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Ein Herz für die RegionFür unsere privaten und gewerblichen Kunden stellen wir die tagtägliche Versorgung mit Wasser, Energie, Datendiensten und nachhaltiger Mobilität sicher. Mit der Expertise und Erfahrung unserer 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begleiten wir unsere Kunden vor Ort bei der Umsetzung der Energiewende und auf dem Weg zur Klimaneutralität.Für unseren Standort am Rande der Waiblinger Innenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Meister Fernwirk- und MSR- Technik (m/w/d)&nbsp; Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Planung, Bau, Wartung und Instandhaltung von Fernwirkanlagen sowie stadtwerkeeigenen Steuerungen der Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung sowie Wasserkraftanlagen.</li><li>Projektierung inklusive Programmierung der FW-Anlagen und stadtwerkeeigenen SPS-Steuerungen.</li><li>Sicherstellung der Datenerfassung und -übertragung im Messkabelnetz.</li><li>Projektierung und Erstellung des Netzschutzes inklusive Schutzprüfung.</li><li>Erstellung der Schaltplanunterlagen (EPLAN) für die stadtwerkeeigenen Anlagen.</li><li>Planung und Durchführung von Schalthandlungen im MS-Netz.</li><li>Teilnahme an der übergeordneten Rufbereitschaft.</li><li>Nach umfangreicher Einarbeitung Stellvertretung für die Betreuung des Netzleitstellensystems.</li></ul> Ihr fachliches und persönliches Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechnikmeister oder Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.</li><li>Absolute Zuverlässigkeit und Diskretion als Basis für die selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit.</li><li>Strukturierte Denk- und Arbeitsweise.</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office.</li><li>Führerschein Klasse B.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine Tätigkeit mit viel Abwechslung, Verantwortung und Raum für innovative Ansätze und Arbeitsmethoden.</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase, begleitet durch Ihren betrieblichen Paten.</li><li>Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung.</li><li>Attraktive Arbeitsbedingungen entsprechend dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V), flexible Arbeitszeitmodelle und eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Weitere Benefits wie Zuschuss zum ÖPNV, Fitnessstudio und zum Mittagessen in unserer Kantine, private Krankenzusatzversicherung, gemeinsame Mitarbeiter-Events sowie Sport- und Gesundheitsangebote.</li></ul> Erste Fragen zu der Stelle beantwortet Ihnen gerne unsere HR Mitarbeiterin Frau Agnes Anastasi, unter 07151 131- 143.Wir freuen uns auf Ihre <a href="https://myjobboard.de/stadtwerke-waiblingen/Stellenangebote/6745c7e8060a52c87baa10e1/form" target="_blank">Onlinebewerbung</a> mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.Wenn Sie mehr über uns als zuverlässigen und attraktiven Arbeitgeber erfahren möchten, klicken Sie bitte <a href="https://www.stadtwerke-waiblingen.de/Karriere.html" target="_blank">hier</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Agnes Anastasi Human Resources Schorndorfer Straße 67 71332 Stadtwerke Waiblingen GmbH <a href="mailto:bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de" target="_blank">bewerbung@stadtwerke-waiblingen.de</a> 07151 131143

Stadtwerke Waiblingen GmbH

Meister Fernwirk- und MSR- Technik (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen mit 13 Mitarbeitern bieten wir Komplettlösungen in Blech, Draht, Gitter und Gewebe an. Die WBF GmbH ist Zulieferer für Maschinenbau, Vorrichtungsbau, Werbetechnik und Grafikdesign, Schreiner sowie Garten - und Landschaftsbau.&nbsp;Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort Verstärkung durch einenProduktionshelfer*in (m/w/d)Werden auch Sie Teil unseres Teams in Affalterbach. Aufgaben: <ul><li>Bestückung und Bedienen von Produktionsmaschinen</li><li>Zufuhrtätigkeiten</li><li>Ausführung von Kontroll-, Sortier- und Verpackungstätigkeiten</li><li>Helfertätigkeiten an unseren Entgrat- und Abkantmaschinen</li><li>Unterstützung der täglichen Produktionsabläufe in der Fertigung</li><li>Unterstützung bei der Montage in der Fertigung </li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Führerschein mit Anhängerführerschein (zwingend erforderlich)</li><li>Staplerführerschein </li><li>Ordentliche, akribische Arbeitsweise</li><li>Lernbereitschaft wird vorausgesetzt</li><li>Handwerkliches Geschick und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Betriebsrente</li><li>E-Bike</li><li>Mittagessen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fortbildungen</li><li>Ausflüge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Gaupp Bittenfelder Weg 9 71563 Affalterbach <a href="mailto:info@wbf-gmbh.com" target="_blank">info@wbf-gmbh.com</a> 07144/897 835 -0

