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ulmkolleg Berufsfachschulen GmbH

Ulmkolleg Berufsfachschulen GmbH

Ärzte als Dozent (m/w/d)

Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 950 Mitarbeitern. Die Klinik ist darüber hinaus Partner im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT Heidelberg).Für unser Bistro / Cafeteria suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen &nbsp;Mitarbeiter (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Zubereitung von Speisen und SpeisenkomponentenPräsentation und VerkaufBetreuung der Konferenzbewirtung im HausReinigungs- und Küchenarbeiten Ihr Profil: &nbsp;Erfahrung in der GastronomieKenntnisse in der Zubereitung von Speisen und Speisenkomponenten, insbesondere im Umgang mit Lebensmitteln und GetränkenGepflegtes Erscheinungsbild, gute UmgangsformFundierte Kenntnisse der Lebensmittelhygieneverordnung (LMHV)Belastbarkeit, Einsatzfreude und ausgeprägte TeamfähigkeitFreundliches, kunden- und dienstleistungsorientiertes Auftreten Unser Angebot an Sie: &nbsp;Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit, ein freundliches Betriebsklima und ein Tarifentgelt nach TV-TgDRV. Daneben sind folgende Angebote bei uns etabliert: Kinderbetreuungsangebote, Schulkinderferienbetreuung, Personalwohnungen, Fortbildungsangebote, Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie vielfältige Mitarbeiterbenefits, wie z.B. vergünstige Eintrittskarten, Rabatte bei diversen Online-Shops etc. Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Leiterin des Bistros / Cafeteria, Frau Weronika Sieradzka, Tel. 06221 396-2510, gerne zur Verfügung.Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-59 an<a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a><a href="http://www.Thoraxklinik-Heidelberg.de" target="_blank">www.Thoraxklinik-Heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Röntgenstraße 1 69126 Heidelberg&nbsp; <a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a> &nbsp;

Thoraxklinik-Heidelberg gGmbH

Servicemitarbeiter (m/w/d)

Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 950 Mitarbeitern.Für unseren OP-Funktionsdienst suchen wirzum nächstmöglichen Zeitpunkt einenengagierten&nbsp;OTA / Gesundheits- und Krankenpfleger OP (m/w/d)Die Chirurgische Abteilung der Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist mit einer Anzahl von ca. 2.300 Operationen pro Jahr die größte Spezialabteilung für Thoraxchirurgie in Deutschland. Behandlungsschwerpunkte sind bösartige Erkrankungen der Lunge, des Mediastinums, des Rippenfells und der Brustwand sowie gutartige Erkrankungen wie Pneumothorax, Trichterbrust, Pleuritis, Erkrankungen der Trachea und Missbildungen im Kleinkind- und Kindesalter.Neue Mitarbeiter werden individuell begleitet d auf ihre Aufgaben vorbereitet und eingearbeitet. Personalentwicklungsmaßnahmen werden gemeinsam mit der OP-Leitung festgelegt. Aufgaben und Verantwortungsbereich: &nbsp;Ihre Hauptaufgaben bestehen in der Assistenz und der Instrumentierung während der Operationen. Daneben sind Sie zuständig für die Vorbereitung der Patienten, der dazugehörigen Dokumentation, die Vor- Auf- und Nachbereitung der Instrumente und nehmen an den Ruf- und Bereitschaftsdiensten teil. Ihr Profil: &nbsp;Für diese Stelle wird eine abgeschlossene Berufsausbildung zur OTA oder in der Krankenpflege mit Berufserfahrung im OP vorausgesetzt. Wir erwarten ferner ein hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz sowie das Interesse an kontinuierlicher Fortbildung. Unser Angebot an Sie: &nbsp;Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, ein Tarifentgelt nach TV-TgDRV, eine übertarifliche Zulagenregelung und ein freundliches Betriebsklima. Daneben sind folgende Angebote bei uns etabliert: Schulkinderferienbetreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Personalwohnungen, Fortbildungsangebote, Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten sowie vielfältige Mitarbeiterbenefits, wie z.B. vergünstige Eintrittskarten, Rabatte bei diversen Online-Shops etc. Interesse geweckt? &nbsp;Für weitere Informationen steht Ihnen die OP-Leitung, Frau Bayer-Schneider, Tel. 06221 / 396 – 8156, gerne zur Verfügung.Ihre aussagefähige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-56 an<a href="http://www.Thoraxklinik-Heidelberg.de" target="_blank">www.Thoraxklinik-Heidelberg.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Röntgenstraße 1 69126 Heidelberg&nbsp; <a href="mailto:Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de" target="_blank">Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de</a> &nbsp;

OTA / Gesundheits- und Krankenpfleger OP (m/w/d)

Für unsere Klinik für Geriatrie und Innere Medizin suchen wir einen Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung für Allgemeinmedizin.Die Geriatrische Klinik mit rund 65 Betten ist mit dem Qualitätssiegel Akutgeriatrie ausgezeichnet. Gemeinsam im Team arbeiten Ärztinnen und Ärzte, Pflegekräfte, physiotherapeutisches, ergotherapeutisches, musiktherapeutisches sowie logopädisches Fachpersonal, psychologische Fachkräfte, Tiergestützte Therapie und der Krankenhaussozialdienst eng zusammen.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie führen unter ober- und chefärztlicher Supervision die Behandlung der akut erkrankten multimorbiden Patientinnen und Patienten von der Aufnahme bis zur Entlassung.</li><li>Sie profitieren von einer fachkundigen auf Sie individuell abgestimmten Weiterbildung.</li><li>Eine Teilnahme am Dienstmodell zur Versorgung der Patientinnen und Patienten ist nicht erforderlich. Ihr Einsatz findet im regulären Tagdienst statt.</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben Ihr Medizinstudium abgeschlossen und besitzen die deutsche Approbation als Arzt (m/w/d).</li><li>Ein ausgeprägtes Interesse an der Allgemeinmedizin oder Inneren Medizin zeichnet Sie aus.</li><li>Sie suchen entweder den Berufseinstieg oder befinden sich bereits in Weiterbildung und möchten Ihre Karriere in einem multiprofessionellen Team mit einem generalistischen Behandlungsansatz, welcher auch die psychosozialen Faktoren der Patientinnen und Patienten berücksichtigt, fortsetzen.</li><li>Sie zeichnen sich durch einen empathischen Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen aus.</li><li>Darüber hinaus arbeiten Sie gerne im Team und legen Wert auf ein interdisziplinäres sowie multiprofessionelles Miteinander im Sinne einer ganzheitlichen multidisziplinären Patientenversorgung.</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie die Identifikation mit den Zielen eines kirchlichen Trägers runden ihr Profil ab.</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen:</h2><ul><li>Volle Weiterbildungsermächtigung: Facharztausbildung in Allgemeinmedizin und Innere Medizin.</li><li>Starkes Team: Werden Sie Teil eines Teams, das sich gegenseitig unterstützt, gemeinsam Lösungen findet und Wertschätzung großschreibt.</li><li>Persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von internen und externen Fortbildungsangeboten sowie der Möglichkeit, die Zusatzbezeichnung Geriatrie zu erwerben.</li><li>Digitale Prozesse: Arbeiten Sie mit einer volldigitalen Dokumentation in der elektronischen Patientenakte für eine effiziente und zeitgemäße Arbeitsweise.</li><li>Verlässliches Dienstmodell: Feste Tagesarbeitszeiten von Montag bis Freitag ermöglichen Ihnen eine bessere Planbarkeit und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.</li><li>Attraktive Vergütung &amp; Urlaub: Eine Vergütung nach Tarif für Ärztinnen und Ärzte an Kommunalen Krankenhäusern (TV-Ärzte/VKA) mit betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie bis zu 31 Tage Urlaub plus 24. und 31.12. als zusätzliche dienstfreie Tage. Bei Dienst an diesen Tagen erhalten Sie einen Zuschlag.</li><li>Mobilität: Job-Ticket und eine zentrale Lage mit hervorragender Anbindung.</li><li>Gesundheitsförderung: Regelmäßige Gesundheitschecks sowie ein großes Angebot an Fitness- und Gesundheitstrainings, Möglichkeit zur Teilnahme an der Balint-Gruppe.</li><li>Weitere Benefits: Kantine mit Sonderkonditionen für Mitarbeitende, Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über Corporate Benefits, kostenfreier Zugang zur digitalen Plattform AMBOSS für medizinisches Wissen.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><a href="https://gwimarlu.pi-asp.de/bewerber-web/?xsrf=B499659A13F94C947617BCB8311B0357&amp;company=*-FIRMA-ID&amp;tenant=&amp;lang=D#position,id=271379d5-e741-4892-a12e-bfb80071bc62,popup=y" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

St. Marien- und St. Annastiftskrankenhaus

Assistenzarzt (m/w/d) Allgemeinmedizin

Wir haben FSJ-/BFD-Stellen in den Bereichen Betreuung, Altenpflege, Hauswirtschaft, Haustechnik und Verwaltung/Organisation zu vergeben.Sollten Sie Interesse an einer der Stellen haben, melden Sie sich telefonisch unter 07247 9354–130 oder per E‑Mail unter&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@stiftung-nees.de" target="_blank">bewerbung@stiftung-nees.de</a> direkt bei uns im&nbsp;Haus.Die endgültige Bewerbung erfolgt dann nach Absprache über die entsprechenden Portale – für eine FSJ-Stelle über das Diakonie-Portal <a href="https://ran-ans-leben-diakonie.de/job/?id=359425" target="_blank">ran-ans-leben-diakonie.de</a> und die BFD-Bewerbung geht über <a href="https://www.bundesfreiwilligendienst.de/" target="_blank">bundesfreiwilligendienst.de</a>Wir freuen uns auf&nbsp;Sie!

Stiftung Geschwister Nees

FSJ- und BFD-Stellen

In unserem Eltern-Initiativ-Kindergarten Lehrertal e.V. sind die Werte Vertrauen, Gemeinschaft, Kommunikation und Struktur das Fundament unserer erfolgreichen pädagogischen Arbeit. Wir betreuen 15 U3-Kinder im „kleinen Haus“ im Baustein 2 und 4 und 25 Ü3-Kinder im „großen Haus“ im Baustein 2 und 4.<h2>Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (m/w/d)</h2>ab Oktober<h3>Stellenbeschreibung</h3>Wir suchen ab Oktober Unterstützung in Teilzeit für unser motiviertes, aufgeschlossenes und harmonisches Team, das mit viel Freude und Engagement arbeitet. In vertrauensvoller Erziehungspartnerschaft mit den Eltern schaffen wir für unsere Kinder ein wertschätzendes, naturnahes und bedürfnisorientiertes Umfeld, in welchem sie geborgen ihre ersten Schritte in ein selbstbestimmtes Leben machen dürfen.<h3>Aufgabenbereiche</h3><ul><li>Pädagogische Arbeit</li><li>Enger Austausch mit den Eltern</li><li>Begleitung von Ausflügen und Exkursionen</li><li>Teilnahme und Mitgestaltung von Teamsitzungen und Elternabenden</li></ul><h3>Wir bieten dir</h3>Ein motiviertes, aufgeschlossenes und harmonisches Erzieherteam, das mit viel Freude und Engagement, in vertrauensvoller Erziehungspartnerschaft mit den Eltern, die ganze Kraft einer Elterninitiative einsetzt um für unsere Kinder ein wertschätzendes, naturnahes und bedürfnisorientiertes Umfeld zu schaffen in dem sie geborgen ihre ersten Schritte in ein selbstbestimmtes Leben machen dürfen.&nbsp;<ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>Flexible Urlaubsplanung mit mindestens 30 Tagen Urlaub (keine Schließzeiten im Sommer) mit Regenerationstagen&nbsp;</li><li>leistungsgerechte Bezahlung gemäß TVÖD SuE und monatlicher Bonus von 50 Euro&nbsp;</li><li>Keine Hierarchien, Begegnung auf Augenhöhe</li><li>Offenheit bezüglich neuer, eigener Impulse, sowie Gestaltungsspielraum was den Alltag mit den Kindern anbelangt</li><li>ein hilfsbereites Team mit Spaß bei der Arbeit</li><li>viel Freiraum um Dich kreativ zu verwirklichen und weiterzuentwickeln, sowie eigene Ideen und Projekte umzusetzen</li><li>Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen</li><li>die Kraft einer Elterninitiative mit vielen tatkräftigen Helfern</li><li>Vertrauen in der pädagogischen Arbeit (Konzeption ist Erzieher*innen Sache, da mischen die Eltern sich nicht ein)</li><li>und zu guter Letzt: Freudestrahlende Gesichter der Kinder</li></ul><h3>Was wir uns von dir wünschen</h3><ul><li>Freude an der Betreuung und Förderung von Kindern</li><li>Fingerspitzengefühl und Tatendrang</li><li>ein Kopf voll guter Ideen und Kreativität</li><li>Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für Kinder</li><li>Teamfähigkeit, Ehrlichkeit und auch mal Quatsch im Kopf</li><li>eine Ausbildung mit pädagogischem Hintergrund idealerweise mit Berufserfahrung</li></ul>Bei Interesse ruf uns einfach an Frau Brigitte Weil Telefon: 0731 71888 498 oder schreibe an <a href="mailto:info@kindergartenlehrertal.de" target="_blank">info@kindergartenlehrertal.de</a>. Während der Urlaubszeit sind am besten unsere Vorstände telefonisch erreichbar unter 0176 63101752 (Christina Peuscher) und 01512 4191908 (Corinna Eickholt).Auf ein Kennenlernen freuen wir uns sehr!

