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Der Bedarf an hochverfügbarer Energieversorgung steigt weltweit kontinuierlich an, wird dezentraler und die Digitalisierung der elektrischen Verteilnetze geht in großen Schritten voran. Unsere Geräte und Systeme zur Zustands- und Fehlererfassung überwachen und steuern intelligente Verteilnetze entlang der Wertschöpfungskette, reduzieren Ausfallzeiten (SAIDI) und leisten einen essenziellen Beitrag zur Verbesserung der Netzsicherheit.Kries ist ein führender Hersteller von intelligenten Netzüberwachungs- und&nbsp; Netzautomatisierungslösungen für Energieverteilnetze. Die Produkte von Kries sind seit ca. 30 Jahren weltweit in Mittel- und Hochspannungsanlagen der elektrischen Energieversorgung im Einsatz und tragen dort wesentlich zur Verfügbarkeit von elektrischer Energie und der Einbindung von erneuerbaren Energien bei. Kries gehört zum Geschäftsbereich Energietechnik von TE Connectivity (TE), einem weltweit führenden Technologiekonzern, mit dem Ziel, eine sicherere, nachhaltige, produktive und vernetzte Zukunft zu schaffen. Ihre Aufgaben: <ul><li>Portfolio- &amp; strategische Aufgaben:<ul><li>Entwicklung von Produkt-Roadmaps</li><li>Entwicklung eines 5-Jahres-Plans zur Erreichung der Umsatzziele</li><li>Entwicklung von Marktbedingungen, einschließlich TAM, PAM, CAGR</li></ul></li><li>Marktkenntnisse:<ul><li>Überwachung von Branchentrends, die die Produktanforderungen beeinflussen</li><li>Identifizierung von Marktbedürfnissen und Kundenanforderungen sowie Produktlücken zur Entwicklung neuer Produkte</li><li>Definition von Produktanforderungen und Übersetzung von Kundenwünschen in technische Spezifikationen und PRDs</li><li>Teilnahme an Branchenkonferenzen und -veranstaltungen</li></ul></li><li>Kommerzielle Aufgaben:<ul><li>Durchführung von Markteinführungsaktivitäten für neue Produkte und Unterstützung der Vertriebsteams</li><li>Identifizierung strategisch wichtiger Chancen zur Erweiterung der Produktlinie</li><li>Entwicklung und Implementierung von Plänen, die Zielmärkte, Zielkunden, Umsatzziele und -ziele beinhalten</li><li>Identifizierung und Entwicklung von Plänen zur Schließung von Verkaufslücken</li></ul></li><li>Tägliche PM-Aktivitäten:<ul><li>Einrichtung neuer Teile; Festlegung von Preisinformationen</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um die Lieferkette oder Qualitätsstörungen zu unterstützen</li><li>Überwachung und Verfolgung der Verkaufs- und Geschäftsentwicklung sowie Erstellung von Berichten</li><li>Unterstützung der Kunden und des Vertriebsteams</li></ul></li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Bachelor-/Master-Abschluss in Elektrotechnik oder einem ähnlichen Bereich (MBA von Vorteil)</li><li>Über 3 Jahre Erfahrung im Produktmanagement oder in einer kommerziellen Rolle</li><li>Relevante Produkt- oder Branchenerfahrung (Smart Grids, Verteilungsautomatisierung, Schutz und Steuerung)</li><li>Finanzanalyse</li><li>Unternehmergeist in Kombination mit strategischem Denken</li><li>Führungsqualitäten und die Fähigkeit, Teams positiv zu beeinflussen</li><li>Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Teams in einem bereichsübergreifenden Umfeld zu motivieren</li><li>Ergebnis- und lösungsorientiert</li><li>Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse</li></ul> Ausgezeichnete Bedingungen erwarten Sie <ul><li>Innovative Produkte für einen nachhaltigen Zukunftsmarkt</li><li>Mitgestaltung der Energiewelt von morgen</li><li>Mitglied in einem motivierten, jungen und dynamischen Team</li><li>Weiterentwicklung innerhalb des Produktmanagement-Teams</li><li>Attraktives Arbeitsumfeld</li><li>Großen Freiraum für eigenständiges Arbeiten</li><li>Langfristige Perspektive mit unbefristetem Arbeitsverhältnis</li><li>Onboarding und intensive Einarbeitung</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Jobrad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge mit AG-Zuschuss</li><li>Attraktive Region mit hohem Freizeitwert</li></ul> Treten Sie mit uns in Kontakt Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Nicole Horlacher Personal Sandwiesenstraße 19 71334 Waiblingen-Beinstein <a href="mailto:bewerbung.kries@te.com" target="_blank">bewerbung.kries@te.com</a> (07151) 96932 0

Kries-Energietechnik GmbH & Co. KG

Product Manager (m/w/d) Smart Grids

Die Qualitätskontroll- und Zuverlässigkeitsteams von TE Connectivity stellen sicher, dass die Produkte und / oder Produktkomponenten den Vorgaben und Qualitätsstandards entsprechen. Sie testen und untersuchen die Produkte nach Leistungs- und Integritätskriterien, um die Produktqualität und -zuverlässigkeit sicherzustellen und um die Eignung für die Produktfreigabe zu ermitteln. Eine sichere Position mit Verantwortung • Zusammenarbeit mit der Entwicklung (Projektteam) bei Neuprojekten&nbsp; • Durchführen von Qualifikationen/Requalifikationen von Produkten und Verfahren&nbsp; im physikalischen Labor&nbsp; • Durchführung von Analysen und Befundungen bei Reklamationen und&nbsp; Produktabweichungen&nbsp; • Direkte Zusammenarbeit mit der Entwicklung und Qualitätssicherung bei&nbsp; Reklamationen und Abweichungen&nbsp; • Zusammenfassung und Präsentation der Ergebnisse&nbsp; • Bearbeitung von Technischen Sauberkeitsuntersuchungen&nbsp; • Organisation der Wartung und Reparatur von Laborgeräten bzw. Beschaffung von&nbsp; neuen Geräten Das bringen Sie mit • Technisches/Naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen&nbsp; • Berufseinsteiger oder Berufserfahrung im relevanten Aufgabenbereich • Kenntnisse in der Anwendung und Umsetzung von QM-Methoden und Prozessen&nbsp; • Gute Erfahrung/Kenntnisse im Bereich Steckverbinder Spezifikationen&nbsp; • Einfache Normative Kenntnisse im Bereich IATF 16949, ISO 9001, VDA-Bänder&nbsp; • Grundlegende Kenntnisse im Bereich technische Sauberkeit&nbsp; • Kenntnisse im Umgang mit den im Prüflabor zur Verfügung stehenden Mess- und&nbsp; Prüfgeräten, sowie deren Steuer- und Auswertesoftware&nbsp; • Umgang mit Laborchemikalien&nbsp; • Fähigkeit komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und zielgerichtet&nbsp; umzusetzen&nbsp; • Lösungs- und kostenorientierte sowie selbständige, analytische und strukturierte&nbsp; Arbeitsweise.&nbsp; • Ausgeprägtes Bewusstsein für Qualität&nbsp; • Strukturiertes, systematisches und teamorientiertes Arbeiten&nbsp; • Hohe Eigeninitiative&nbsp; • Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch Ausgezeichnete Bedingungen erwarten Sie Wir schätzen Kollegen, die sich mit uns entwickelnSie entscheiden sich für eine nachhaltige und verantwortungsvolle Aufgabenstellung. Dazu bieten wir die spannende Aufgabe, weltweit mit namhaften Unternehmen und verschiedenen Stakeholdern zu arbeiten. Unsere führende Marktposition sichert Ihnen persönlichen Fortschritt und ein attraktives Einkommen. Treten Sie mit uns in Kontakt Erfahren Sie mehr über unser Angebot von Nerea Rosa(<a href="mailto:nere.rosa@te.com" target="_blank">nere.rosa@te.com</a>). Rufen Sie uns an. Oder senden uns Ihre vollständigen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) ausschließlich im PDF-Format. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Mrs Nerea Rosa Barros Talent Attraction Talent Partner Ziegelhau 25 73099 Adelberg <a href="mailto:nerea.rosa@te.com" target="_blank">nerea.rosa@te.com</a> 0034932910726

Versuchsingenieur/Techniker für das Testlabor im Qualitätswesen

Wir suchen ab sofort engagierte und motivierteProduktionshelfer in CNC-Fertigung (m/w) Ihr Profil: <ul><li>Grundkenntnisse in der Metallverarbeitung</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>selbstständiges Arbeiten im 1-Schichtbetrieb</li><li>Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li></ul> Ihre Aufgaben und Tätigkeit: <ul><li>Sie sind verantwortlich für alle anfallenden Tätigkeiten in der CNC-Fertigung, wie z. B. Einlegen der Teile in die Maschine, Entgraten, Verpacken, etc.</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung (Vollzeit)</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung</li><li>interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive.</li><li>Ihr Arbeitszeitmodel kann flexibel auf Ihre Wünsche angepasst werden</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Schadt Kalkwerkstraße 25 71737 Kirchberg <a href="mailto:info@fraestechnik-schadt.de" target="_blank">info@fraestechnik-schadt.de</a> 07144/8658-380

FTS – FräsTechnik Schadt GmbH

Produktionshelfer in CNC-Fertigung (w/m) in Vollzeit

Wir suchen ab sofort engagierte und motivierteCNC-Fräser (w/m) Ihr Profil: <ul><li>Sie sind als Zerspanungsmechaniker mit Fachrichtung Frästechnik absolut FIT im FRÄSEN</li><li>Sie haben mind.&nbsp;1 - 3 Jahre Berufserfahrung mit fundierten Kenntnissen und agieren dadurch in jeder Situation souverän</li><li>Ein hohes Maß an Qualitäts- und Terminbewusstsein, sowie effizientes Arbeiten zeichnen Sie aus</li><li>Zu Ihren Eigenschaften gehören Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Sorgfalt</li><li>Sie arbeiten flexibel im Team, bringen Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein mit</li></ul> Ihre Aufgaben und Tätigkeit: <ul><li>Mit Ihren Kenntnissen und Fertigkeiten im Bereich der zerspanenden Metallverarbeitung bearbeiten Sie komplexe Frästeile in der Einzel- und Kleinserienfertigung</li><li>Sie bedienen und programmieren routiniert CNC-Maschinen</li><li>Sie rüsten und bedienen unsere CNC-Be­ar­beitungs­zentren (3-5 Achs) nach Vorgabe, richten diese ein und überwachen den Programmablauf</li><li>Die Fertigung des Werkstücks wird von Ihnen selbstständig sichergestellt und entsprechend den Qualitätsstandards überwacht</li><li>Sie sind vertraut mit den üblichen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten und erledigen diese eigenständig</li><li>Sie arbeiten selbstständig im 1-Schichtbetrieb</li><li>Eine eventuelle Weiterbildung im CAD-CAM Bereich ist für Sie denkbar</li></ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung (Vollzeit)</li><li>eine leistungsorientierte Bezahlung</li><li>interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Perspektive.</li><li>Ihr Arbeitszeitmodel kann flexibel auf Ihre Wünsche angepasst werden</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Daniel Schadt Kalkwerkstraße 25 71737 Kirchberg <a href="mailto:info@fraestechnik-schadt.de" target="_blank">info@fraestechnik-schadt.de</a> 07144/8658-380

