77/23/50 - Sachbearbeiter (m/w/d), 100 %, Amt für Soziales und Teilhabe

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen

 

Sachbearbeiter (m/w/d), 100 %,

 

für unseren Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe.

 

Ihre Aufgaben bei uns sind:

• Bearbeitung von Leistungsanträgen zur Gewährung von Hilfen nach § 67 SGB XII für Personen zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten, z.B. Wohnungsverlust, gewaltgeprägte Lebenslage, Mietschulden etc.
• Bearbeitung von Anträgen zur Übernahme von Mietkosten während Haft, Stromschulden, Kosten für den Frauenhausaufenthalt und Verhütungsmitteln im Rahmen des SGB XII
• selbständige Leistungssachbearbeitung und Vorabprüfung in Widerspruchsverfahren
• Kooperation mit Einrichtungen der Wohnungsnotfallhilfe, Jobcentern und Sozialdiensten sowie Mitwirkung bei der Bedarfserstellung (Hilfeplan)
• Leistungsgewährung über das EDV-Programm OPEN/PROSOZ
• Beratung der Hilfesuchenden

 

Sie verfügen über:

• ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management, ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
• alternativ ein erfolgreich abgeschlossener Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. eine abgeschlossene Weiterqualifikation zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
• wünschenswerterweise Kenntnisse im Verwaltungsrecht, insbesondere im Sozialhilferecht und in angrenzenden Rechtsgebieten
• Berufserfahrung im Bereich Sozialleistungen ist von Vorteil
• gute Kenntnisse in der Handhabung von MS-Standard-Software
• Kenntnisse in den Fachverfahren OPEN/PROSOZ und enaio sind wünschenswert
• verantwortungsbewusstes, zuverlässiges, eigenständiges sowie engagiertes Arbeiten
• sicheres Auftreten, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung
• gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
• Organisationsgeschick
• sorgfältige und termingerechte Arbeitsweise auch unter Zeitdruck
• proaktives Denken und Handeln
• Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an Belastbarkeit sowie Flexibilität
• Teamfähigkeit und Motivation sich konstruktiv im Team einzubringen und mitzuarbeiten
• hohe Sozialkompetenz, Empathie und Verständnis für Menschen mit sozialen Einschränkungen
• Freude am Umgang mit Menschen

 

Wir bieten Ihnen:

• eine Anstellung im Beamtenverhältnis bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 10 gehobener Dienst bzw. im Beschäftigtenverhältnis mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 9c des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• attraktive Arbeitsplätze und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten
• ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement
• einen Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel (in Höhe von 50 % im Rahmen des VVS-Firmen-Abos)
• die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersvorsorge

 

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unsere Homepage bis zum 9. April 2023. Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können leider nicht berücksichtigt werden.

 

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:

Herr Wolf, Teamleiter, Tel.: 07151/501-1274 und

Frau Körner, Leiterin des Fachbereichs Sozialhilfe, Tel.: 07151/501-1223.

 

Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Personen mit Migrationshintergrund, Menschen mit anerkannter Behinderung und Menschen in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben.

 

Landratsamt Rems-Murr-Kreis

Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung