nbsp;über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich des Gebäude- und Facility Managements. Weitere Informationen finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.dus-gebaeudemanagement.de" target="_blank">www.dus-gebaeudemanagement.de.</a><a href="https://dus-gebaeudemanagement.de/" target="_blank">&nbsp;</a>Zur Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen unserer Kunden suchen wir im Großraum Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte&nbsp;Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung | Klima | Lüftung | Sanitär<h4>Sie sind verantwortlich für:</h4><ul><li>die eigenständige Installation, Wartung und vorbeugende Instandhaltung von heizungs-, klima-, raumluft- und sanitärtechnischen Anlagen</li><li>die Dokumentation der täglichen Betriebsführung von technischen Einrichtungen</li><li>die Diagnose und Behebung von Störungen</li><li>die Begleitung behördlicher Prüfungen</li><li>die Koordination und Betreuung von Fremdfirmen</li><li>die Mitwirkung bei der Optimierung der gebäudetechnischen Einrichtungen unter Wirtschaftlichkeitsaspekten in Zusammenarbeit mit unserem Objektmanager und Projektteam</li></ul><h4>Diese Qualifikation bringen Sie mit:</h4><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär oder vergleichbare Berufsausbildung</li><li>gute praktische und theoretische Kenntnisse im Bereich TGA - aber auch Berufseinsteiger sind willkommen</li><li>handwerkliches Geschick und Interesse an angrenzenden technischen Gewerken</li><li>ausgezeichnete Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Führerschein der Klasse B/3</li></ul><h4>Darauf können Sie sich freuen:</h4><ul><li>Onboarding: Herzlich willkommen bei uns! Sie starten mit einem individuellen Einarbeitungsplan und werden Teil unseres kollegialen Teams.</li><li>Verantwortung und Beitrag: Dank vielfältiger und anspruchsvoller Projekte erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, das Sie mitgestalten und weiterentwickeln.</li><li>Weiterbildung und Karriere: Unsere D&amp;S Akademie und zielgerichtete Schulungen unterstützen Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung und öffnen Ihnen weitere Türen auf Ihrem persönlichen Karrierepfad.</li><li>Sicherheit und Anerkennung: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz in einem leistungsstarken und regional renommierten Unternehmen. Wir sorgen für Sie mit einer attraktiven Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstagen und haben Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zum Bike-Leasing.</li></ul>Sind Sie bereit, sich beruflich zu verändern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, inklusive möglichem Einstellungstermin und Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe&nbsp; Zentrales Bewerbermanagement&nbsp; Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim&nbsp;Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Herr Rothenheber unter der Telefonnummer 0621 / 8607-2130.

DIRINGER & SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH

Anlagenmechaniker (m/w/d) Heizung | Klima | Lüftung | Sanitär

Bachelor of Engineering - Mechatronik / Energiewirtschaft (m/w/d) 2026Lerninhalte<ul><li>Netzzugang Strom-, Gas und Wasserversorgung</li><li>Netzkauf und Netzübernahme</li><li>Erneuerbare Energien</li><li>Rechtliche Aspekte in der Versorgung</li><li>Technischer Vertrieb</li><li>Technisches Controlling</li><li>Beschaffungs- und Portfoliomanagement</li><li>Liberalisierung im Strom- und Gasbereich sowie im Messwesen</li><li>Anreizregulierung</li><li>Vertragswesen und Contracting</li><li>Projektmanagement</li><li>Smart Meter</li><li>GIS (Geoinformationssysteme)</li></ul> Besonders relevante Schulfächer<ul><li>Elektrotechnik</li><li>Gastechnik</li><li>Technische Mechanik</li><li>Mathematik</li><li>Informations- und Telekommunikationstechnik</li><li>Qualitätsmanagement</li><li>Projektmanagement</li><li>Technischer Vertrieb und Asset Management</li><li>Betriebswirtschaftliche Grundlagen</li><li>Englisch</li></ul> Spezifische Anforderungen<ul><li>Interesse an einem praxisorientierten Studium</li><li>ein gutes mathematisches Verständnis</li><li>Freude an IT-Themen und der Digitalisierung in all ihren Facetten</li></ul>

Stadtwerke Speyer GmbH

Bachelor of Engineering - Mechatronik / Energiewirtschaft (m/w/d)

Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) 2026Werde Auszubildende/r bei den Stadtwerken Speyer und lerne alle Facetten eines modernen Versorgungs- und Entsorgungsunternehmens kennen.&nbsp; Lerninhalte und Aufgaben<ul><li>Arbeiten sowohl in der Werkstatt als auch im Freien</li><li>Erstellen von Schalt-und Verteileranlagen</li><li>Steuerungs- und Meldetechnik</li><li>Messverfahren wie Smart-Metering</li><li>Digitale Schaltungen</li><li>Installation und Wartung von Photovoltaikanlagen + EEG Anlagen</li><li>Anfertigen und Verbinden von mechanischen und elektrischen Teilen</li><li>Vorbereiten, Verlegen, Anschließen von Leitungen der Energie- und Kommunikationstechnik</li><li>Installieren von Betriebsmitteln und Geräten</li><li>Erstellen von Schalt- und Verteilungsanlagen, Steuerungs- und Meldetechnik, Messverfahren, digitalen Schaltungen</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>Geforderter Schulabschluss: mittlere Reife oder Berufsfachschule Technik</li><li>Wichtige Schulfächer: Mathematik und Naturwissenschaften</li></ul> Informationen &nbsp;Ausbildungsdauer: 3,5 JahreAusbildungsbeginn: 27.07.2026Berufsschule: BlockunterrichtWünschenswert: handwerkliche Begabung, technisches VerständnisBerufsschulschwerpunkte: ElektrotechnikZwischenprüfung: vor Ende des 2. AusbildungsjahresAbschlussprüfung: schriftlich und praktisch &nbsp;Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung:Telefon: 06232/625-1414, E-Mail: <a href="mailto:personal@stadtwerke-speyer.de" target="_blank">personal@stadtwerke-speyer.de</a>

Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Ausbildung Anlagenmechaniker Rohrsystemtechnik (m/w/d) 2026Werde Auszubildende/r bei den Stadtwerken Speyer und lerne alle Facetten eines modernen Versorgungs- und Entsorgungsunternehmens kennen.&nbsp; Lerninhalte und Aufgaben<ul><li>Arbeiten überwiegend im Freien</li><li>Bearbeiten von Rohren, Blechen und Profilen</li><li>Technische Zeichnungen lesen und führen von Dokumentationen</li><li>Versorgungsanlagen montieren und instandhalten</li><li>Herstellen von Gas/Wasser-Hausanschlüssen</li><li>Verlegen von Rohrleitungen im Rohrgraben</li><li>Zähleranlagen (Gas/Wasser) montieren und wechseln</li></ul> Voraussetzungen<ul><li>Wichtige Schulfächer: Mathematik</li><li>Geforderter Schulabschluss: überdurchschnittlicher Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder Berufsfachschule Technik</li></ul> Informationen Ausbildungsdauer: 3,5 JahreAusbildungsbeginn: 27.07.2026Berufsschule: 1,5-mal pro WocheWünschenswert: handwerkliche und technische Begabung, körperliche BelastbarkeitBerufsschulschwerpunkte in der Ausbildung: Mathematik, Technik und technisches ZeichnenZwischenprüfung: vor Ende des 2. AusbildungsjahresAbschlussprüfung: schriftlich und mündlich &nbsp;Bei Rückfragen stehen wir gerne zur Verfügung:Stadtwerke Speyer GmbH, Personalmanagement, Steffen Schwind / Bastian Weidner, Georg-Peter-Süß-Straße 2, 67346 SpeyerTelefon: 06232/625-1414, E-Mail: <a href="mailto:personal@stadtwerke-speyer.de" target="_blank">personal@stadtwerke-speyer.de</a>

Ausbildung Anlagenmechaniker Rohrsystemtechnik (m/w/d)