CNC-Fräser (w/m) in Vollzeit

KeLo ist seit 31 Jahren zukunfts- und serviceorientiert im Bereich der Bürokommunikation tätig, mit dem Ziel, maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen zu bieten. Seit unserer Gründung im Jahr 1993 stehen wir für Innovation, Nachhaltigkeit und exzellenten Service. Als inhabergeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf ein faires und respektvolles Arbeitsumfeld. So haben wir uns über die Jahre zu einem der führenden Häuser für Kopier- und Drucklösungen im Großraum Stuttgart entwickelt.Für die Verstärkung unseres technischen Service suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenServicetechniker (m/w/d)in Festanstellung Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eigenverantwortliche Arbeit in einem erfahrenen und kollegialen Team</li><li>Ein Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen</li><li>Transparente Kommunikation und ein positives Arbeitsumfeld</li><li>Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem stabilen mittelständischen Unternehmen</li></ul> Ihre Aufgaben: <ul><li>Wartung, Instandhaltung und Installation von Kopiersystemen bei bestehenden Kunden • Einbindung in bestehende Netzwerke</li><li>Einweisung von Kunden in die Grundfunktionen der Kopiersysteme</li><li>Selbstständiges Arbeiten in einem professionellen Team</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Technisches Verständnis</li><li>Vorkenntnisse in Kopier- und Drucktechnik wünschenswert, jedoch nicht zwingend; auch für Quereinsteiger geeignet</li><li>Grundkenntnisse in der IT- und Netzwerktechnik sind von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Sie bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit mit • Gute Deutschkenntnisse</li></ul> Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte online unter<a href="mailto:bewerbung@kelo-kopiertechnik.de" target="_blank">bewerbung@kelo-kopiertechnik.de</a> zukommen lassen.KeLo Kopiertechnik Vertriebs-GmbH • Gottlieb-Daimler-Str.1471334 Waiblingen-Hegnach • <a href="http://www.kelo-kopiertechnik.de" target="_blank">www.kelo-kopiertechnik.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Loistl <a href="mailto:loistl@kelo-kopiertechnik.de" target="_blank">loistl@kelo-kopiertechnik.de</a>

KeLo Kopiertechnik Vertriebs-GmbH

Servicetechniker (m/w/d)

