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Pflegefachkraft für die aktive Nachtwache im Bereich Wohnen (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Pflegefachkraft für die aktive Nachtwache im Bereich Wohnen (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.


Wir suchen ab sofort:

Pflegefachkraft für die aktive Nachtwache (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit mit einem Stellenanteil von ca. 30 - 100% in Welzheim


Deine Aufgaben:

  • aktive Nachtwache im vollstationären Wohnbereich unserer Einrichtung
  • Betreuung unserer zu begleitenden Menschen entsprechend ihrem individuellen Bedarf
  • Kooperative Zusammenarbeit mit den Kolleg_innen des Bereichs Wohnen und der Tagesstruktur
  • Dokumentation der betreuerischen und pflegerischen Tätigkeiten


Wir erwarten:

  • eine qualifizierte Ausbildung als Pflegefachkraft nach Landespersonalverordnung (Heilerziehungspfleger_in, Gesundheits- und Krankenpfleger_in, Altenpfleger_in oder Ähnliches)
  • mehrjährige Erfahrung in medizinisch-pflegerischer Tätigkeit wünschenswert
  • selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten
  • Erfahrung und Kenntnisse bei der Umsetzung ähnlicher Wohnkonzepte
  • Motivation und Verantwortungsbewusstsein um auf die besonderen Belange und Bedürfnisse unserer zu begleitenden Menschen eingehen zu können


Wir bieten Dir:

  • Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden
  • Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
  • selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team
  • ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept
  • eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr
  • E-Bike Leasing (JobRad) für Sie und einen Angehörigen nach der Probezeit
  • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge


Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Christopherus Lebens- und Arbeitsgemeinschaft Laufenmühle e. V.

Personalwesen

Laufenmühle 8, 73642 Welzheim

personal@laufenmuehle.de

www.laufenmuehle.de



Ansprechpartner für Bewerbung:
Frau Melanie Pfeffer

personal@laufenmuehle.de

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