Württembergische Blechwarenfabrik GmbH

Produktionshelfer*in (m/w/d)

Als mittelständisches Unternehmen mit 13 Mitarbeitern bieten wir Komplettlösungen in Blech, Draht, Gitter und Gewebe an. Die WBF GmbH ist Zulieferer für Maschinenbau, Vorrichtungsbau, Werbetechnik und Grafikdesign, Schreiner sowie Garten - und Landschaftsbau.&nbsp;Für unser Unternehmen suchen wir ab sofort Verstärkung durch einenEdelstahlschlosser*in (m/w/d)Werden auch Sie Teil unseres Teams in Affalterbach. Die Aufgaben umfassen: <ul><li>Schweißen von Edelstahlbaugruppen</li><li>Verschleifen, Oberflächenbehandlung</li></ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung zum Konstruktionsmechaniker</li><li>Berufserfahrung erwünscht</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Betriebsrente</li><li>E-Bike</li><li>Mittagessen</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Fortbildungen</li><li>Ausflüge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thomas Gaupp Bittenfelder Weg 9 71563 Affalterbach <a href="mailto:info@wbf-gmbh.com" target="_blank">info@wbf-gmbh.com</a> 07144/897 835 -0

Edelstahlschlosser*in (m/w/d)

Italienische Leidenschaft ist unser Antrieb und das bereits seit 1924!Seit 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen und&nbsp;Vertragspartner für&nbsp;italienische Automobile der Ansprechpartner Nummer 1 im Kreis Stuttgart &amp; Rems-Murr für die Marken&nbsp;FIAT &amp; FIAT PROFESSIONAL, WOHNMOBIL-SERVICE,&nbsp;ABARTH, ALFA ROMEO und JEEP. Unser Name "Kögel" steht seit jeher&nbsp;in der Region für Vertrauen, Qualität &amp; erstklassigen Service für unsere Kunden. Wir zählen mit der Händler-Auszeichnung von AutoScout24 zu den&nbsp;besten Autohäusern Baden-Württembergs 2024&nbsp;für hervorragende Leistung und Verkaufserfahrung. Ebenfalls gehören wir seit 2020/2021 zu den besten FCA-Vertragspartnern in Deutschland und wurden mit dem CUSTOMER AWARD OF EXCELLENCE&nbsp;ausgezeichnet.SIE WOLLEN TEIL DER ERFOLGSGESCHICHTE WERDEN? - WE ARE HIRING! WELCHE AUFGABEN ERWARTEN SIE: <ul><li>Sie sind für die Wartung und Instandsetzung aller Fahrzeuge unserer Servicemarken Alfa Romeo, Jeep, Fiat, Fiat Professional inkl. Wohnmobilen und Abarth sowie auch von Fremdfabrikaten zuständig. Hierzu gehören die qualifizierte und eigenständige Fehlerdiagnose sowie auch fachgerechte Reparaturen und Inspektionen.</li><li>Zielgerichtete selbständige Arbeitsdurchführung gemäß den Qualitätsrichtlinien der Hersteller</li><li>Einbau von Zubehör (z.B. Auspuffanlagen, Fahrwerke, Standheizungen, Anhängerkupplungen, ...)</li><li>Durchführung von Achsvermessungen</li><li>Arbeiten an Hochvoltsystemen (Sachkundigen-Nachweis notwendig - kann bei uns erworben werden)</li><li>Arbeiten an Abgas-, Airbag- und Klimasystemen (Sachkundigen-Nachweis notwendig - kann bei uns erworben werden) </li></ul>IHRE PERSPEKTIVEN<ul><li>Sehr intensive Team-Unterstützung durch erfahrene KFZ-Meister (Teams bestehen aus max. 3 KFZ-Mechatroniker pro KFZ-Meister)</li><li>Sicherheit eines gewachsenen Familienunternehmens</li><li>Moderner und attraktiver Arbeitsplatz mit neuester&nbsp;Werkstatttechnik</li><li>Kollegiales Miteinander in einem motivierten Team</li><li>Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung (Sonderzahlungen, Leistungsbonus, Überstundenzuschlag, ...)