Teamplayer für Kinderhaus Eulennest in Schorndorf gesucht!Egal, ob du am Anfang deiner Karriere stehst oder bereits ein erfahrener Profi bist – die AWO Rems-Murr sucht leidenschaftliche und engagierte pädagogische Fachkräfte, Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistenzen, die unser AWO Kinderhaus mit Herz, Verstand und innovativen Konzepten bereichern möchten.Bist du bereit, die Zukunft unserer Kinder mit frischen, kreativen und frechen Ideen zu gestalten? Bei uns erwartet dich ein Arbeitsplatz in einer konfessionslosen Organisation, die Teamarbeit, Mitgestaltung und wertschätzende Kommunikation großschreibt. Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, spannende Fortbildungen und die Freiheit, deine eigenen Projekte und Ideen umzusetzen.Werde Teil unseres dynamischen und kreativen Teams und hilf uns, eine lebendige und inklusive Lernumgebung zu schaffen, in der Kinder ihre Potenziale voll entfalten können. Deine innovativen Ansätze und dein Engagement sind bei uns nicht nur willkommen, sondern werden aktiv gefördert!Klingt das nach der perfekten Herausforderung für dich? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;<ul><li>Betreuung und Förderung / Betreuungskonzept: Du gestaltest den Alltag in der Kita aktiv und betreust die Kinder unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse. Das Ziel ist es, eine Atmosphäre zu schaffen, in der sich die Kinder sicher und geborgen fühlen und in der sie ihre Potenziale entfalten können.</li><li>Frühkindliche Bildung und Erziehung: Spielerisch förderst Du die kognitive, emotionale und soziale Entwicklung der Kinder. Dazu gehört die Umsetzung frühpädagogischer Konzepte, die den Kindern wichtige Grundlagen für ihre Zukunft vermitteln.</li><li>Entwicklungsbegleitung / Entwicklungsförderung: Du beobachtest und dokumentierst die Entwicklungsschritte der Kinder, begleitest sie individuell und bietest gezielte Förderungen an, um ihre Stärken und Interessen zu unterstützen.</li><li>Inklusion und Diversität: Du arbeitest inklusiv und wertschätzend, um jedem Kind – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Entwicklungsstand – die Teilhabe am Alltag zu ermöglichen und ein Gefühl der Zugehörigkeit zu vermitteln.</li><li>Teamarbeit: Du arbeitest eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen, teilst Deine Ideen und unterstützt euch gegenseitig, um gemeinsam die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.</li><li>Partizipation: Du förderst die Mitbestimmung der Kinder, indem Du sie aktiv in Entscheidungsprozesse einbindest und ihre Interessen und Wünsche berücksichtigst. Dies stärkt das Selbstbewusstsein der Kinder und fördert ihre sozialen Kompetenzen.</li><li>Elternarbeit: Du bist Ansprechpartner für die Eltern, informierst sie regelmäßig über den Entwicklungsstand ihrer Kinder und bietest Unterstützung bei Fragen zur Erziehung. Eine gute Zusammenarbeit mit den Eltern ist ein wichtiger Bestandteil Deiner Arbeit.</li><li>Qualitätssicherung: Du wirkst an der Weiterentwicklung und Sicherstellung der pädagogischen Qualität in der Einrichtung mit und nimmst an Fortbildungen teil, um Deine Fachkenntnisse ständig zu erweitern und neue Impulse in Ihre Arbeit einzubringen.</li></ul> Voraussetzungen &nbsp;<ul><li>Der staatlich anerkannte Abschluss gemäß §7 KiTaG ist eine erforderliche Voraussetzung.</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit: In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, sich schnell an wechselnde Situationen anzupassen und stets zuverlässig zu sein. Dies bedeutet, dass man sowohl im Team als auch eigenständig gut arbeiten kann und sich auf die Bedürfnisse der Kinder und der Einrichtung einstellen kann.</li><li>Engagement und Kreativität: Eine hohe Motivation und die Fähigkeit, kreative Lösungen und Aktivitäten zu entwickeln, sind essenziell. Dies hilft, den Kindern eine anregende und abwechslungsreiche Lernumgebung zu bieten.</li><li>Verantwortungsbewusstsein: Du übernimmst Verantwortung und bist ein verlässlicher Partner im Team.</li><li>Kommunikationsfähigkeit: Die Fähigkeit, klar und effektiv zu kommunizieren, ist entscheidend. Dies umfasst die Interaktion mit den Kindern, die Zusammenarbeit mit Kollegen und die Kommunikation mit den Eltern.</li><li>Einfühlungsvermögen: Empathie ist eine Schlüsselkompetenz, um die Bedürfnisse und Gefühle der Kinder zu verstehen und angemessen darauf zu reagieren.</li><li>Organisationstalent: Eine strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise ist wichtig, um den Tagesablauf effizient zu gestalten und die verschiedenen Aufgaben und Aktivitäten zu koordinieren.</li><li>Geduld und Belastbarkeit: Der Umgang mit Kindern kann herausfordernd sein und erfordert daher ein hohes Maß an Geduld und Belastbarkeit.</li><li>Sprachkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse: Fließende Deutschkenntnisse sind notwendig, um effektiv zu kommunizieren und administrative Aufgaben zu erledigen. Grundlegende MS-Office-Kenntnisse sind ebenfalls wichtig für die Dokumentation und Planung.</li><li>Berufseinsteiger willkommen: Auch wenn Berufserfahrung von Vorteil ist, sind Berufseinsteiger in diesem Bereich willkommen. Dies bietet die Möglichkeit, neue Perspektiven und frische Ideen in die pädagogische Arbeit einzubringen.</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Unsere Vergütung erfolgt nach dem AWO Tarif BW, was eine faire und transparente Bezahlung sicherstellt - bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden.</li><li>Darüber hinaus gewähren wir 29 Tage Jahresurlaub, um unseren Mitarbeitenden ausreichend Zeit zur Erholung und Regeneration zu bieten.</li><li>Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten daher regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an.</li><li>Unsere Einrichtung ist konfessionslos, was bedeutet, dass wir eine offene und inklusive Arbeitsumgebung schaffen, unabhängig von der religiösen Zugehörigkeit unserer Mitarbeitenden.</li><li>Wir pflegen eine respektvolle Arbeitsatmosphäre, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.</li><li>Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Verbesserung der Arbeitsprozesse und -bedingungen mitzuwirken. Die Aufgaben, die wir vergeben, sind verantwortungsvoll und werden in einem motivierten Team ausgeführt.</li><li>Ein sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz ist uns wichtig, daher bieten wir Stabilität und langfristige Perspektiven.</li><li>Die Tätigkeit bei uns ist vielseitig, abwechslungsreich und kreativ, was täglich neue Herausforderungen und Chancen mit sich bringt.</li></ul> &nbsp;Bereit für das Abenteuer?Weitere Informationen gibt es auf unserer <a href="https://awo-rems-murr.de/stellenangebote-jobs/offene-stellen-kinderhaeuser/fellbach-im-kinderhaus-abenteuerland/" target="_blank">Homepage</a>. Ansprechpartner für Bewerbung: Bewerbungsmanagement Aspacher Str. 32 71522 Backnang&nbsp; <a href="mailto:jobs@awo-rems-murr.de" target="_blank">jobs@awo-rems-murr.de</a> &nbsp;

