Facility Manager (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 80%

Leben und Arbeiten mit Menschen, die aufgrund Ihrer Behinderung liebevoll begleitet und gefördert werden wollen, das ist unser Auftrag. Sie möchten sich in einer sinnvollen Lern- und Orientierungszeit engagieren, arbeiten gerne mit Menschen zusammen und begegnen Menschen mit Behinderung auf Augenhöhe? Unsere unterschiedlichsten Bereiche bieten im Alltag viel Abwechslung.

Für unsere Haustechnik suchen wir zum 01.11.2025

einen Facility Manager (m/w/d) mit einem Stellenanteil von 80%

Deine Aufgaben:

• Instandhaltung, Überwachung und Wartung von technischen Anlagen
• Durchführung von Reparaturarbeiten nach internen Aufträgen
• Entsorgungs- und Transportarbeiten
• Straßendienst und Winterdienst
• Sonstige Hausmeistertätigkeiten
• Anleitung und Einsatz der WfbM-Beschäftigten gemäß ihren individuellen Fähigkeiten und Fertigkeiten (in Kooperation mit einer pädagogischen Fachkraft)

Die Anforderungen sind:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker_in – gerne mit Meistertitel
• AEVO / Ausbilderschein oder Vorerfahrung im pädagogischen Bereich
• Engagement und Motivation im Team, gemeinsam mit uns anvertrauter Menschen zu arbeiten
• kooperative Zusammenarbeit mit den Kolleg_innen der Tagesstruktur und des Wohnbereiches
• Bereitschaftsdienst an Wochenenden/ Feiertagen für technische Notfälle
• guter Umgang mit Menschen mit Behinderung

Wir bieten Dir:

• Besondere Einrichtungskultur, in der Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden
• selbstständiges, verantwortungsvolles Arbeiten im Team
• ein systematisches und umfangreiches Einarbeitungskonzept
• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
• 30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr
• Rabatte an unserem Foodtrailer Mollibox, in unserem Rote Achse Shop sowie in der Bio-Kaffeerösterei Laufenmühle
• Kostenloser Eintritt für dich und deine Familie ins EINS+ALLES Erfahrungsfeld der Sinne
• E-Bike Leasing (JobRad/ELEASA) für dich und einen Angehörigen nach der Probezeit
• Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Vergütung nach AVR-Tarifvertrag (DPWV) angelehnt an TVöD
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblichen Altersvorsorge

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Ansprechpartner für Bewerbung:
Frau Melanie Pfeffer

personal@laufenmuehle.de