</li><li>Regelmäßige bezahlte Schulungsmaßnahmen (Online und Präsenz)</li><li>Eigene Werkzeugkiste / Eigenes Werkstatt-Tablet</li></ul>ART DER STELLE &amp; ARBEITSZEIT<ul><li>Vollzeit in unbefristeter Festanstellung (Probezeit 6 Monate)</li><li>Festgehalt zwischen 3.531 € und 4.452 € pro Monat (+ Sonderzahlungen) (abhängig von bisheriger Berufserfahrung und Qualifikationen)</li><li>40-Stunden-Woche (Regelarbeitszeit: 7:30 - 16:30 Uhr)</li><li>Geregelte Mittagspause von 12:00 - 13:00 Uhr</li><li>Zusätzliche flexible Pausenzeiten möglich</li><li>Samstagsdienste (ca. alle 4-6&nbsp;Wochen) werden ausgeglichen oder als Überstunden ausbezahlt</li><li>30 Tage Urlaub</li></ul> SIE SIND INTERESSIERT? DAS SOLLTEN SIE FÜR DIE STELLE MITBRINGEN: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d)</li><li>Technische Qualifizierung und ggf. auch Praxiserfahrung im Umgang mit Kunden</li><li>Sehr gutes automobiltechnisches Verständnis</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Hohe Eigeninitiative und Eigenverantwortung</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrung mit den Marken Fiat, Fiat Professional inkl. Wohnmobilen, Abarth, Alfa Romeo, Lancia und Jeep sind von Vorteil</li><li>PKW-Führerschein und bestenfalls ein LKW-Führerschein</li></ul>&nbsp; IHRE PERSÖNLICHEN KOMPETENZEN:<ul><li>Sie haben einen ausgeprägten Service-Gedanken</li><li>Sie haben Spaß an der Arbeit im Team</li><li>Sie sind teamfähig und integrieren sich in unsere Strukturen</li><li>Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen</li><li>Sie begeistern sich für italienische oder amerikanische Fahrzeuge</li></ul> UNSERE ZUSATZLEISTUNGEN <ul><li>Bezahlte betriebliche Weiterbildungen (z.B. Servicetechniker, Airbag, Klima, HV, ...)</li><li>JobRad-Leasing (Wartung/Versicherung inklusive)</li><li>Urban Sports Club-Mitgliedschaft (bezuschusst)</li><li>Regelmäßige Firmen-Events</li><li>Mitarbeiter-Rabatte auf Fahrzeugkauf und Ersatzteile/Zubehör</li><li>Mitarbeiter-Rabatte über "corporate benefits" bei über 1.500 Anbietern</li><li>Private Nutzung unserer Werkstatt (für eigenes Fahrzeug&nbsp;und Familie) </li></ul>SONDERZAHLUNGEN:<ul><li>Bezahlte Überstunden mit 25% Auszahlungsaufschlag oder Überstunden abgleiten</li><li>250 € Monatlicher Leistungsbonus als Zulage bei entsprechender Zielerreichung</li><li>Urlaubsgeld (70% von einem Monatsgehalt)</li><li>Weihnachtsgeld (gestaffelt bis zu 50% von einem Monatsgehalt, je nach Betriebszugehörigkeit)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge inkl. vermögenswirksamen Leistungen&nbsp;(15% Arbeitsgeber-Zuschuss + 27€ / Monat)</li><li>Essenzuschuss (bei entsprechender Zielerreichung als Leistungszulage)</li><li>Steuerfreie Sachleistungen (bei entsprechender Zielerreichung als Leistungszulage)</li><li>Job-Ticket für ÖPNV (bei entsprechender Zielerreichung als Leistungszulage)</li></ul> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Benjamin Kögel Geschäftsführung Bühlstr. 122 70734 Fellbach <a href="mailto:benjamin.koegel@fiat-koegel.de" target="_blank">benjamin.koegel@fiat-koegel.de</a> 071157884313