Die Caritasregion Ludwigsburg-Waiblingen-Enz verstärkt ihr Team zum 01.09.2025 oder früher mit einerArbeitsanleitung Hauswirtschaft (m/w/d)Ihr Einsatzgebiet sind die „Aktivierungshilfen für Jüngere“ am Standort Möglingen. Ein Angebot für Jugendliche und junge Erwachsene, die im Auftrag des Jobcenters Landkreis Ludwigsburg beraten und in ihrer persönlichen, schulischen und beruflichen Entwicklung begleitet und unterstützt werden.Der Beschäftigungsumfang beträgt 4,5 Stunden am Dienstag Vormittag und ggf. Vertretungen für Kolleg*innen Aufgaben und Verantwortungsbereich Was machen Sie bei uns?<ul><li>Sie vermitteln unseren Jugendlichen alltagspraktische Kenntnisse im Bereich Hauswirtschaft in Theorie und Praxis</li><li>Sie erstellen im Unterricht die Essenspläne für die Woche und kaufen gemeinsam mit den Jugendlichen ein</li><li>Sie leiten die Zubereitung der Mittagsmahlzeit an, machen Lust auf gesunde Ernährung und achten dabei auf ausgewogene, gesunde, regionale und saisonale Lebensmittel</li><li>Sie begleiten und unterstützen die Jugendlichen in ihren individuellen Lernprozessen und wirken bei der ganzheitlichen Förderung unserer Teilnehmer*innen mit</li><li>Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit unseren sozialpädagogischen Mitarbeiterinnen über die Lernfortschritte und Förderbedarfe der einzelnen Jugendlichen</li><li>Sie übernehmen die administrativen Aufgaben bei der Durchführung des Unterrichts im Rahmen unseres Qualitätsmanagements</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Sie haben eine Fachschulausbildung oder ein Hochschulstudium im Bereich Hauswirtschaft abgeschlossen und verfügen über eine Ausbildereignung, Meister*in o.ä.</li><li>▪Sie sind kommunikationsstark und haben einen „guten Draht“ zu jungen Menschen</li><li>▪Es gelingt Ihnen, Jugendliche zu unterstützen sowie Neugierde, Freude am Lernen, Erfolg und Zutrauen zu vermitteln</li><li>▪Dafür haben Sie bereits Unterrichtserfahrung, verfügen über eine hohe Methodenvielfalt, setzen dabei auch digitale Medien ein und können Inhalte verständlich vermitteln</li><li>▪Sie haben die Bereitschaft, die Ziele der Caritas mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten</li></ul> Gut zu wissen <ul><li>-Uns ist wichtig, dass Sie Job und Freizeit ins Gleichgewicht bringen: Lassen Sie uns über Ihre individuellen Bedürfnisse bzgl. Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten ins Gespräch kommen.-Ob Sonderzahlungen, Kinderzulage, Jobrad oder Jobticket – wir haben viel zu bieten.-Mit der Betrieblichen Zusatzversorgung (ZVK-KVBW) sorgen wir schon jetzt mit Ihnen für die Zukunft vor.-Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision sind eine unserer Grundlagen.-Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, sexueller Identität und Religion.-Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt.</li></ul> Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bis 25.05.2025 an:Frau Margit JordanLeitung Roncalli Arbeit und BeschäftigungE-Mail: <a href="mailto:jordan@caritas-ludwigsburg-waiblingen-enz.de" target="_blank">jordan@caritas-ludwigsburg-waiblingen-enz.de</a> &nbsp;Mobil: 0151 70901143 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Margit Jordan <a href="mailto:jordan@caritas-dicvrs.de" target="_blank">jordan@caritas-dicvrs.de</a>

Caritas Ludwigsburg-Waiblingen-Enz

Arbeitsanleitung Hauswirtschaft (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Ihr Aufgabenfeld befasst sich mit der Überprüfung, Wartung und Installation von elektrischen Anlagen</li><li>Sie werden Wartung, Umbau, Installation und Instandhaltung von elektrischen Betriebs- und Produktionsanlagen durchführen</li><li>Sie sind verantwortlich für das Feststellen und Beheben von Störungen sowie die Dokumentation unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Betriebselektriker oder Elektroniker oder vergleichbare Ausbildung im Elektrik-/ Elektronikbereich vorweisen</li><li>Sie besitzen gute Kenntnisse aus dem o. g. Bereich und können mehrere Jahre Berufserfahrung vorweisen</li><li>Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sie besitzen ein sehr gutes technisches Verständnis und sind neuen Arbeiten gegenüber aufgeschlossen, arbeiten gern im Team.&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2>Als mittelständisches Unternehmen entwickeln und produzieren wir komplexe Verzahnungsbauteile und Baugruppen für unsere nationalen und internationalen Kunden. Unsere breite Produktpalette kommt überwiegend in Elektrowerkzeugen, in Bremssystemen für Schienenfahrzeuge, in der New Mobilty, sowie der Medizintechnik zur Anwendung. Weitere Informationen zur Wezel GmbH Kaltumform-Technik finden Sie auf unserer Homepage unter <a href="http://www.wezel.de/" target="_blank">www.wezel.de</a>.Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung und zusätzlicher Sozialleistungen.<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an: Tatjana Tomic - <a href="mailto:personal@wezel.de" target="_blank">personal@wezel.de</a>

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