Eltern-Initiativ-Kindergarten Lehrertal e.V.

Elterninitiativ-Kindergarten Lehrer Tal

Pädagogische Fachkraft in Teilzeit (m/w/d)

Du kochst gerne und magst Kinder? Dann bist du hier genau richtig!Werde Teil unseres motivierten, aufgeschlossenen und harmonischen Teams, das mit viel Freude und Engagement arbeitet. Wir suchen ab sofort für unseren Kindergarten Lehrertal eine*n Hauswirtschafter*in (m/w/d). Zusammen mit einer weiteren Kollegin kochst du im Wechsel das Mittagessen für unsere 40 Kinder und Erzieherinnen, hilfst bei der Essensausgabe und bist für das Aufräumen und Reinigen der Küche zuständig. Ihr gestaltet die Menüplanung gemeinsam mit den Erzieherinnen und seid verantwortlich für die Vorrats- und Einkaufsplanung. Die Lebensmittel besorgen unsere Eltern und hinterlegen sie für euch im Kindergarten.Aufgabenbereiche<ul><li>Zubereitung des Mittagessens für 40 Kinder und unsere Erzieherinnen</li><li>Unterstützung bei der Essensausgabe</li><li>Aufräumen und Reinigen der Küche</li><li>Menüplanung zusammen mit unserer anderen Hauswirtschafterin in Absprache mit den Erzieherinnen</li><li>Vorrats- und Einkaufsplanung</li></ul>Wir bieten dirStrahlende Kindergesichter und ein riesigen Berg Dankbarkeit, dass unsere Kids ein warmes, frisch zubereitetes Mittagessen erhalten können.<ul><li>eine unbefristete Stelle</li><li>Flexible Urlaubsplanung mit mindestens 15 Tagen Urlaub (keine Schließzeiten im Sommer)</li><li>Bezahlung von 14€/Stunde</li><li>monatlicher Bonus von 50 Euro</li><li>Keine Hierarchien, Begegnung auf Augenhöhe</li><li>ein hilfsbereites Team mit Spaß bei der Arbeit</li><li>die Kraft einer Elterninitiative mit vielen tatkräftigen Helfern</li></ul>&nbsp;Was wir uns von dir wünschen<ul><li>Freude am Kochen</li><li>Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für Kinder</li><li>eine Ausbildung ist nicht notwendig</li></ul>Bei Interesse ruf uns einfach anFrau Brigitte Weil Telefon: 0731 71888 498 oder schreibe&nbsp;an&nbsp;<a href="mailto:info@kindergartenlehrertal.de" target="_blank">info@kindergartenlehrertal.de</a>.&nbsp;Während der Urlaubszeit sind am besten unsere Vorstände telefonisch erreichbar unter 0179/3220032 (Simon Zell)&nbsp;Auf ein Kennenlernen freuen wir uns sehr!

Hauswirtschafter*in gesucht ab sofort (m/w/d)