Autohaus Kögel GmbH

KFZ-MECHATRONIKER:IN (m/w/d)

Fertighäuser montieren ist Ihr Ding? Sie brennen dafür Unikate für unser Kunden zu stellen? Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen Sie als Unikatserfüller. Ihre Aufgaben <ul><li>Aufstellung unserer anspruchsvollen, energieeffizienten Unikate</li><li>Zimmerei- und Montagearbeiten auf der Baustelle</li><li>Unterstützung von Rest- und Innenausbauarbeiten bei laufenden Baustellen</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Zimmerer (m/w/d), Dachdecker (m/w/d), Schreiner (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung</li><li>Sehr gutes Verständnis für Qualität und Technik</li><li>Kundenorientiertes Handeln sowie Eigenverantwortliches und zuverlässiges Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit und einen Blick für das Umfeld</li><li>Lust im Freien bei jeder Witterung zu arbeiten</li><li>Reisebereitschaft erforderlich, je nach Entfernung zum Bauvorhaben</li><li>Sprachkenntnisse Deutsch mindestens B1-Level</li><li>Führerschein ist Voraussetzung</li></ul> Was wir bieten Wir bieten Ihnen eine langfristige Arbeitsperspektive mit vielen Benefits:<ul><li>Sicherheit und familiäre Atmosphäre eines inhabergeführten Unternehmens</li><li>Mitarbeiter-Bonuskarte</li><li>E-Bike Leasing</li><li>Bezahlte Arbeitskleidung</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr</li></ul> Sie sehen sich in dieser Position ? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! <a href="mailto:jobs@talbau.de" target="_blank">jobs@talbau.de</a>TALBAU-Haus GmbH, Z.Hd. Nicole Sieber, In der Zangershalde 6, 71554 Weissach im Tal Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Sieber Personalabteilung In der Zangershalde 6 71554 Weissach im Tal <a href="mailto:jobs@talbau.de" target="_blank">jobs@talbau.de</a> 07191 361 150

TALBAU-Haus

Mitarbeiter für die Fertighausmontage (m/w/d)

Bist du ein leidenschaftlicher Zerspanungsmechaniker und hast ein Faible für CNC-gesteuertes Drehen? Dann komm zu Klaeger-Präzision GmbH &amp; Co. KG! In unserem Familienunternehmen setzen wir auf Teamwork, offene Kommunikation und ehrliches Feedback. Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz, an dem du deine Fähigkeiten entfalten und neue Bereiche kennenlernen kannst. Wir schätzen Werte wie Fairness, Ehrlichkeit, gegenseitigen Respekt und eine offene Denkweise. Wenn du also in einem kleinen, eng zusammenarbeitenden Team arbeiten möchtest und Lust auf spannende Projekte hast, dann bist du bei uns genau richtig! Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Du verantwortest selbstständig das Programmieren, Einrichten, Bestücken und Bedienen von CNC-Drehmaschinen (Siemens oder Mazatrol) und/oder Langdrehautomaten (Fanuc)</li><li>Du arbeitest mit CAD/CAM-Systemen in der Programmierung</li><li>Du überprüfst die Werkstücke im Rahmen der Werker-Selbstkontrolle, um die Qualität zu sichern</li><li>Du stellst kleine bis mittelgroße Serien, überwiegend aus Stahl nach Zeichnung her</li><li>Du führst selbstständig Wartungen der Maschinen nach Wartungsplan durch</li></ul> Qualifikation <ul><li>Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Zerspanungs- oder Industriemechaniker (m/w/d)</li><li>Du hast fundierte und praxiserprobte CNC-Programmierkenntnisse, vorzugsweise mit der Steuerung Siemens, Mazatrol oder Fanuc</li><li>Du verfügst über Berufserfahrung im metallverarbeitenden Gewerbe</li><li>Du hast ein technisches Verständnis und ein hohes Qualitätsbewusstsein</li></ul> Was Sie bei uns erwartet <ul><li>Verbesserungsvorschläge sind willkommen und werden geschätzt</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft</li><li>Flexible Arbeitszeiten zur besseren Work-Life-Balance, damit du Beruf und Privatleben optimal vereinbaren kannst</li><li>Kostenlose Getränke zur Erfrischung während der Arbeitszeit</li><li>Kostenlose Snacks für zwischendurch, um Energie zu tanken</li><li>Kostenloses Parken direkt am Arbeitsplatz für eine stressfreie Anreise</li><li>Betriebliche Zusatzkrankenversicherung für mehr Sicherheit</li><li>Bike-Leasing als umweltfreundliche Mobilitätslösung</li></ul> Bewirb dich jetzt! Werde Teil von Klaeger-Präzision als Zerspanungsmechaniker für das CNC Drehen (m/w/d) und gestalte vielseitige Projekte mit uns. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Elissa Henes Industriestraße 10 71566 Althütte <a href="mailto:karriere@klaeger-praezision.de" target="_blank">karriere@klaeger-praezision.de</a> 071839590317