AWO Rems-Murr gGmbH

AWO Kinderhaus Abenteuerland

AWO Rems-Murr - Kinderbetreuung im Rems-Murr-Kreis

AWO Kinderhaus Eulennest sucht pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Kindergartengruppe 80 - 100 % ab sofort

Bei der Stadt Waiblingen ist im Fachbereich Städtische Infrastruktur in der Abteilung Betriebshof zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsFacharbeiter (w/m/d) für die Betriebsgruppe Bauunbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Ihre wesentlichen Aufgaben sind: Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig:·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; die Straßenunterhaltung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; verschiedene Unterhaltungsarbeiten an städtischen Einrichtungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Transportarbeiten·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Mithilfe beim Auf- und Abbau von Veranstaltungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einsatz im Winterdienst. Kontakt und Bewerbung: Wir erwarten eine abgeschlossene Ausbildung in einem Bauhauptgewerbe oder Berufserfahrung im Straßen- und Tiefbau. Einen Führerschein der Klasse C1/C1E setzen wir voraus, der Besitz eines Führerscheins C/CE wäre von Vorteil. Wir bieten: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; umfassende gesundheitsfördernde Angebote·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Betreuungsmöglichkeiten der Kinder in einer städtischen Kindertageseinrichtung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 40 Euro für das DeutschlandticketDie Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zu Entgeltgruppe 6 TVöD.Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen Herr Wieler (Abteilung Betriebshof) unter Telefon 07151 5001 9010 gerne zur Verfügung. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Lämmle (Abteilung Personal) unter Telefon 07151 5001 2147.Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bevorzugt online unter <a href="http://www.bewerbungen-waiblingen.de" target="_blank">www.bewerbungen-waiblingen.de</a> oder senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen an die Abteilung Personal der Stadt Waiblingen, Postfach 17 51, 71328 Waiblingen. Bei postalischer Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet, eine Rücksendung erfolgt nicht. Wir weisen darauf hin, dass bei Angabe einer E-Mail-Adresse alle Benachrichtigungen über diesen Weg erfolgen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Carina Lämmle Abteilung Personal Kurze Str. 33 71332 Waiblingen <a href="mailto:carina.laemmle@waiblingen.de" target="_blank">carina.laemmle@waiblingen.de</a> 07151 5001-2147

Stadt Waiblingen

Facharbeiter (w/m/d) für die Betriebsgruppe Bau

Wir suchen&nbsp;Mitarbeitende für die Unterstützung im Haushalt / Reinigung im ambulanten Bereichmit einem Beschäftigungsumfang von geringfügiger Basis bis 50% Wie sieht Ihr Arbeitsalltag bei uns aus? Sie übernehmen in Privathaushalten individuell anfallende Tätigkeiten im hauswirtschaftlichen Bereich.Dazu gehören Tätigkeiten wie:<ul><li>Ordnung schaffen</li><li>Reinigung sanitärer Einrichtungen</li><li>Reinigung des Wohnbereichs</li><li>Reinigung der Küche</li><li>Bügeln</li><li>Waschen und Trocknen von Kleidung</li><li>Betten beziehen</li><li>Einkaufen</li></ul> Was sollten sie mitbringen? <ul><li>Eine positive, einfühlsame Kommunikation und Freude an der Arbeit mit alten, unterstützungsbedürftigen Menschen</li><li>Motivation und eigenverantwortliches Verhalten </li><li>Verantwortungsbewusstsein und persönliche Zuverlässigkeit</li><li>Vertrauenswürdigkeit </li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>Ein gutes Team im Hintergrund, die bei Fragen und Problemen ein offenes Ohr haben.&nbsp;</li><li>betriebliche Altersversorgung&nbsp;</li><li>Vermögenswirksame Leistungen&nbsp;</li><li>und vieles mehr…</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns und kommen mit uns ins Gespräch. Eine kurze Mail mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt.Email: <a href="mailto:bewerbung@ksp-pflege.de" target="_blank">bewerbung@ksp-pflege.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marina Cillessen Personalabteilung Schlichtener Str. 105 73614 Schorndorf <a href="mailto:m.cillessen@ksp-pflege.de" target="_blank">m.cillessen@ksp-pflege.de</a> 07181 99297 0