Wir suchen ab September Unterstützung in Vollzeit für unser motiviertes, aufgeschlossenes und harmonisches Team, das mit viel Freude und Engagement arbeitet. In vertrauensvoller Erziehungspartnerschaft mit den Eltern schaffen wir für unsere Kinder ein wertschätzendes, naturnahes und bedürfnisorientiertes Umfeld, in welchem sie geborgen ihre ersten Schritte in ein selbstbestimmtes Leben machen dürfen.Aufgabenbereiche<ul><li>Pädagogische Arbeit</li><li>Enger Austausch mit den Eltern</li><li>Begleitung von Ausflügen und Exkursionen</li><li>Teilnahme und Mitgestaltung von Teamsitzungen und Elternabenden</li></ul>Wir bieten dir<ul><li>eine ausgezeichnete Betreuung während deines Anerkennungspraktikums durch unsere erfahrenen Mitarbeiterinnen</li><li>mindestens 30 Tage Urlaub, frei verfügbar auch außerhalb der Schulferien</li><li>leistungsgerechte Bezahlung gemäß TVÖD SuE</li><li>ein monatlicher Bonus von 50 Euro nebst liebevollen Geschenken von den Eltern und Kindern zu Ostern und Weihnachten</li><li>Offenheit bezüglich neuer, eigener Impulse, sowie Gestaltungsspielraum was den Alltag mit den Kindern anbelangt</li><li>ein hilfsbereites Team mit Spaß bei der Arbeit</li><li>viel Freiraum um Dich kreativ zu verwirklichen und weiterzuentwickeln, sowie eigene Ideen und Projekte umzusetzen</li><li>Möglichkeiten zur Teilnahme an unseren Fort- und Weiterbildungen</li><li>einen riesigen Garten, großartige Aktivitäten und Feste</li><li>die Kraft einer Elterninitiative mit vielen tatkräftigen Helfern</li><li>und zu guter Letzt: Freudestrahlende Gesichter der Kinder</li></ul>Was wir uns von Dir wünschen<ul><li>Freude an der Betreuung und Förderung von Kindern</li><li>Fingerspitzengefühl und Tatendrang</li><li>ein Kopf voll guter Ideen und Kreativität</li><li>Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen für Kinder</li><li>Teamfähigkeit, Ehrlichkeit und auch mal Quatsch im Kopf</li></ul>Deine Bewerbung und jegliche Fragen richte bitte an: Frau Brigitte Weil, Lehrer Tal 1, 89081 Ulm, Telefon: 0731 71888 498 oder an <a href="mailto:info@kindergartenlehrertal.de" target="_blank">info@kindergartenlehrertal.de</a>Fragen kannst du auch gerne an unsere Vorstände telefonisch richten unter 0179/3220032 (Simon Zell).&nbsp;&nbsp;Auf ein Kennenlernen freuen wir uns sehr!

Anerkennungspraktikant*in gesucht (m/w/d)

ASODI ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft des PARITÄTISCHEN Wohlfahrtsverband Landesverband Baden-Württemberg e. V. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen in der Altenhilfe, zu dem Einrichtungen mit etwa 750 Betreuungsplätzen und über 1.100 Beschäftigten an zwölf Standorten sowie weitere Versorgungsangebote gehören.Für unsere Tagespflege im Mathilde-Vogt-Haus suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n<h2>Fahrer*in (d/w/m) auf Minijob-Basis (GfB)</h2>Für diese Position sind Sie genau die richtige Person, wenn Sie<ul><li>Freude und Empathie an der Arbeit und im Umgang mit älteren Menschen haben</li><li>einen Führerschein der Klasse B besitzen</li><li>Zuverlässig, flexibel und einfühlsam sind</li><li>gute Deutschkenntnisse besitzen</li></ul>Es erwartet Sie ein spannendes, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.

Stadtresidenz Heidelberg

Fahrer*in (d/w/m) auf Minijob-Basis (GfB)

Ort: Kardiologiepraxis Dr. med. Lorena Schmidt, Olgastraße – Ulm Arbeitsbeginn: Nach VereinbarungWir suchen Sie! Für unsere neue Kardiologiepraxis in Ulm suchen wir eine freundliche und zuverlässige Rezeptionsfachkraft, die unser Team tatkräftig unterstützt. Sie sind das erste Gesicht, das unsere Patientinnen und Patienten sehen – deshalb legen wir großen Wert auf eine offene und herzliche Persönlichkeit.Ihre Aufgaben:<ul><li>Empfang von Patientinnen und Patienten und deren Betreuung am Empfang</li><li>Entgegennahme und Koordination von Telefonaten</li><li>Vereinbarung und Verwaltung von Terminen</li><li>Unterstützung bei allgemeinen sekretärischen und organisatorischen Aufgaben</li><li>Umgang mit Apple-Geräten (Mac) zur Organisation des Praxisablaufs</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Freundliche und kommunikative Art: Sie lieben den Kontakt mit Menschen und bringen eine hohe Serviceorientierung mit.</li><li>Organisationsgeschick: Sie behalten stets den Überblick, auch wenn es mal hektisch wird.</li><li>Apple-Affinität: Sie kennen sich gut mit Apple-Geräten (Mac) aus und können diese sicher bedienen.</li><li>Erfahrung in Empfangs- oder Sekretariatsarbeit (kein Muss, aber wünschenswert)</li><li>Teamfähigkeit und eine positive Einstellung, die unsere Praxisatmosphäre bereichert.</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer modernen Kardiologiepraxis</li><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst</li><li>Ein engagiertes und kollegiales Team</li><li>Gute Anbindung und attraktive Vergütung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen per E-Mail an: <a href="mailto:info@kardiologie-ulm.de" target="_blank">info@kardiologie-ulm.de</a>

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