Klaeger Präzision GmbH & Co. KG

Zerspanungsmechaniker für das CNC Drehen (m/w/d)

Als mittelständisches Familienunternehmen stellen wir an unserem Standort in Fellbach seit über 50 Jahren Wärmepumpen und Kälteanlagen für unterschiedlichste Anwendungen her. Zu unseren Kunden zählen dabei z.B. Unternehmen aus der Lebensmittel- und Pharmaindustrie, Baugesellschaften, Netzbetreiber, Rechenzentren und viele mehr. Mit unseren anwendungsorientierten Produktlösungen legen wir zudem großen Wert auf Qualität und Innovation und arbeiten hierfür eng mit unseren Kunden zusammen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Kälteanalgenbauer / Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik, der/die uns bei der Montage, Installation und Wartung von unseren eigenen Kälteanlagen und Wärmepumpen unterstützt. Mit unserem Vertriebsschwerpunkt in Baden-Württemberg handelt es sich dabei typischerweise um Kaltwassersätze und Wärmepumpen mit einer Leistung von 100 kW bis 2000 kW und Temperaturen von bis zu 120°C. Jede Anlage ist dabei individuell an die Projektanforderungen angepasst, sodass jedes Projekt ein bisschen anders ist und es nie langweilig wird! Verantwortungsbereich: <ul><li>Selbstständige Montage, Installation, Wartung, Instandsetzung und Umbauarbeiten von unseren eigenen Kälteanlagen/Wärmepumpen (Fabrikat Combitherm)</li><li>Behebung von Störmeldungen</li><li>Einsatz bei Kunden, bundesweit, Schwerpunkt Baden-Württemberg</li><li>Von Zeit zu Zeit Einsätze mit Übernachtung, max. 1 Woche</li><li>Viele abwechslungsreiche Kunden und Anwendungen</li><li>Da wir auch internationale Projekte haben, sind auch weltweite Einsätze möglich, wenn gewünscht</li></ul> Gewünschte Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Kältetechnik oder</li><li>vergleichbare Ausbildung oder</li><li>Berufserfahrung</li></ul> Was wir außerdem bieten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Spesen</li><li>Firmenwagen</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li><li>Freundliches Arbeitsklima</li></ul> Noch offene Fragen? Für Bewerbungen oder noch offene Fragen steht Ihnen gerne unsere Frau Klein per Mail unter <a href="mailto:v.klein@combitherm.de" target="_blank">v.klein@combitherm.de</a> zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Vivien Klein Friedrichstraße 16 70736 Fellbach <a href="mailto:v.klein@combitherm.de" target="_blank">v.klein@combitherm.de</a> 0711 95191815