Kranken- und Seniorenpflege GmbH

Haushaltshilfen gesucht

Wir suchen ab sofort eine examinierte&nbsp; Pflegefachkraft (m/w/d) die unser ambulantes Team im KSP Mobil unterstützt. Umfang: 50% bis zu 80% Wie sieht Ihr Arbeitsalltag aus? <ul><li>Professionelle Arbeit in der ambulanten Pflege</li><li>Durchführung der Pflegeplanung und Dokumentation</li><li>Mitverantwortung für die Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Kunden</li><li>Ansprechpartner/-in für Ärzte, Therapeuten, Kliniken, Soziale Dienste und Angehörige etc.</li></ul> Was sollten Sie mitbringen? <ul><li>Abgeschlossene Fachausbildung mit staatl. Anerkennung in einem krankenpflegerischen / altenpflegerischen Beruf</li><li>Freude an der Arbeit mit alten, hilfsbedürftigen Menschen</li><li>Motivation und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Flexibilität und persönliche Zuverlässigkeit</li><li>Einen Führerschein (eigenes Auto wünschenswert)</li><li>Vor allem interessant als Tätigkeit neben der Hauptbeschäftigung</li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Flexibilität in der Dienstplangestaltung</li><li>eine unbefristete Stelle</li><li>zusätzlichen Mehrurlaub über den gesetzlichen Vorgaben</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Motivierende Team-Events und Coachings</li><li>Und vieles mehr…</li></ul> Sie wünschen sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit? Dann bewerben Sie sich bei uns. Eine kurze Mail mit ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt:<a href="mailto:bewerbung@ksp-pflege.de" target="_blank">bewerbung@ksp-pflege.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marina Cillessen Personalabteilung Schlichtener Str. 105 73614 Schorndorf <a href="mailto:m.cillessen@ksp-pflege.de" target="_blank">m.cillessen@ksp-pflege.de</a> 07181 99297 0

Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Dienst (KSP Mobil)

Wir suchen ab sofort für unseren ambulanten Bereich:Alltagshelfer (m/w/d) in Teilzeit (Stundenbasis bis 50%) &nbsp;Wir geben Ihnen die Möglichkeit selbstständig, eigenverantwortlich und innovativ tätig zu sein.&nbsp; Wie sieht Ihr Arbeitsalltag aus? <ul><li>Professionelle Hilfe in der Alltagsgestaltung unserer Patienten</li><li>Durchführung der häuslichen Reinigung</li><li>Hilfestellung beim Einkaufen und beim Wäsche waschen</li><li>Unterstützung bei der körperlichen Pflege</li><li>Betreuung der Patienten in häuslicher Umgebung</li><li>Unterstützung und Organisation von ärztlichen Untersuchungen</li></ul> Was sollten Sie mitbringen? <ul><li>Freude an der Arbeit mit alten, hilfsbedürftigen Menschen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Motivation und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Flexibilität und persönliche Zuverlässigkeit</li><li>Motivation und Einfühlungsvermögen, Offenheit für neue Aufgaben</li><li>Führerschein Klasse B/3 und wenn möglich einen eigenen PKW (Fahrten werden vergütet)</li><li>Vor allem interessant als Tätigkeit neben der Hauptbeschäftigung</li></ul> Was bieten wir Ihnen? <ul><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Flexibilität in der Dienstplangestaltung</li><li>eine unbefristete Stelle</li><li>zusätzlichen Mehrurlaub über den gesetzlichen Vorgaben</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Strukturierte Einarbeitung</li><li>Motivierende Team-Events und Coachings</li><li>Und vieles mehr…</li></ul> Sie wünschen sich eine abwechslungsreiche Tätigkeit? Dann bewerben Sie sich bei uns. Eine kurze Mail mit Ihrem Lebenslauf und einem Anschreiben genügt:<a href="mailto:bewerbung@ksp-pflege.de" target="_blank">bewerbung@ksp-pflege.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marina Cillessen Personalabteilung Schlichtener Str. 105 73614 Schorndorf <a href="mailto:m.cillessen@ksp-pflege.de" target="_blank">m.cillessen@ksp-pflege.de</a> 07181 99297 0

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