COMBITHERM GmbH

Kälteanlagenbauer / Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik

Als mittelständisches Familienunternehmen stellen wir an unserem Standort in Fellbach seit über 50 Jahren Wärmepumpen und Kälteanlagen für unterschiedlichste Anwendungen her. Zu unseren Kunden zählen dabei z.B. Unternehmen aus der Lebensmittel- und Pharmaindustrie, Baugesellschaften, Netzbetreiber, Rechenzentren und viele mehr. Mit unseren anwendungsorientierten Produktlösungen legen wir zudem großen Wert auf Qualität und Innovation und arbeiten hierfür eng mit unseren Kunden zusammen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n Elektroinstallateur/in (m/w/d) für die Verkabelung sowie das Einführen und Anklemmen zwischen dem Schaltschrank und unseren Wärmepumpen bzw. Kälteanlagen. Verantwortungsbereich: <ul><li>Verkabelung, Einführen und Anklemmen zwischen Schaltschrank und unseren Wärmepumpe/Kältemaschine</li><li>Der Arbeitsort teilt sich grob auf in 50 % Werkstatt, 50 % Baustelle</li><li>24 - 400 Volt</li><li>Stromstärken bis 800 Amp</li><li>Selbständiges Arbeiten nach Schaltplan</li></ul> Gewünschte Qualifikationen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur oder Elektriker&nbsp;oder</li><li>vergleichbare Ausbildung oder </li><li>Berufserfahrung</li></ul> Was wir außerdem bieten: <ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Zuschuss Fitnessstudio</li><li>Freundliches Arbeitsklima</li></ul> Noch offene Fragen? Für Bewerbungen oder noch offene Fragen steht Ihnen gerne unsere Frau Klein per Mail unter <a href="mailto:v.klein@combitherm.de" target="_blank">v.klein@combitherm.de</a> zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Vivien Klein Friedrichstraße 16 70736 Fellbach <a href="mailto:v.klein@combitherm.de" target="_blank">v.klein@combitherm.de</a> 0711 95191815

Elektroinstallateur/in (m/w/d) für Maschinen

Willkommen bei ASTORPLASTWir sind ein gesundes, dynamisch wachsendes, mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Baden-Württemberg und gehören zur europaweit tätigen ASTOR-Gruppe. Mit etwa 190 Mitarbeitern entwickeln, produzieren und vertreiben wir seit über 60 Jahren selbstklebende Produkte mit Schwerpunkt in den Bereichen Klebe- und Dichtungsbänder. Ihre Aufgaben <ul><li>Erstellen von&nbsp;Angeboten und Pflegen von Vertragsdaten</li><li>Beraten und Betreuen&nbsp;von Kunden in Zusammenarbeit mit den technischen Abteilungen</li><li>Sicherstellung der Kundenzufriedenheit</li><li>Durchführen des Auftragsmanagements mit Unterstützung des ERP-Systems</li><li>Pflege der Kundeninformationen im CRM-System</li><li>Reklamieren fälliger Zahlungen in Kooperation mit dem Debitorenmanagement</li><li>Bearbeiten von Kundenreklamationen</li><li>Unterstützen des Außendienstes als Schnittstelle zum Kunden</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb</li><li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li><li>Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke</li><li>Strukturierte, sorgfältige, zuverlässige und kooperative Arbeitsweise</li><li>Lernbereitschaft und Lernfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Sicheres Englisch in Wort und Schrift</li></ul> Wir bieten <ul><li>Kolleginnen und Kollegen, die Sie herzlich aufnehmen und gründlich einarbeiten</li><li>Interessante, vielfältige Aufgaben in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in angenehmer Arbeitsatmosphäre</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Teilnahme an Corporate Benefits</li><li>Regelmäßige Teamevents (Betriebsfeiern etc.)</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann&nbsp;freuen wir&nbsp;uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung sowie den nächstmöglichen Eintrittstermin.Bitte senden Sie uns ausschließlich elektronische Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:bewerbung@astorplast.de" target="_blank">bewerbung@astorplast.de</a>Für Fragen steht Ihnen Herr Hauser unter Telefon 07172 303-26 gerne zur Verfügung.&nbsp; Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Hauser Leiter Personalwesen Limesweg 19 73553 Alfdorf <a href="mailto:s.hauser@astorplast.de" target="_blank">s.hauser@astorplast.de</a> 07172-303-26

ASTORPLAST Klebetechnik GmbH

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser Kinderhaus Wieslaufweg in Schorndorf mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li></ul> Interesse geweckt? &nbsp;Information und Bewerbung siehe <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/" target="_blank">Homepage</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

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